【正文】 。，應(yīng)視其情節(jié)給予相應(yīng)處理，觸犯刑律，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。，應(yīng)給予適當表揚和獎勵。對一時難以整改的隱患應(yīng)當制定臨時安全措施，直至整改完成。八、防火檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患，（每月不少于一次）重大節(jié)日、重點防火季節(jié)，組織全面檢查。⑵ 教育職工掌握防火措施，懂得滅火常識；了解易燃易爆物品的特性和一旦發(fā)生險情對國家和個人造成危害的嚴重性。，其主要內(nèi)容包括：⑴ 宣傳防火任務(wù)、方針。嚴禁遮擋、埋壓、挪做它用。各部門義務(wù)消防員負責本部門消防器材的日常檢查、維護、保養(yǎng)工作，保證完好有效使用。、電氣焊等工作?！罢l主管、誰負責”的原則，民工隊負責人全面負責該隊的防火安全工作，并應(yīng)指派專人負責日常的防火安全。、電器設(shè)備應(yīng)當經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)可能引起短路、打火、發(fā)熱或絕緣不良的情況，必須立即修理或更換，室外照明、閘箱應(yīng)設(shè)防雨措施。禁止使用不合理的保險裝置，更不得使用銅絲、鐵絲、鋁絲代替保險絲。，電源線應(yīng)架設(shè)在安全部位，以免碰砸、碾壓或掛斷。四、電源管理，安裝和維修電器設(shè)備必須由考試合格的電工承擔，按電力設(shè)計規(guī)范、規(guī)程、合理安裝。、可燃液體引火，不準在爐火附近堆放或烘烤易燃、可燃物品，爐火煙囪不得直接架在木制窗戶和油氈板棚上。、使用人應(yīng)當熟悉業(yè)務(wù)知識和防火安全制度，做好每日安全檢查，掌握消防知識和消防器材的使用方法，做好本崗的防火工作。，必須隔絕明火，用過的廢油，應(yīng)放在桶內(nèi)妥善保管，不得隨意潑灑。二、易燃、易爆物品的管理，安裝電器照明時，必須符合防爆要求，電器設(shè)備的電源線不準超過安全負荷，工作結(jié)束后必須切斷電源。不能使用火爐取暖。、料場保管員應(yīng)熟悉存儲物品的分類、性質(zhì)和保管業(yè)務(wù)知識，掌握消防器材的操作，使用方法，做好本崗的防火工作。按時參加會議，遇有緊急情況不能參加會議或中途需要處理的，必須得到主持人的同意，不得無故缺席。二、時間安排公司安委會：每季度初月第一周召開；安全生產(chǎn)例會：每月的第一個星期二與生產(chǎn)平衡調(diào)度會一并召開；安全緊急會或臨時會議：根據(jù)情況另行通知。一、例會制度分為公司安委會：每季度召開一次，由安委會主任主持，安委會全體成員參加。、電器設(shè)備應(yīng)當經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)可能引起短路、打火、發(fā)熱或絕緣不良的情況，必須立即修理或更換。、做飯。，離開時必須切斷電源。，每季度復(fù)查接地電阻值的安全系數(shù)，保存確切的檢查記錄。拆除或移動用電設(shè)備時，應(yīng)先由電工切斷電源，妥善處理后，再進行搬遷、移動。電器開關(guān)箱應(yīng)按“一機一閘一漏?！焙鸵幌涞脑瓌t進行配置，由專業(yè)人員負責管理。，確認完好方可合閘使用。 各類用電人員應(yīng)做到。 各部室、各班組是本規(guī)定的具體實施部門。本規(guī)定使用于公司生產(chǎn)作業(yè)和后勤管理工作中用電管理。，做到?jīng)]有經(jīng)過安全教育的人員不分配上崗。⑶ 安全規(guī)章制度教育：著重學習本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程的有關(guān)安全規(guī)程、規(guī)定。⑵ 安全技術(shù)知識教育：包括一般安全技術(shù)知識教育（即職工必須具備的一般安全技術(shù)知識教育）和專業(yè)安全技術(shù)知識教育（即專業(yè)與各工種必需的專業(yè)安全技術(shù)知識教育），如果從事特種作業(yè)的人員還需進行專門的訓練，并且要經(jīng)過當?shù)卣膭趧硬块T考核發(fā)給專業(yè)操作證。：⑴ 安全思想教育：包括安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)教育，法制教育，勞動紀律和安全態(tài)度教育。安全教育制度安全教育是貫徹安全生產(chǎn)方針，防止傷亡事故或職業(yè)病，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，是安全管理工作中首要的基礎(chǔ)工作。，應(yīng)視其情節(jié)給予相應(yīng)處理，觸犯刑律，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。，應(yīng)給予適當表揚和獎勵。對一時難以整改的隱患應(yīng)當制定臨時安全措施，直至整改完成。八、防火檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患，（每月不少于一次）重大節(jié)日、重點防火季節(jié)，組織全面檢查。⑵ 教育職工掌握防火措施，懂得滅火常識；了解易燃易爆物品的特性和一旦發(fā)生險情對國家和個人造成危害的嚴重性。⑴ 宣傳防火任務(wù)、方針。，便于取用，周圍不得堆放雜物，確保消防通道暢通。、電氣焊等工作?！罢l主管、誰負責”的原則，民工隊負責人全面負責該隊的防火安全工作，并應(yīng)指派專人負責日常的防火安全。、電器設(shè)備應(yīng)當經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)可能引起短路、打火、發(fā)熱或絕緣不良的情況，必須立即修理或更換，室外照明、閘箱應(yīng)設(shè)防雨措施。禁止使用不合理的保險裝置，更不得使用銅絲、鐵絲、鋁絲代替保險絲。，電源線應(yīng)架設(shè)在安全部位，以免碰砸、碾壓或掛斷。