20xx年茶葉任務完成情況(參考版)
2024-10-15 14:16本頁面
【正文】 再有，我要吸取教訓，總結經(jīng)驗，吃一切長一智，端正工作態(tài)度，改進工作方法，爭取創(chuàng)造優(yōu)良的產(chǎn)品銷售工作業(yè)績。經(jīng)過面壁思過，我已經(jīng)深刻地決定了，我不能夠忍受其他同事對我‘吃閑飯、吃底薪’的詆毀，我一定要有所行動：首先，我要痛下決心，時刻提高自己的銷售工作積極性，從內(nèi)心迸發(fā)強大的工作熱情，全心全意地投入產(chǎn)品銷售工作當中。公司下發(fā)我這個月完成兩萬元的銷售額，我僅僅完成一萬一千多元，還有很大一部分額度沒有到限。此刻，我已深深認識到自己錯誤的嚴重，我錯了!我在近一個月的銷售產(chǎn)品的工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問題。一定要認真做好自己的計劃，自己的總結，為讓自己成為一名合格的管理者，為讓自己成為一名萬人敬仰的SUPERBOSS而打下堅實的基礎。小到日總結，月總結，工作總結，大到人生總結，是和計劃相輔相成的，是check自己完成計劃的百分比，是發(fā)現(xiàn)自己不足的重要依據(jù)。作為一個合格的TPC職員，做好分內(nèi)工作，做好自己的工作計劃是能否做好業(yè)務，能否為TPC的發(fā)展壯大貢獻自己的光和熱所必需的。計劃，就是自己的目標。不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海，連一個職員所必需的業(yè)務計劃amp。倘若都沒有做到一名合格的職員，怎能成長為一名合格的管理者，更不用妄想能夠成為一名叱詫風云的BOSS?！敖?jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激!此致敬禮檢討人：xxxxxxx年xx月xx日員工沒完成任務檢討書為沒有認真完成日志和月計劃，我深表歉意，并深刻檢討!申總和林理事多次強調(diào)，合理的計劃，恰當?shù)目偨Y是一個合格的成員所必須擁有的；是成長為一個優(yōu)秀職員所必經(jīng)的道路；是能否成為一名合格的管理者所必需具備的。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧!總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責和批評很不能接受?！弊罱?，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點小事也做不好？你怎么這么笨?！皩W習最重要的境界是體悟。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節(jié)。通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度，感悟到：一個人一生最重要的是做事做人的能力。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。作為一名銀行員工，不論有多少理由，都應時刻為了銀行著想，聽從領導的吩咐，盡職盡責做好我的本職工作。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。第五篇：任務沒完成檢討書任務沒完成檢討書未完成任務檢討書尊敬的領導：我沒完成支行領導交給我的任務，在此我懷著萬分沉重的心情向你做出深刻的檢討。區(qū)政府要進一步加強對審計工作的領導，積極創(chuàng)造良好條件，支持審計部門依法、獨立、公正、充分地履行審計職能。同時，要加強對審計結果的研究分析，深入查找問題產(chǎn)生的根源，堅持查處問題與完善制度相結合，從管理體制、運作機制和預算編制的科學性、合理性等方面研究對策，切實加強內(nèi)部管理、規(guī)范財經(jīng)行為，避免類似問題的再次發(fā)生。今年審計局的審計報告內(nèi)容全面豐富，分析客觀準確，整改建議針對性強，是一個大膽、求真、客觀、務實的審計報告。要進一步深化全口徑預算編制和管理，切實增強預算的科學性、全面性和民主性
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