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學習員工違反規(guī)章制度處理辦法心得五篇范文(參考版)

2024-10-13 10:58本頁面
  

【正文】 最后:針對自己存在的一些問題,我決心在以后的工作中恪盡職守,強化責任意識,要求自己愛崗敬業(yè),忠于自己的事業(yè),勤奮工作,樹立終身學習的觀念,提高自身素質,讓我們能夠適應新時期的金融事業(yè),為客戶更好的服務,為農行發(fā)展做出自己的一點微薄之力!。二、利用業(yè)余時間加強有關業(yè)務的學習、特別是規(guī)章制度的學習,熟悉和掌握規(guī)章制度的要求,提高自身的綜合素質和分析能力。三、嚴格落實各項規(guī)章制度和崗位職責方面執(zhí)行不夠細致。通過這次學習,對照各項規(guī)章制度、條例,查找出自己在學習和工作中存在以下一些不足:一、對有些規(guī)章制度的理解不夠透徹。我們應該清醒地認識到,很多案件的發(fā)生,都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴格,違反了操作規(guī)程,從而釀成了案件的發(fā)生。加強《員工違反規(guī)章制度處理辦法》學習,是貫徹執(zhí)行上級各項規(guī)章制度的重要工作任務,也是我們每位員工的責任。下面是我對這次學習的體會:開展《員工違反規(guī)章制度處理辦法》學習活動以來,我從思想上高度重視,積極配合機關搞好本次學習教育活動,認真學習有關規(guī)定,并做好筆記。以規(guī)則為指導,在工作崗位中按照規(guī)定辦事,我相信只要大家都把各自的崗位工作做好的話,我們的競爭力就會大大增強。學習《中國農業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》,最起碼要知道自己在這個崗位,從事這方面的工作,操作這類業(yè)務或業(yè)務品種的基本規(guī)定和要求,知道該怎么做不該怎么做;如果不這么做,將會受到怎樣的處罰等等。(三)學習《中國農業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》要在全面學習的基礎上有重點的學習要結合自身崗位工作和自己所處的系統(tǒng)條線工作去學習,去領會,去把握,去貫徹執(zhí)行。執(zhí)行要有力,就是具有內部管理職責的干部要不折不扣地、嚴格地按《中國農業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》規(guī)定及時準確地處理違反規(guī)章制度事項。最后,執(zhí)行要有力。貫徹《中國農業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》,是開展這次學習活動的基本要求。事關重要的或把握不準的,還要尋找和學習源制度規(guī)定,學習操作規(guī)程和業(yè)務工作流程。要把《中國農業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》落到實處,認真學習是前提。我行以開展《中國農業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學習活動為契機,引導員工樹立良好的職業(yè)操守,增強依法履職、合規(guī)經(jīng)營的自覺性和主動性,不斷增強合規(guī)經(jīng)營意識、規(guī)范操作行為,培養(yǎng)員工良好職業(yè)道德和習慣,構筑中國農業(yè)銀行現(xiàn)代企業(yè)文化,是提升農業(yè)銀行綜合競爭力的根本要求。制度建設和執(zhí)行,應當是中國農業(yè)銀行面對競爭,戰(zhàn)勝對手的看家本領。最后,《中國農業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》是提高我行綜合實力,不斷增強我行競爭力的需要。其次,開展學習活動是我行夯實管理基礎,從嚴治行,遏制案件發(fā)生的必然要求?!吨袊r業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》涵蓋了我行各業(yè)務條線、各業(yè)務品種的主要風險點,逐環(huán)節(jié)、逐崗位列舉了可能發(fā)生的違規(guī)行為,明確了各種違規(guī)行為的處理方式和尺度,量化和統(tǒng)一了全行的制度執(zhí)行,這是管理工作有章可循的基礎環(huán)節(jié),也為管理者提供了強有力的管理手段。具體認識有如下幾點:(一)通過學習活動,使我更加認識到制度建設和制度執(zhí)行的重要性和必要性。通過這次學習,我學習到了很多規(guī)章制度以及違反的后果,讓我知道工作上什么該做,什么事情不能做,這次得學習,對我的崗位職責有十分重要的指導作用。我行開展《中國農業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學習活動。我們要忠于自己的事業(yè),勤奮工作,深思慎行,將責任心融化于血液,體現(xiàn)于行動,伴隨于身邊,有一分熱,發(fā)一分光,做一名合格的農行人。