四、電源管理，安裝和維修電器設(shè)備必須由考試合格的電工承擔，按電力設(shè)計規(guī)范、規(guī)程、合理安裝。、可燃液體引火，不準在爐火附近堆放或烘烤易燃、可燃物品，爐火煙囪不得直接架在木制窗戶和油氈板棚上。、使用人應(yīng)當熟悉業(yè)務(wù)知識和防火安全制度，做好每日安全檢查，掌握消防知識和消防器材的使用方法，做好本崗的防火工作。，必須隔絕明火，用過的廢油，應(yīng)放在桶內(nèi)妥善保管，不得隨意潑灑。二、易燃、易爆物品的管理，安裝電器照明時，必須符合防爆要求，電器設(shè)備的電源線不準超過安全負荷，工作結(jié)束后必須切斷電源。不能使用火爐取暖。、料場保管員應(yīng)熟悉存儲物品的分類、性質(zhì)和保管業(yè)務(wù)知識，掌握消防器材的操作，使用方法，做好本崗的防火工作。，要建立報告制度，寫出書面情況報主管領(lǐng)導批復(fù)。“三定、一限”，即：“定人、定措施、定整改方案和限定整改時間”。并存檔備查。每年對電氣、焊接、起重與運輸機械等進行安全附件、安全裝置可靠性的專項檢查。節(jié)假日前后為防止職工紀律松懈，對職工的安全教育、安全措施交底、安全工作安排、布署等綜合情況進行檢查。、定期、專業(yè)、不定期四種檢查形式： 1）日常安全檢查；，應(yīng)根據(jù)本崗位特點，在工作前和工作中進行檢查；，應(yīng)在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，經(jīng)常深入現(xiàn)場，進行安全檢查和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不安全問題及時督促或責成有關(guān)部門、有關(guān)人員解決。查各種安全管理制度、臺賬等； 4）查事故隱患的整改情況。尤其是查領(lǐng)導是否重視安全生產(chǎn)；2）查現(xiàn)場、查隱患。開展安全檢查，必須有明確的目的、要求和具體計劃，并且建立有企業(yè)各級領(lǐng)導負責，有關(guān)部室，有關(guān)人員參加安全檢查組織，以加強領(lǐng)導做好這項工作。第五篇：公司安全生產(chǎn)管理制度安 全 檢 查 制 度安全檢查是提示和消除事故隱患，交流經(jīng)驗，促進安全生產(chǎn)的重要手段和有效措施，因此安全檢查是做好安全工作的主要手段之一。第七章傷亡事故管理勞動過程中發(fā)生的員工傷亡事故，公司必須嚴格按規(guī)定做好報告、調(diào)查、分析、處理等管理工作。公司禁止招用未滿16周歲的童工，禁止安排未滿18周歲的未成年工從事有毒、有害、過重的體力勞動或危險作業(yè)。職工加班加點應(yīng)在不損害職工健康和職工自愿的原則下進行。(三)專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查，主要由公司每年組織對電氣設(shè)備、機械設(shè)備、危險物品、消防設(shè)施、運輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等，分別進行檢查。職工是否遵守勞動紀律，是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程。內(nèi)容包括:設(shè)備的安全狀態(tài)是否完好，安全防護裝置是否有效；規(guī)定的安全措施是否落實；所用的設(shè)備、工具是否符合安全規(guī)定；作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范；個人防護用品、用具是否準備齊全，是否可靠；操作要領(lǐng)、操作規(guī)程是否明確。二、公司應(yīng)組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。第五章安全生產(chǎn)檢查一、公司必須建立和健全安全生產(chǎn)檢查制度。公司對全體員工必須進行安全培訓教育，應(yīng)將按安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀律作為安全教育的重要內(nèi)容。本公司新招員工上崗前必須進行車間、班組安全知識教育。五、員工安全生產(chǎn)責任制樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，執(zhí)行子公司《安全管理制度》；遵守各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)和冒險蠻干，制止他人違章作業(yè)，拒絕違章指揮；作業(yè)中發(fā)現(xiàn)有危害人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)，撤離作業(yè)場所，增強自我防護意識；參加各項安全活動，提出改進安全生產(chǎn)意見；愛護和正確使用機械設(shè)備、工具及勞動防護用品；發(fā)生事故時，應(yīng)立即報告并積極搶救，保護現(xiàn)場。對班組不聽勸阻的違章工作人員，可責令其停止作業(yè)。班前要對所使用的機具、設(shè)備、防護用品、工作環(huán)境、安全標牌進行安全檢查。第二章組織架構(gòu)第三章安全生產(chǎn)崗位職責一、子公司總經(jīng)理是子公司的安全第一責任人，對本單位安全生產(chǎn)負全面責任；貫徹執(zhí)行集團《安全生產(chǎn)管理制度》；組織制定并實施本公司生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案；設(shè)置安全機構(gòu)，配備安全管理人員；監(jiān)督安全生產(chǎn)的管理工作；主持召開安全生產(chǎn)工作會議，聽取各部門安全工作情況匯報；在布置、檢查、總結(jié)工作時，應(yīng)把安全工作作為重要內(nèi)容列入統(tǒng)籌安排；組織專項檢查、調(diào)查，分析重大傷亡事故，訂改進措施。第十章 附則本制度自公布之日起施行。第九章傷亡事故管理勞動過程中發(fā)生