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職業(yè)病危害防治管理制度[合集五篇](參考版)

2024-10-15 12:43本頁面
  

【正文】 (五)積極提出職業(yè)病危害防治的合理化建議。(三)愛護職業(yè)病危害防治的設(shè)備、設(shè)施,并能正確使用。第三十五條員工職業(yè)病危害防治責(zé)任制(一)認真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》。(七)負責(zé)本部門、單位職業(yè)病危害防治治理資金的落實、使用。(五)按規(guī)定使用、維護職業(yè)病危害防治相適應(yīng)的設(shè)備設(shè)施。(三)負責(zé)本部門、單位職業(yè)病危害防治的措施落實。第三十四條各職能科室、基層單位職業(yè)病危害防治責(zé)任制(一)各職能科室、單位區(qū)(科)長是本單位職業(yè)病危害防治的第一責(zé)任者。(二)建立退休塵肺病人資料統(tǒng)計,按規(guī)定組織退休塵肺病人進行健康體檢。(四)對勞動防護用品年費用進行統(tǒng)計、上報。(二)負責(zé)購置符合國家標(biāo)準(zhǔn)和要求的防護設(shè)施。(四)采用多種形式,對員工進行職業(yè)病危害防治知識教育,提高全體員工職業(yè)病危害因素防治意識。(二)制定職業(yè)病危害防治培訓(xùn)計劃,并貫徹實施。(二)按時開展職業(yè)病危害防治監(jiān)督工作,維護勞動動者的合法權(quán)益。(五)積極提出職業(yè)病危害防治的合理化建議。(三)負責(zé)與員工簽訂簽訂煤礦職業(yè)病危害告知合同書。第二十九條人力資源部職業(yè)病危害防治責(zé)任制(一)認真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)。第二十八條財務(wù)管理部職業(yè)病危害防治責(zé)任制(一)列出專項資金保障職業(yè)病危害防治工作有序開展。(五)負責(zé)監(jiān)督全礦的勞動防護用品發(fā)放使用。(三)參與審核全礦的安措計劃,監(jiān)督檢查新建、擴建、改建及大修工程的設(shè)計和施工中職業(yè)病危害防治“三同時”落實情況。第二十七條安全管理部職業(yè)病危害防治職責(zé)(一)參加制訂礦職業(yè)病危害防治培訓(xùn)計劃,并監(jiān)督執(zhí)行。(九)做好每年一次的職業(yè)病危害因素檢測與三年一次的評價工作。(七)負責(zé)職業(yè)病危害防治日常管理工作。(五)負責(zé)職業(yè)病危害項目申報工作。(三)組織制定和實施職業(yè)病危害防治指標(biāo),將其列入全礦經(jīng)濟責(zé)任制考核內(nèi)容,認真進行考核。帶領(lǐng)部門人員完成職業(yè)病危害防治的規(guī)劃和上級部門交辦的各項任務(wù)。(五)督促所管轄職能部門職業(yè)病危害防治責(zé)任制的落實。(三)組織審定采用新工藝、新技術(shù)、新材料時的安全技術(shù)和職業(yè)病危害防治措施方案。第二十五條各專業(yè)副總工程師職業(yè)病危害防治職責(zé)(一)協(xié)助專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)分管專業(yè)的職業(yè)病危害防治工作,對職業(yè)病危害防治工作負技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(五)參加有關(guān)職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。領(lǐng)導(dǎo)各級工會組織開展職業(yè)病危害防治等活動,教育員工遵章守紀。(二)監(jiān)督、檢查各級干部和分管的責(zé)任區(qū)貫徹落實職業(yè)病危害防治責(zé)任制情況,對存在的問題及時指正,督促整改。(五)督促所管轄職能部門職業(yè)病危害防治職責(zé)的落實。(三)組織審定,采用新工藝、新技術(shù)、新材料時的安全技術(shù)和職業(yè)病危害防治措施。第二十三條總工程師職業(yè)病危害防治職責(zé)(一)直接領(lǐng)導(dǎo)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的職業(yè)病危害防治工作,對職業(yè)病危害防治負技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(四)督促檢查本專業(yè)的職業(yè)病危害防治各項具體工作,組織職業(yè)病危害防治檢查,及時解決問題。(三)參與編制和審核,施工設(shè)計、施工方案。