星級(jí)員工申報(bào)材料(參考版)
2024-10-21 00:53本頁面
【正文】 妥否，請(qǐng)批示。酒店可提供客房預(yù)訂、早中晚餐、信用卡結(jié)算、行李存放、代客預(yù)訂和安排出租車、送餐、擦鞋、留言、叫醒、代售郵票、代發(fā)信件，提供傳真、復(fù)印、打字、國際長途電話、電腦出租以及殘疾人相關(guān)等服務(wù)。酒店擁有大、小共計(jì)x個(gè)會(huì)議室。客房現(xiàn)有x間，其中總統(tǒng)套房x間，套房x間，標(biāo)準(zhǔn)雙人間x間，標(biāo)準(zhǔn)單人房x間。裝修豪華舒適。酒店地處xx76號(hào)，地理位置優(yōu)越，交通便利，離汽車站5分鐘路程，離火車站15分鐘路程，屬于縣城中心地段?，F(xiàn)將酒店的情況匯報(bào)如下：酒店于2010年12月25日完成了三星級(jí)酒店擴(kuò)建。為全面提升我縣旅游接待功能，提升旅游服務(wù)品牌。第五章優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)第十三條：獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)制造部星級(jí)員工由制造部組織實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)，原則上五、四、三、二、一星級(jí)員工；質(zhì)量標(biāo)兵、“5S”標(biāo)兵的獎(jiǎng)勵(lì)分別為300元、250元、200元、150元、100元、100元、50元。第四章 評(píng)選程序第十條：評(píng)選時(shí)間事業(yè)部星級(jí)員工評(píng)選時(shí)間為每月30日前，每月一次；并要求各科室、工廠在每月30日以前完成本單位內(nèi)部優(yōu)秀員工評(píng)選，并將名單上報(bào)至制造部。第八條：評(píng)選方法：由各科室根據(jù)員工操作實(shí)際工作情況及表現(xiàn)，按事業(yè)部的要求，評(píng)選出本科室不同星級(jí)名單。（七）凡本內(nèi)兩次被評(píng)為四星級(jí)優(yōu)秀員工可有機(jī)會(huì)直接晉升為五星級(jí)員工，并做為優(yōu)秀員工候選人，頒發(fā)榮譽(yù)證書，將其相片張貼到公司光榮榜。（五）一星級(jí)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)：具有一定質(zhì)量意識(shí)、滿足崗位技能要求，認(rèn)真做好本職工作，無曠工、遲到、早退者。工作表現(xiàn)優(yōu)秀，在部門中起到表率作用，具有具體事跡者（提供資料）（三）三星級(jí)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)： 不限制年限，符合崗位要求，工作表現(xiàn)良好，無重大質(zhì)量事故通報(bào)，質(zhì)量意識(shí)需進(jìn)一步提升，完成的工作質(zhì)量要進(jìn)一步提高，自我要求提升者。（二）四星級(jí)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)：工作年限超過3個(gè)月全月無遲到、早退、曠工，全月請(qǐng)假不超過1次者；工作認(rèn)真，在質(zhì)量、操作技能等方面表現(xiàn)出色。第七條：具體評(píng)選條件（一）五星級(jí)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)：工作年限超過3個(gè)月遵守集團(tuán)規(guī)章制度，全月無遲到、早退、曠工者，本崗位5S評(píng)比無扣分紀(jì)錄者，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，善于主動(dòng)與人合作；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于改進(jìn)工作方法，工作效率高；工作中計(jì)劃性強(qiáng)、積極完成各項(xiàng)工作任務(wù)；尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，為人正直誠實(shí)，作風(fēng)正派，有良好的個(gè)人修養(yǎng)；努力進(jìn)取，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，有創(chuàng)新精神，敬業(yè)愛崗；質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)，對(duì)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)防范、產(chǎn)量和質(zhì)量的提升有突出貢獻(xiàn)，明顯超越他人的員工?；緱l件星級(jí)員工必須具備以下條件，缺一不可。第五條 ：相關(guān)職責(zé)各科室、工廠應(yīng)參照本辦法組織制訂、完善本單位星級(jí)員工的評(píng)選管理辦法，并負(fù)責(zé)根據(jù)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)組織評(píng)選本單位內(nèi)部星級(jí)員工，及根據(jù)名額比例向制造部推薦申報(bào)。第二條 ：適用范圍本辦法適用于制造部各單位全體基層員工，包括各科室、車間（廠）一線員工。講解清蒸東星斑的服務(wù)程序以及注意要點(diǎn),30分鐘內(nèi)開三張規(guī)定價(jià)格的菜單,(測驗(yàn)內(nèi)容范圍是應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容).評(píng)估部分: 能否始終堅(jiān)持托盤服務(wù),能否完成餐飲部下達(dá)的個(gè)人營業(yè)指標(biāo),能否有條不紊按標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)40人以上的餐位,能否做到禮貌用語不離口,能否始終笑臉應(yīng)對(duì)每一個(gè)人,能否始終注重自己的個(gè)人形象(儀容儀表和行為舉止),能否無條件地服從上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)并能及時(shí)主動(dòng)地完成領(lǐng)導(dǎo)下
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