【正文】 只有這樣，我們才能獲得更多的成功和愉快！并且對自我的認識越全面，對社會的責任越清晰，自信心也會越高，成功的把握也會隨之擴大。不同側面的自己，不同側面的隊友，不同側面的世界，在這面鏡子中一一展現(xiàn)，如果沒有這面鏡子，我們的視野和我們的思維將無法在如此短的時間內得以拓展和轉換，并且我們確信這種拓展和轉換是我們現(xiàn)在和以后所必需的。此次拓展訓練像一面鏡子一樣，每一個項目對于我們個人來說，放在不同的位置上，使我們的視野得到拓展，對自己有了新的認識和估量。通過這種不斷的溝通和交流，大家便成了親密無間是的兄弟姐妹，從而建立了身后的友情。就像工作中我們要把事情托付給別人，就一定要新人他。我們的同學都來自不同的班級和專業(yè)，開始彼此之間還沒有建立起充分的信任。最后用了18分鐘58秒讓108名隊員全部成功“脫險”。俗語說：“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。只有合理組織安排工作，才可能有高效率的工作績效。在我們實際活動中要懂得發(fā)揮每個人的專長，各司其職，以提高項目完成效率。在處理項目展開之前必須要有一個比較完善的計劃或者方案，只有這樣，才能在實際工作中條理清晰，事半功倍。應該各抒己見，暢所欲言，相信每一位隊員都有向組織貢獻自己力量的愿望，并且希望領導者能夠執(zhí)行。領導是決策事務，影響事務發(fā)展方向的人，他要和團隊一起努力，從而實現(xiàn)團隊整體的目標。在團隊項目進行過程中，我們從無序到有序、從混亂到有條不紊。在本次拓展訓練的過程中，隊員之間最關心的就是如何組織、協(xié)調及配合好，而不是某個隊員自己如何做得更好，個體對團隊的關注已遠遠超過了其自身，團隊合作的精神更是發(fā)揮得淋漓盡致。從“破冰”消除陌生，到“空中斷橋”超越自己，再到“信任背摔”、“孤島求生”相信伙伴，每一個項目的側重點雖然不同，但是都會帶給我們深刻的思考和啟發(fā)，讓我們懂得了團隊項目不是一個人的智力、體力和能力就能很好的完成的項目。這一周，我們用實際行動詮釋了當代大學生應具備的主動、信任、合作、溝通、責任、感恩和超越。希望我們通過這次的拓展訓練，都能不斷提升與強化個人心理素質，更深刻地體驗個人與團隊唇齒相依的關系，從而激發(fā)出團隊更高昂的學習熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力，讓我們的團隊更富凝聚力與戰(zhàn)斗力！雖然此次拓展訓練只有短短的一周時間，但是它所給于我們的啟發(fā)和經驗卻是一筆永久的精神財富。更多精彩范文點擊主頁搜索第五篇：團隊合作素質拓展訓練總結團隊合作素質拓展訓練總結，也不以某個隊員的卓越表現(xiàn)而沾沾自喜，在素質擴展中，每個隊員都要以身作則，融入團隊才能突破新的挑戰(zhàn)，贏取最后的勝利。團隊精神對任何一個企業(yè)來說都是不可缺少的企業(yè)文化。個人與團隊關系就如小溪與大海，小溪只能泛起小浪花，大海卻能激拍出驚濤駭浪，個人只有將自己融入團隊才能發(fā)揮出個人的作用。在此次 “七色板” 拓展項目時，每個人都按耐不住，跳將出來，指揮一下，影響了其他同事才智的發(fā)揮，也造成了局面的混亂，通過這個項目體現(xiàn)了團隊協(xié)作中領導者的作用極其重要。俗話說“人心齊，泰山移”這句話生動的形容了團隊協(xié)作的重要性，現(xiàn)在是新世紀，那種大俠式的個人英雄主義早已過時了。更多精彩范文點擊主頁搜索“模擬過沼澤”、“七色板”、“大腳板”、“地雷陣”、“S對抗”、“過電網(wǎng)”、“畢業(yè)墻”這7個項目讓我深深感觸到團隊協(xié)作的重要性。作為管理人員，我們在平常工作安排時，要顧及員工的感受；當今是21世紀，在工作安排時要多用請和商量的口語爭取員工主動接受工作任務。在平常工作中，要信任我們的同事，只有這樣，團隊之間才能更好的相互配合、支持與幫助，更加緊密的合作；真正一個好的團隊是建立在自信、信任的基礎上。作為管理人員，當下屬工作遇到困難時，要及時給予鼓勵、指導、肯定，信任自己的下屬一定可以完成任務。正如鄧教練所講人的潛能無限，日常工作與生活，人們所展現(xiàn)的能力僅是其自身能力的20%30%,剩下的潛能發(fā)揮不出來是因為我們有一個心魔，這個心魔就是我們最大的敵人，而這個最大的敵人就是我們自己。依然清晰記得剛到拓展基地，鄧教練上第一堂課時，要求我們忘記年齡、性別、職務，把自己當成一位18歲小伙子、大姑娘全身心、充滿激情的投入到這次拓展學習中來。操作程序1．發(fā)給每位學員一張“個人發(fā)展盾形圖表”2．讓每位學員把答案以圖畫的形式畫在相應的格中3．十分鐘之后當大家都畫完了，就安排大家進入小組，而后在小組中進行交流。學員分享 20分鐘 思念誰 有你有我 循環(huán)播放（九）感恩領袖 10分鐘1．每個隊的所有伙伴請圍成一個圓圈，領袖閉上眼睛，雙手交叉放在心口處，所有隊員注視、體會這兩位領袖！2．請八位領袖閉上眼睛，四隊的所有伙伴請各自將你們的兩位領袖用你們所有隊員的手織成的溫暖、舒適的網(wǎng)，象搖籃一樣，讓他們躺在里面，輕輕的晃動起來，因為，我們就象小時候，父母總是愿意將我們攬在懷里一樣，今天，我們從他們八位身體力行中重新感悟到了對我們這么重要的一課。3．好好看看他們的背影，又象不象你的同事？你的朋友？抑或是你自己？這時候你想起了誰？4．請讓你們的領袖停下來吧！他們用他們的承諾實踐了他們的選擇100%的承擔起了責任?。ò耍┰谀銈冎虚g，有一張凳子、凳子上有只嘜，你有什么感受、體驗，或是有什么心里話，你可以與伙伴們分享?？墒?，他們面對的今天，與自己已經逝去的年華，他們認為是值得的，只是在他們心里對自己的親人、愛人、兒女懷上了深深的謙疚藏在了心底?？伤灿袚尾黄?、扛不動的時候，這時，他只能一個人找個角落，點上支煙，倒上杯酒，連淚都不能流出來，所有的孤獨、所有的落寞、所有的酸楚都要強撐著用眼淚包裹著