第二十二條各專業(yè)副礦長職業(yè)病危害防治職責(zé)(一)對礦安全生產(chǎn)過程中職業(yè)病危害防護設(shè)備、設(shè)施的正常使用負具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,協(xié)助礦長貫徹執(zhí)行職業(yè)病危害防治方針、政策、法規(guī),落實職業(yè)病危害防治各項管理制度。(七)如實向集團公司安全主管部門報告本單位職業(yè)病危害事故;并組織調(diào)查分析、處理生產(chǎn)安全中職業(yè)病危害事故,制定改進措施,并組織落實。(五)監(jiān)督職業(yè)病危害防治措施投入的有效實施。(三)審查職業(yè)病危害防治規(guī)章制度和職業(yè)病危害防治操作規(guī)程以及職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,監(jiān)督組織制定職工教育培訓(xùn)計劃、職業(yè)病危害防治措施計劃及獎懲方案,并督促實施。第二十一條安全副礦長職業(yè)病危害防治職責(zé)(一)協(xié)助礦長抓好職業(yè)病危害防治工作,對職業(yè)病危害防治負具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(三)監(jiān)督各單位職業(yè)病危害防治責(zé)任制落實情況。第二十條黨委副書記職業(yè)病危害防治職責(zé)(一)按照“黨政同責(zé)”、“一崗雙責(zé)”原則,認真貫徹執(zhí)行黨和國家職業(yè)病危害防治方針、政策和法律、法規(guī)。(四)監(jiān)督檢查職業(yè)病危害防治經(jīng)費的投入,有計劃地解決重大職業(yè)病危害事故隱患和消除職業(yè)病危害因素,不斷改善勞動作業(yè)條件。(二)監(jiān)督建立健全本礦職業(yè)病危害防治責(zé)任制,落實職業(yè)病危害防治責(zé)任主體。(七)按規(guī)定為接害崗位員工配備合格的個體防護用品,配置職業(yè)病防護設(shè)施。(五)按規(guī)定設(shè)置職業(yè)病危害防治管理機構(gòu)、配備職業(yè)病危害防治管理人員。(三)監(jiān)督建立健全本礦職業(yè)病危害防治責(zé)任制,落實職業(yè)病危害防治責(zé)任主體。第三章礦級領(lǐng)導(dǎo)的職業(yè)病危害防治責(zé)任制第十八條礦長職業(yè)病危害防治職責(zé)(一)礦長是礦職業(yè)病危害防治第一責(zé)任人,對礦職業(yè)病危害防治工作全面負責(zé)。第十六條監(jiān)督全礦的職業(yè)病危害防治培訓(xùn)教育工作及各單位職業(yè)病危害防治活動,并組織檢查考核。各類檢查資料保存完善。第十三條負責(zé)督促、指導(dǎo)購置使用符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備、設(shè)施、儀器、儀表、防護用品;對新建、改建、擴建工程項目的職業(yè)病危害防治工作,認真履行“三同時”規(guī)定。監(jiān)督從業(yè)人員個體防護用品佩戴、使用情況。第十條對生產(chǎn)過程中存在的職業(yè)病危害防治重大問題及重大事故隱患進行分析討論,確定治理方案。第八條監(jiān)督制定職業(yè)病危害防治管理制度和職業(yè)病危害防治規(guī)劃與實施方案,部署或近期職業(yè)病危害防治工作重點。其主要職責(zé)是及時研究解決職業(yè)病危害防治方面的重大問題,做出有關(guān)職業(yè)病危害防治的重大決策。第五條職業(yè)病危害防治人人有責(zé),全體員工必須認真履行各自的職業(yè)病危害防治職責(zé)。第三條建立以礦長為第一負責(zé)人全面負責(zé),黨政工團齊抓共管的職業(yè)病危害防治工作委員會,實行全系統(tǒng)、全過程、全部門、全員的“四全”管理原則。塔山煤礦公司第五篇:職業(yè)病危害防治責(zé)任制職業(yè)病危害防治責(zé)任制第一章總則第一條為認真貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦作業(yè)場所職業(yè)病危害防治規(guī)定》,堅持“以人為本、預(yù)防為主、綜合治理”的職業(yè)病危害防治方針,加強職業(yè)病危害防治管理,明確我礦各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門及從業(yè)人員的職業(yè)病危害防治責(zé)任,保障員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全和健康,特制定本制度。