【正文】 。四、正確認識不足，不斷完善自我一年來，各項工作雖然取得了一定成績，但與辦公室及縣委的要求相比，還存在一些不足，主要是個人政治思想素質仍須進一步加強；忙于事務性工作，有些專題調研還不夠深入，督促檢查的職能需要進一步發(fā)揮。結合實際工作，嚴格要求自己，樹立求真務實、嚴謹認真、埋頭苦干的工作作風，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)。三、廉潔自律，加強黨風廉政建設作為一名黨的基層領導干部，一名共產黨員，我始終堅持按照黨員標準嚴格要求自己，注重平時的思想政治建設，時刻保持清醒的政治頭腦，忠誠于黨的事業(yè)。四是積極完成辦公室交辦的其他工作。一方面，我能夠認真仔細地分析、領會、把握領導工作的興奮點，圍繞領導的工作思路，通過辦公室的“樞紐”作用，做好上“情”下“達”工作，體現(xiàn)領導的工作意圖。辦公室的主要職能是參與政務、管理事務、搞好服務，歸根到底是為領導、為基層、為群眾提供優(yōu)質服務。拉高工作標桿，加大督查調研力度，對督查中發(fā)現(xiàn)的問題提出見解和建議，為領導提供更高質量的服務。為進一步提高督查工作水平和效率，年初完善了督查工作制度，要求工作人員嚴格按制度開展工作，從立項、制定方案到整理總結、立卷歸檔都做到有章可循。從而，減少了對基層多頭下文、重復檢查的現(xiàn)象，增加了督查的權威性，提高了督查力度和效果。全力做好上級黨委和縣委領導同志批示件辦理工作，切實增強辦理實效。一是發(fā)揮督促檢查職能。通過學習，自己的理論水平、政策水平、知識水平和工作能力有了較大提高。積極參加辦公室每周集中學習并堅持通過網絡、報刊等渠道進行學習。注重理論學習與業(yè)務學習相結合，不斷要求自己扎實理論基礎，熟練掌握領會上級黨委、政府的決策部署和政策文件精神。2011年5月第五篇：李主任述職述廉報告述職述廉報告縣委辦副主任、督查室主任李曉民按照班子分工，我分管督查、事務工作，一年來，在辦公室主任的正確領導下，在辦公室其他副主任和全辦同志的幫助和支持下，履職盡責，踏實工作，較好地完成了各項工作任務。為此，我將以這次述職述廉為契機，七下步工作打算今后的工作中，不斷增強廉潔奉公、執(zhí)政為民的意識，從嚴要求自己，使自己的言行符合“三個代表”的重要思想，符合與時俱進的精神，符合黨紀政紀的規(guī)范。六、存在的問題五年來個人工作的情況，雖然做了很多的工作，取得了一定的成效，但還存在著一些不足之處，主要表現(xiàn)在：一是在學習上，對自身注重系統(tǒng)性學習不夠；二是工作方法上有待改進。五、以廉政促工作發(fā)展，完善權力運行制約和監(jiān)督在工作中切實把提高素質作為一項大事來抓，加強干部職工隊伍思想政治教育和業(yè)務培訓，把每周五作為學習日組織干部學習，從而提高了干部的政治理論水平，增強了廉潔從政的意識，同時，注重對干部職工業(yè)務能力的培養(yǎng)，提高了廣大干部適應新時期工作的能力和水平，實現(xiàn)了政治、業(yè)務雙過硬。作為副職，時刻想到當好主要領導的參謀助手，時刻想到自己的責任，注意自己的形象。做到食不超高，行不超標，堅持以自律為本，以廉潔從政為起點，正確處理“自律”與“他律”的關系。四、加強教育防范，筑牢思想道德防線認真學習實踐科學發(fā)展觀，認真學習十七大、十七屆四中、五中全會精神，深入貫徹“兩個條例”，嚴格執(zhí)行“四大紀律”、“八項要求”，認真執(zhí)行，以“四承諾”為準繩，嚴格要求自己。善于聽取各方面的意見和建議，不計較個人的利益得失，做到與班子成員相互之間推心置腹、坦誠相見。對集體研究的決策，自己帶頭履行，并充分依靠和發(fā)揮班子成員作用，抓好貫徹落實。三、貫徹民主集中制，維護班子團結在民主決策中，始終堅持和貫徹民主集中制原則，堅持集體領導和個人分工負責制，無論是議事、謀事、做事，都能做到向書記、鎮(zhèn)長匯報，并與其他相關領導通氣、交換意見。二是認真抓好分管工作，及時糾正部門的不正之風堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格使用”的原則，突出抓好工作，對黨風廉政建設責任制實行目標管理。利用村兩委換屆機會，建強村兩委班子，解決村兩委戰(zhàn)斗力弱小和不團結問題，從而使村發(fā)展有了保證，幫助群眾理清發(fā)展思路，讓群眾把心思聚集到產業(yè)發(fā)展上，在人均耕地面積不足1畝的情況下，動員群眾完成茶葉種植1500畝。六是在“三個建設年”和“四幫四促”活動中，按照“工業(yè)強鎮(zhèn)”思路，為推動嵐頭經濟轉型，跨越發(fā)展全力做好工作。五是按照“鑄品牌、樹亮點”的總體工作思路，對全鎮(zhèn)生態(tài)文明家園建設進行科學規(guī)劃，打造茅崗移民集中聯(lián)建點和嵐頭集鎮(zhèn)整鎮(zhèn)推進兩個品牌亮點，通過以點帶面，推動全鎮(zhèn)生態(tài)文明家園建設。嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》選拔任用干部，近兩年，共選拔任用股級干部5人。積極和上級部門協(xié)調，采取新建或改擴建形式，對本鎮(zhèn)村辦公樓分批進行了改擴建。三是加強辦公陣地化建設。二是以加強黨支部建設為核心，加強村級班子建設和黨員隊伍建設。兩年來，主要做了以下工作：一是切實抓好黨風廉政建設責任制廉政預警機制的貫 1徹落實，以干部紀律作風整頓為切入點，認真開展“三公開”和“六型機關”創(chuàng)建工作，加強鎮(zhèn)村兩級便民服務站建設，強化辦案主動意識，兩年來，立案5件，涉及黨員3人，黨內警告3人。第四篇：述職述廉報告(李)述職述廉報告本屆以來，先后在安洛鄉(xiāng)和嵐頭鎮(zhèn)工作，在縣委、縣政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習實踐科學發(fā)展、進一步提高理論水平，增強業(yè)務技能和拒腐防變能力，提高自身處理事務的綜合能力，堅守工作崗位，盡職盡責，以高度的政治責任感和工作熱情投入工作，服務人民群眾,通過不斷的學習和工作，使我政治