強調人人合規(guī),讓合規(guī)理念和意識在我們頭腦中扎根、成長,并由此滲入到經(jīng)營的各個流程,各個環(huán)節(jié)。在這里,我們可以“八仙過?!?,但必須堅定不移的遵守舞臺規(guī)則,那就是合規(guī)。中國農業(yè)銀行的規(guī)章制度還是比較全面的,它具體規(guī)定職員的操作規(guī)范及行為守則,在今天日益激烈的同行業(yè)競爭中,我深知只有愛崗敬業(yè)、認真履行工作職責和優(yōu)質的服務才能贏得市場。各項制度不是一時半會就可學好記牢的,關鍵要靠長期的學習和積累,要養(yǎng)成長期學習的習慣,要有刻苦鉆研的精神,要有不怕吃苦的毅力,只有思想上認識到學習的重要性,才能真正在實踐中去學習,并自覺做一名遵紀守法,遵章守紀的合格員工;二是認真履行工作職責,有了制度,關鍵在于執(zhí)行和貫徹,把企業(yè)的39。由于我們平時疏于學習,對規(guī)章制度學習不深,理解不夠全面,只抱著兢兢業(yè)業(yè)干好工作,遵守紀律,規(guī)章制度和法律法規(guī)等與己關系不大的可學可不學,在這種思想支配下,久而久之,就會萌生一些自由散漫的思想,造成違規(guī)違紀的現(xiàn)象發(fā)生。更不能為了遷就客戶而放棄制度;二是不善于總結工作中存在的問題和經(jīng)驗。二、對照制度查找不足通過這次《處理辦法》學習,對照各項規(guī)章制度、規(guī)定,查找自己在學習和工作中存在一些不足:一是嚴格落實各項規(guī)章制度和崗位職責方面執(zhí)行不夠細致。我清醒地認識到,很多案件的發(fā)生,都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴格,違反了操作規(guī)程,以至釀成了案件的發(fā)生。通過學習,使我認識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,是我們農行各項業(yè)務快速發(fā)展的保證,也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。下面根據(jù)學習情況,結合個人實際談一點膚淺的體會。那么制度的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的員工學習《違反規(guī)章制度處理辦法》心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。只有合規(guī)辦事,做到以客戶為上帝,堅決杜絕職業(yè)犯罪,在日益開放的中國銀行業(yè)大環(huán)境下才能立于不敗之地。通過學習,使我認識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,是我們農行各項業(yè)務快速發(fā)展的保證,也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。我有這個責任,更有這份信心。都說“火車跑的快,全靠車頭帶”,我想農行作為一個經(jīng)營特殊商品的企業(yè),網(wǎng)點財務負責人應在網(wǎng)點行長的領導下引領團隊跑的快的同時“火車要跑穩(wěn),車頭引軌不偏準”也顯得猶為重要。我認為,合規(guī)辦事是一種文化的象征,既然如此,就應該把它融入到每一個工作環(huán)節(jié)中,在長期中熏陶,沉淀和強化。利用三道防線,加強員工的事前事中事后監(jiān)督,每項業(yè)務每個環(huán)節(jié)定期或不定期開展合規(guī)檢查,從而讓我行在合規(guī)辦事建設的道路上走的更扎實。從而引領員工明白,哪些可為,哪些不可為,切實明白不可為而為之的風險成本??鬃釉啤捌渖碚懔顒t行,其身不正,雖令毋行”,作為一名網(wǎng)點負責人,在合規(guī)文化建設中要樹立良好的榜樣,要把合規(guī)的理念傳導到每個員工中,從而樹立起全員“在合規(guī)操作中發(fā)展業(yè)務“的理念,讓員工知道只有安全才能談業(yè)績,違規(guī)的發(fā)展一票否決。雖然銀行業(yè)的制度是比較完善的,但真正能做到的卻很少,從我看到的文件,我知道這一直是農行的一個軟肋。知法才能守法,知法才能對法產生敬畏之心,才能時刻保持清醒的頭腦。這其中有很多的風險,我個人認為只有加強學習,增強責任意識,才能很好的規(guī)避風險。其次給我留下非常深刻印象的是現(xiàn)代銀行在人民的日常生活中扮演的角色,現(xiàn)代銀行已不僅僅局限于儲蓄及放貸,恰恰相反,現(xiàn)代銀行的服務觸角觸及人民生活的方方面面,交保險,充話費,交罰單,買基金,炒股票,外匯,理財。下面是我對這次《處理辦法》學習的體會:總的來說,中國農業(yè)銀行的規(guī)章制度還是比較全面的,它具體規(guī)定職員的操作規(guī)范及行為守則,在今天日益激烈的同行業(yè)競爭中,農行深知只有優(yōu)質的服務才能贏得市場,所以
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