做美容院美工作總結(jié)及擴(kuò)展資料(參考版)
2024-10-14 02:02本頁面
【正文】 甲 方： 乙 方（簽 署）蓋 章： 員工姓名日 期： 日 期：。十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方首先應(yīng)友好協(xié)商解決。十二、甲方制定的《霞芬美業(yè)員工手冊》為本合同的附屬文件，與本合同有同等約束力。乙方應(yīng)以甲方的信譽(yù)及利益為重，不得對外泄漏業(yè)務(wù)上的機(jī)密，以及從事有害甲方聲譽(yù)及業(yè)務(wù)進(jìn)展的事項(xiàng)。作為甲方支付約滿酬金的代價(jià)，乙方在本合同期滿后一年內(nèi)不得直接或間接與甲方業(yè)務(wù)競爭。十、保密和不競爭（1）所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或表露或由乙方從甲方獲得的技術(shù)和貿(mào)易秘密，包括甲方的供給商、客戶關(guān)系、營銷方法和銷售組織等，均屬保密范疇，乙方承擔(dān)保密義務(wù)并保證不會將它們用于本合同以外的用途。（5）勞動合同及其附件中約定的其他賠償用度。（3）對甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營和工作所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。乙方承擔(dān)的賠償責(zé)任的范圍包括：（1）甲方為招收錄用乙方而直接支付的費(fèi)用。乙方非依據(jù)本合同第（七）條規(guī)定的情況外解除勞動合同，應(yīng)提前15天以書面形式通知甲方。七、本合約期滿，假如雙方續(xù)約，則應(yīng)另行協(xié)商確定續(xù)約的條件和支付，以及乙方的工作職責(zé)和目標(biāo)。（3）若甲方因不可預(yù)見的意外因素，造成嚴(yán)重財(cái)政困難時(shí)的正常裁員，可單方面終止合同，一旦意外因素得到克服，財(cái)政狀況好轉(zhuǎn)而需要增員時(shí)，甲方應(yīng)優(yōu)先考慮乙方。六、有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同，但須提前十天以書面形式通知對方：（1）乙方患病或非因工負(fù)傷的，醫(yī)療期滿后確實(shí)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的。兼任企業(yè)外的任何職務(wù)及銷售企業(yè)外的任何產(chǎn)品。借故不參與企業(yè)的大型對外活動，不服從企業(yè)的工作安排。乙方不能勝任工作，連續(xù) _____個(gè)月未能完成月度銷售任務(wù)。乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，泄露貿(mào)易秘密，對甲方利益造成損害的。（3）有下列情形之一的，甲方可解除勞動合同，并不作任何補(bǔ)償，同時(shí)也取消獎金。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。（4）乙方請事假，須有正當(dāng)理由及以書面申請和經(jīng)有關(guān)部分主管批準(zhǔn)方為有效，甲方不發(fā)給事假期間的薪酬。（2）乙方享有國家法定公眾假期，如因業(yè)務(wù)需要在法定假日不能休假，可由甲方安排在該法定假日前后六十天內(nèi)補(bǔ)放。（8）所轄的職員聘用、調(diào)動、解雇均須以書面形式知會企業(yè)并征得企業(yè)同意。（7）甲方每月_______日如期發(fā)放貨幣工資。（5）所得稅或個(gè)人收進(jìn)調(diào)節(jié)稅由乙方負(fù)擔(dān)。三、勞動報(bào)酬：（1）固定工資____元/月（2）績效工資____元/月（3）補(bǔ)貼共____元/月（4）提
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