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正文內(nèi)容

浦東新區(qū)人才戶籍引進(jìn)實(shí)施辦法(參考版)

2024-10-21 11:19本頁面
  

【正文】 。第二十八條 本辦法自2013年5月15日起施行。第二十六條 本辦法所稱“以下”不包含本數(shù),“以上”包含本數(shù)。第二十三條 市、區(qū)人力資源部門在人才引進(jìn)業(yè)務(wù)審核中實(shí)行經(jīng)辦負(fù)責(zé)制,違反有關(guān)規(guī)定的,追究行政責(zé)任;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。第二十一條 用人單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)均應(yīng)保證有關(guān)申報(bào)材料的真實(shí)性,在申報(bào)過程中實(shí)行法定代表人(或負(fù)責(zé)人)和經(jīng)辦人共同簽字負(fù)責(zé)制。第二十條 申請(qǐng)人未如實(shí)申報(bào)人事檔案情況或未按規(guī)定辦理檔案商調(diào)手續(xù)的,有關(guān)責(zé)任后果由其本人承擔(dān)。第十八條 申請(qǐng)人辦理遷戶時(shí),如系農(nóng)業(yè)戶口,可予辦理深圳市“農(nóng)轉(zhuǎn)非”手續(xù);其符合本市隨遷政策的子女可隨其同時(shí)遷戶。第十七條 經(jīng)審核批準(zhǔn)的申請(qǐng)人,可持審批文件辦理戶籍遷入等手續(xù)。第十六條 市、區(qū)人力資源部門接收書面申報(bào)材料之日起,15個(gè)工作日內(nèi)出具審批結(jié)果。第十四條 經(jīng)公示無異議的申請(qǐng)人可通過所在工作單位或受托人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)向市、區(qū)人力資源部門提交書面申報(bào)材料。有檔案保管權(quán)的用人單位可自行辦理檔案商調(diào)手續(xù),個(gè)人、無檔案保管權(quán)的用人單位應(yīng)委托市人力資源保障部門認(rèn)可的有檔案保管權(quán)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理檔案商調(diào)手續(xù)?!?3 — 有人事檔案且已商調(diào)到我市的,經(jīng)市或區(qū)人力資源部門審核確認(rèn),具有干部身份的辦理調(diào)干手續(xù),具有工人身份的辦理調(diào)工手續(xù)。市外人才提出申請(qǐng)時(shí),應(yīng)如實(shí)申報(bào)本人調(diào)出單位和人事檔案(干部檔案或工人檔案,下同)情況。第十一條 人才引進(jìn)核準(zhǔn)分值設(shè)定為100分。(四)符合《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》的規(guī)定。(二)身體健康。委托市屬人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)代理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的,由市人力資源保障部門辦理;委托所在區(qū)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)代理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的,由區(qū)人力資源部門辦理。其他用人單位可自主選擇在市人力資源保障部門或所在區(qū)人力資源部門辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù),但須與其辦理接收全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生業(yè)務(wù)的受理部門保持一致,且不得在市、區(qū)人力資源部門同時(shí)辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)。第七條 在本市依法成立且正常運(yùn)作的各類法人機(jī)構(gòu)或具有用人自主權(quán)的其他組織均可申辦立戶登記。市科技創(chuàng)新、民政、市場(chǎng)監(jiān)管等部門按各自職責(zé),協(xié)助做好有關(guān)審核工作。市規(guī)劃國土部門負(fù)責(zé)審核擬引進(jìn)人才的房地產(chǎn)權(quán)登記信息。市公安部門負(fù)責(zé)審核擬引進(jìn)人才的居住證登記和守法情況,并辦理經(jīng)審批同意引進(jìn)人才的入戶手續(xù)。第五條 市發(fā)展改革部門負(fù)責(zé)將人才引進(jìn)計(jì)劃指標(biāo)統(tǒng)一納入全市戶籍人口機(jī)械增長(zhǎng)計(jì)劃內(nèi)管理,并對(duì)人才引進(jìn)工作予以指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和檢查。第四條 人才引進(jìn)工作原則上采用積分核準(zhǔn)制,通過建立科學(xué)合理的量化指標(biāo)體系,對(duì)申請(qǐng)引進(jìn)的市外人才進(jìn)行多元評(píng)價(jià)、綜合計(jì)分。接收全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生除外。第五篇:深圳人才引進(jìn)實(shí)施辦法(模版)深圳市人才引進(jìn)實(shí)施辦法第一章 總則第一條 為進(jìn)一步優(yōu)化我市人口結(jié)構(gòu),改革和完善人才引進(jìn)工作,根據(jù)《中共深圳市委深圳市人民政府關(guān)于加強(qiáng)高層次專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》(深發(fā)[2008]10號(hào))、《印發(fā)深圳市關(guān)于加強(qiáng)和完善人口管理工作的若干意見及五個(gè)配套文件的通知》(深府〔2005〕125號(hào)),制定本辦法。第七條(附則)本實(shí)施辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行至2010年12月31日止。第六條(功能區(qū)域職責(zé))各功能區(qū)域管委會(huì)負(fù)責(zé)本區(qū)域人才公寓的規(guī)劃,各開發(fā)(集團(tuán))公司負(fù)責(zé)人才公寓的建設(shè)。入住人員不享受房租補(bǔ)貼政策。人才公寓受理窗口發(fā)放補(bǔ)貼人才公寓受理窗口按季度向享受補(bǔ)貼規(guī)定的人才發(fā)放房租補(bǔ)貼。人才公寓受理窗口審核、簽約人才公寓受理窗口對(duì)申請(qǐng)人和所在單位條件進(jìn)行審核,為符合條件的申請(qǐng)人確定租住房源,并由進(jìn)駐人才公寓的物業(yè)管理公司與之簽訂租賃合同,辦理入住手續(xù)。第四條(申請(qǐng)及審核程序)凡是符合條件的人員可憑下列材料向所在單位提出書面申請(qǐng):(一)《人才公寓租賃和補(bǔ)貼申請(qǐng)表》一式兩份();(二)申請(qǐng)人學(xué)歷證明、身份證、勞動(dòng)(聘用)合同及“四金”交納票據(jù)一式兩份。補(bǔ)貼金額及補(bǔ)貼年限由各功能區(qū)域根據(jù)本區(qū)域的實(shí)際另定。第二條
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