努力做到:全員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)率達到100%;職業(yè)病危害項目申報率達到100%;工作場所職業(yè)病危害告知率和警示標(biāo)識設(shè)置率達到95%以上;工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測率達到90%以上;粉塵、毒物、放射性物質(zhì)等主要危害因素監(jiān)測合格率達到90%以上;從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)員工的職業(yè)健康體檢率達到100%.為此,我公司從以下幾個方面來提高職業(yè)衛(wèi)生防治工作:進一步完善職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu);認真落實職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制,積極采取工程技術(shù)、個體防護、綜合治理等措施,預(yù)防控制職業(yè)病危害;加強職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn),提高全員自我健康保護意識;規(guī)范開展職業(yè)健康監(jiān)護,不斷完善職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,將職業(yè)病危害事故應(yīng)急演練納入公司綜合應(yīng)急演練計劃;將人員、機構(gòu)、預(yù)防和治理職業(yè)病危害、防護設(shè)施配置與維護、個人防護用品配置與維護、工作場所職業(yè)病危害因素檢測與評價、健康監(jiān)護、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、職業(yè)病診斷與管理、工傷保險等所需資金納入公司安全資金,在財務(wù)計劃投入中實施。針對項目部員工的職業(yè)健康檢查,我礦進行嚴格的監(jiān)督,每年按時督促其接觸粉塵人員到同煤集團職防院進行體檢,受檢率達100%。今年,我公司接觸粉塵人員已全部進行了體檢,受檢率達100%.充分顯示了我礦在職業(yè)病防治方面走上了良性發(fā)展的軌道。八、加強全員監(jiān)護,普及職業(yè)健康檢查為了實施“以人為本,和諧發(fā)展”戰(zhàn)略,我公司委托同煤集團職業(yè)病防治院對我礦接觸粉塵人員進行定期體檢和職業(yè)病診斷,確保職業(yè)病及時發(fā)現(xiàn),及時治療。七、落實安全費用,確保職業(yè)危害防治有力推進按照集團公司規(guī)定,我公司在每年年初由基層單位、業(yè)務(wù)部門制定全年安全費用計劃,經(jīng)礦主要負責(zé)人審核上報集團公司批準(zhǔn)后予以實施。鑒于此,我礦首先利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體和宣傳櫥窗、標(biāo)語橫幅、宣傳簡報等陣地,對職業(yè)危害方針及其相關(guān)的內(nèi)容進行了廣泛的培訓(xùn)和宣傳;二是每周二組織相關(guān)人員對勞動衛(wèi)生及職業(yè)病防治政策、法律、法規(guī)進行學(xué)習(xí),不斷提高員工的勞動衛(wèi)生知識水平;三是注重新員工上崗前勞動衛(wèi)生知識培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識,嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,正確使用、維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的防護用品,截至目前,全礦共計組織培訓(xùn)2500余人次;四是按照上級要求積極參加了各類人員勞動衛(wèi)生知識培訓(xùn)班;五是建立了員工健康教育培訓(xùn)檔案,作為每名員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)依據(jù)。并制定了《勞動防護用品發(fā)放管理制度》,由勞資部建立健全了勞動防護用品發(fā)放登記卡,按時對員工發(fā)放勞保用品及個人防護用具,由物資供應(yīng)部嚴格按標(biāo)準(zhǔn)采購高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的符合國家及行業(yè)要求帶有“LA”標(biāo)志的防護用品,并建立健全有關(guān)的臺賬及防護用品的保管制度,由安全管理監(jiān)察站對員工現(xiàn)場勞動防護用品的使用情況進行監(jiān)督檢查,同時還加強了井口入井人員管理,對不按要求佩戴防護用品或佩戴不合格防護用品的人員一律禁止入井。五是在井下各作業(yè)場所安設(shè)職業(yè)危害警示標(biāo)識237塊,利用井口LED顯示屏告知從業(yè)人員工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果。