外包協(xié)議(參考版)
2024-10-13 23:47本頁面
【正文】 本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，甲乙雙方蓋章生效。甲乙雙方如遇企業(yè)經(jīng)營情況發(fā)生重大變化，需終止協(xié)議時(shí)，應(yīng)提前60 天以書面形式告知對方。本協(xié)議簽訂生效后，若甲方提出終止協(xié)議，已收預(yù)付費(fèi)用不予退還；若乙方提出解除協(xié)議，扣除前期相關(guān)服務(wù)費(fèi)后退還余款。1根據(jù)本地區(qū)人才市場行情和員工工作表現(xiàn)等情況，給予適當(dāng)?shù)墓べY調(diào)整。七、若委托招聘崗位員工離職，甲方必須提前30日告知乙方，乙方負(fù)責(zé)在30日內(nèi)補(bǔ)充人員。五、乙方收到甲方所支付的招聘預(yù)付費(fèi)后，《委托招聘崗位說明書》，為甲方尋訪所需人才，經(jīng)乙方初步篩選后推薦給甲方，甲乙雙方共同進(jìn)行面試，甲方在2日內(nèi)作出面試反饋意見。本次全年委托招聘崗位共個(gè)，人數(shù)人，按照《企業(yè)委托招聘收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》，費(fèi)用總計(jì)：元，為使招聘工作順利開展，甲方向乙方支付全部費(fèi)用的50%，即元作為預(yù)付款，其余費(fèi)用在年月日前支付元。二、本協(xié)議招聘期限年月日至年月日終止。九、其它約定（一）甲、乙雙方來往傳真、Email等具有同等法律效力；（二）甲、乙雙方一旦發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)先友好協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可向原告所在地人民法院提起訴訟；（三）甲方接受乙方咨詢期間，乙方向甲方提供的咨詢方式包括現(xiàn)場咨詢、電話咨詢、傳真咨詢以及Email咨詢等；（四）如果甲方未在合同約定期限內(nèi)支付給乙方預(yù)付款，則乙方有權(quán)解除合同；（五）本協(xié)議一式兩份，甲方乙方各持一份，協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。八、違約責(zé)任8．1乙方的違約責(zé)任（一）本合同簽訂后乙方無故不履行或單方面解除本合同，應(yīng)賠償甲方損失，違約金為合同報(bào)酬總數(shù)的50%；（二）每個(gè)項(xiàng)目咨詢服務(wù)完成以后，如果因?yàn)橐曳阶稍兎?wù)的缺陷與不足造成甲方驗(yàn)廠未通過，則甲方可暫時(shí)不用支付協(xié)議規(guī)定余款額，直至驗(yàn)廠通過后，乙方方可要求甲方支付協(xié)議規(guī)定余款額；（三）如果因乙方違約導(dǎo)致訴訟，甲方由于訴訟所產(chǎn)生的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、差旅費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。六、甲方的主要義務(wù)（一）甲方應(yīng)在接到公證行或客戶驗(yàn)廠確認(rèn)通知單后三日內(nèi)須將其傳真或EMAIL至乙方，以方便乙方安排工作；（二）對于驗(yàn)廠結(jié)果當(dāng)場不能判定結(jié)果的情形，等取得客戶通知后，甲方須如實(shí)告知乙方，并將驗(yàn)廠結(jié)果的相關(guān)書面證明材料或甲方在當(dāng)前審核內(nèi)公證行跟進(jìn)審核的相關(guān)書面證明材料提供給乙方；（三）甲方對于各項(xiàng)整改指令必須全面、高效貫徹與執(zhí)行、切不可因成本提高、人力不足等原因拖延或不予執(zhí)行；（四）甲方必須確保經(jīng)乙方認(rèn)可的足夠長的整改與準(zhǔn)備期，如果因整改和準(zhǔn)備期不夠影響整改成效的，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任；（五）甲方必須確保提供的資料、反饋的情況是詳盡、真實(shí)、有效，陪同咨詢的人員必須是配合、有執(zhí)行力。服務(wù)余款在每通過一個(gè)認(rèn)證/審核后，支付服務(wù)總余款的%，最后一次驗(yàn)廠通過，需結(jié)清所有費(fèi)用。四、服務(wù)費(fèi)用及支付方式：甲方年服務(wù)外包客戶個(gè),包括：。定期對甲方員工進(jìn)行培訓(xùn)并抽查，督促各部門主管加強(qiáng)培訓(xùn)。三、乙方服務(wù)范圍根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要，對甲方的體系認(rèn)證、審核進(jìn)行資料的完善及更新。二、服務(wù)內(nèi)容甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要，委托乙方為甲方提供體系認(rèn)證及審核服務(wù)。本合同正本一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份，簽字蓋章后生效。合同終止后，乙方仍繼續(xù)使用被外包勞務(wù)人員的，則視為本外包合同繼續(xù)有效，合同期順延，甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)辦外包合同手續(xù)。3/ 4因甲方未妥善解決與派遣人員的勞動(dòng)爭議，使乙方陷入糾紛的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。九、勞務(wù)外包協(xié)議的期限本合同期為自 2017年 月 日起至 年 月 日止，如合同期滿甲、乙雙方無疑義，合同順延。因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議。七、工傷事故特別約定：乙方應(yīng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律規(guī)定，預(yù)防工傷事故的發(fā)生；勞務(wù)外包人員在乙方工作期限間發(fā)生工傷，乙方應(yīng)積極組織搶救、在不影響生產(chǎn)的情況下盡可能地保護(hù)事故現(xiàn)場，并于24小時(shí)內(nèi)通知甲方處理。為勞務(wù)外包人員提供住宿和工作餐。（1）在試用期限內(nèi)不符合乙方工作要求的；（2）嚴(yán)重違反乙方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重工作失職，營私
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