20xx年交通運輸法制工作計劃與20xx年交通運輸系統(tǒng)女工工作計劃匯編(參考版)
2024-10-13 16:47本頁面
【正文】 引導(dǎo)女工干部進一步增強責任意識和創(chuàng)新意識，勤學習，多思考，帶頭做知識型的女工干部，努力學習經(jīng)濟知識、現(xiàn)代管理知識、相關(guān)的科學和人文知識，提升人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力，增強女職工工作的活力。通過這些活動，豐富女職工的業(yè)余文化生活，使她們保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，學會享受工作、享受學習、享受生活，在交通精神文明建設(shè)活動中，展現(xiàn)交通巾幗“健康、時尚、聰慧、發(fā)展”的時代風采。要多開展有關(guān)健身、保健、營養(yǎng)、美容等方面的修身活動。要以節(jié)日為平臺，開展豐富多彩的活動。積極組織參加地區(qū)女職工聯(lián)誼活動、女干部聯(lián)誼活動、困難女職工聯(lián)誼活動、高學歷高職稱女職工聯(lián)誼活動。關(guān)注育齡婦女，加強流動人口計劃生育的管理，宣傳計劃生育政策，杜絕計劃外生育，簽定計劃生育責任狀，按時上報計劃生育報表。要關(guān)心系統(tǒng)內(nèi)的貧困孩子、按期發(fā)放獨生子女費，每年“六一”兒童期間要為孩子們辦實事，為獨生子女上學、入托提供幫助。做到對困難女職工從經(jīng)濟上物質(zhì)上幫扶，對單親女職工從情感上、人文關(guān)懷上幫扶，使幫扶工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?。建立幫扶責任制，廣泛組織“一對一”、“手拉手”結(jié)對幫扶活動，深入開展“姐妹獻愛心”、“愛心助學”活動。深入開展姐妹獻愛心幫扶活動。樹立典型、弘揚先進。防止借改革之名侵害女職工合法的就業(yè)權(quán)、學習權(quán)、發(fā)展權(quán)。積極探索總結(jié)維護女職工合法權(quán)益的有效途徑和方法。對女職工的權(quán)益問題，積極開展工作，督促和協(xié)同有關(guān)部門認真解決，努力做到“三個主動”：即主動深入到女職工中去，做她們的第一知情人；主動關(guān)注女職工的生活和工作狀況，做她們的第一報告人；主動為女職工提供各方面的幫助，做她們的第一扶持人。提高女職工健康素質(zhì)，關(guān)愛女職工特殊利益。深入基層開展調(diào)研活動，針對女職工工作出現(xiàn)的新情況、新問題，積極探索新思路、新方法，不斷創(chuàng)新女工工作。開展“五個一”活動。進一步深入開展“女職工建功立業(yè)工程”、“女職工素質(zhì)提升工程”，通過開展創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”、舉辦技能培訓(xùn)、
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