三是全礦每月還進行一次職業(yè)危害專項安全大檢查,并對查出的問題及時要求整改,按日進行復(fù)查,確保隱患及時消除。由監(jiān)控部門對設(shè)備儀器進行定期調(diào)校,達到了監(jiān)控有效、準(zhǔn)確;礦通風(fēng)部門嚴格認真進行現(xiàn)場檢查。為了控制作業(yè)環(huán)境中的粉塵、一氧化碳和瓦斯氣體等對人體的危害,我們引進了霍尼韋爾監(jiān)控系統(tǒng)、安菲斯束管監(jiān)測系統(tǒng),并進行了合理布置,對井下各區(qū)域進行連續(xù)監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。四、加強現(xiàn)場監(jiān)測,創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境為了防治現(xiàn)場粉塵及其它職業(yè)危害因素對作業(yè)人員的危害,我們建立了《礦井粉塵職業(yè)危害防治措施》等管理規(guī)定。進一步推進了我礦對職業(yè)危害防治工作的開展。特別是本安體系的運行,完善了人、機、環(huán)、管的有機結(jié)合,把對資源可持續(xù)開發(fā)、環(huán)境保護、依法保護從業(yè)人員安全與健康的理念融入到安全管理制度中,擴大了安全管理的內(nèi)涵,為煤礦企業(yè)提供了以人為本、關(guān)注煤礦企業(yè)安全文化建設(shè)與傳承、重視創(chuàng)新與承擔(dān)社會責(zé)任的全新的安全管理方法。三、加強制度管理,全面提升職業(yè)危害防治水平為了進一步規(guī)范和加強我公司各個不同作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生管理,有效控制各種生產(chǎn)性的職業(yè)危害,切實保障廣大員工的生命安全和身體健康,根據(jù)職業(yè)危害防治工作的總體要求,我礦出臺了《塔山煤礦公司作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生防治工作實施細則》,并建立了《職業(yè)健康安全管理體系》、《本質(zhì)安全管理體系》和《職業(yè)危害獎懲制度》《職業(yè)危害防治責(zé)任制度》《職業(yè)危害告知制度》《職業(yè)危害申報制度》等十項制度,嚴格進行實施。特別對容易積塵的運輸機兩旁、轉(zhuǎn)載點等每班進行沖洗滅塵;二是按照《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定安裝防塵設(shè)施,責(zé)成專業(yè)人員對使用情況進行跟蹤落實;三是加強對采掘工作面防塵管理,并嚴格執(zhí)行濕式打眼、放炮噴霧、開機開水等管理制度,綜掘工作面安裝了除塵風(fēng)機,有效的降低了割煤時粉塵濃度,綜采工作面使用了架間噴霧、前后溜噴霧及機組的內(nèi)外噴霧,并實施煤層注水,從根源降低了粉塵濃度。一是建立了完善的防塵灑水系統(tǒng)。領(lǐng)導(dǎo)組成員切實把防塵工作為搞好安全生產(chǎn)的重要內(nèi)容來抓,研究制定防塵規(guī)劃和措施,及時解決存在的問題,有效地推動了安全工作的健康發(fā)展。二、創(chuàng)新管理機制,完善職業(yè)危害防治體系建設(shè)加強領(lǐng)導(dǎo),健全機構(gòu)。下面,我就塔山煤礦職業(yè)健康情況的一些作法做一簡要匯報。對違反本措施而造成職業(yè)病危害的相關(guān)責(zé)任人,輕微的按“三違”進行處罰,造成嚴重事故后果的要加重處罰并移交司法部門追究法律責(zé)任。(2)職業(yè)病防治工作所需的費用按財政部、國家安全監(jiān)管總局《關(guān)于印發(fā)〈企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法〉的通知》(財企〔2012〕16號)工會和職工代表應(yīng)對企業(yè)違反職業(yè)危害防治相關(guān)管理規(guī)定的行為進行監(jiān)督,依法維護職工的合法權(quán)益,對安全健康方面的隱患問題進行跟蹤監(jiān)督并整改到位。1保障職業(yè)病危害防治經(jīng)費投入。1加強全員監(jiān)護,普及職業(yè)健康檢查。簽訂勞動合同時,要在合同中載明可能產(chǎn)生的職業(yè)危害因素的種類、危害程度、危害后果、防護措施和相關(guān)職業(yè)病防治及相關(guān)待遇等條款。檔案內(nèi)容包括勞動者上崗前、在崗期間、離崗職業(yè)健康監(jiān)護以及勞動者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病接觸史等。1每年按要求制定職業(yè)病危害防治管理工作計劃及實施方案,以加強對職業(yè)病危害防治工作的管
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