【正文】 。第二十六條按照《關(guān)于貫徹中華全國(guó)總工會(huì)的通知》（工財(cái)字(2004)42號(hào)）文件規(guī)定，每年5月底前，按照公司行政撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)（職工工資總額的2％比例所提取的工會(huì)經(jīng)費(fèi)）的40％向上級(jí)工會(huì)一次性上解上工會(huì)經(jīng)費(fèi)第八章附則第二十七條本辦法由工會(huì)委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。（八）不準(zhǔn)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷與工會(huì)活動(dòng)無關(guān)的費(fèi)用。（六）不準(zhǔn)截留、挪用工會(huì)經(jīng)費(fèi)。（四）不準(zhǔn)單位行政利用工會(huì)賬戶,違規(guī)設(shè)立“小金庫”；不可將應(yīng)在行政列支的費(fèi)用轉(zhuǎn)到工會(huì)賬戶支出。（二）不準(zhǔn)違反工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用規(guī)定,濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金。第二十四條不準(zhǔn)將工會(huì)經(jīng)費(fèi)用于服務(wù)職工群眾和開展工會(huì)活動(dòng)以外的支出。組織春游秋游，嚴(yán)格控制在單位所在城市，并做到當(dāng)日往返，確需在外用餐的，可嚴(yán)格按照公司制度標(biāo)準(zhǔn)安排工作餐?；顒?dòng)方案要經(jīng)工委主任、工會(huì)主席審批，必要時(shí)須經(jīng)工會(huì)委員會(huì)討論通過。第二十一條開展活動(dòng)要做到事前有方案。（九）會(huì)員過生日，可以向會(huì)員送生日蛋糕等慰問品，也可發(fā)放指定蛋糕店的領(lǐng)取券，最高不超過xxx元/人。年。（七）對(duì)因參與各類文體活動(dòng)而誤餐的工會(huì)干部和工會(huì)會(huì)員可以以現(xiàn)金或?qū)嵨锏男问浇o予伙食補(bǔ)助費(fèi)、夜餐費(fèi)補(bǔ)助，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)參照公司《“三公”經(jīng)費(fèi)等八項(xiàng)費(fèi)用管控實(shí)施細(xì)則》制度中相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。最高獎(jiǎng)項(xiàng)的個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)不超過xxx元/人，最高獎(jiǎng)項(xiàng)的團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)不超過xxxx元獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。（五）慰問直系親屬去世、生病住院?jiǎn)T工、開展員工節(jié)日慰問活動(dòng)等，按照《員工探訪慰問管理辦法（修訂）》（XXXX【xxxx】x號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（三）參加XXX公司和XXX公司技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng),獲獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)按照《XXX集團(tuán)公司職工技能競(jìng)賽管理辦法》（XXXX〔xxxx〕xxx號(hào)）和《XXX電力有限公司職工技能競(jìng)賽管理辦法》執(zhí)行。合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)參照公司《合理化建議及技術(shù)革新管理辦法》執(zhí)行；QC活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)參照公司《QC小組活動(dòng)管理辦法》執(zhí)行；技能競(jìng)賽活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)參照公司《職工技能競(jìng)賽管理辦法》執(zhí)行。第五章支出標(biāo)準(zhǔn)第十九條工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下：（一）工會(huì)開展的各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)按照公司人資部教育培訓(xùn)管理等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。主要用于工會(huì)逢年過節(jié)向全體會(huì)員發(fā)放少量的節(jié)日慰問品,會(huì)員個(gè)人和家庭發(fā)生困難情況的補(bǔ)助,以及會(huì)員生日慰問等。資本性支出包括房屋建筑物購建、辦公設(shè)備購置、專用設(shè)備購置、交通工具購置、大型修繕、信息網(wǎng)絡(luò)購建等。第十六條工會(huì)從事建設(shè)工程、設(shè)備工具購置、大型修繕和信息網(wǎng)絡(luò)購建而發(fā)生的支出。開展外事活動(dòng)、工會(huì)組織建設(shè)、建家活動(dòng)、專題調(diào)研的支出。評(píng)選表彰優(yōu)秀工會(huì)干部和積極分子的獎(jiǎng)勵(lì)。第十五條工會(huì)培訓(xùn)工會(huì)干部、加強(qiáng)自身建設(shè)及開展業(yè)務(wù)工作發(fā)生的各項(xiàng)支出。第十四條工會(huì)直接用于維護(hù)職工權(quán)益的支出。（四）其他活動(dòng)方面。工會(huì)組織的重大節(jié)日宣傳費(fèi)。用于工會(huì)開展政治、時(shí)事、政策、科技講座、報(bào)告會(huì)等宣傳活動(dòng)。工會(huì)管理的職工各類文體協(xié)會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)；用會(huì)費(fèi)組織會(huì)員觀看電影、開展春游秋游等集體活動(dòng)。文藝匯演、體育比賽及獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)。用于工會(huì)開展職工業(yè)余文藝活動(dòng)、節(jié)日聯(lián)歡、文藝創(chuàng)作、美術(shù)、書法、攝影等各類活動(dòng)。優(yōu)秀學(xué)員（包括自學(xué)）獎(jiǎng)勵(lì)；工會(huì)為職工舉辦法律、政治、科技、業(yè)務(wù)等各種知識(shí)培訓(xùn)等。用于工會(huì)開展職工教育，業(yè)余文化，技術(shù)、技能教育所需的教材、教學(xué)、消耗用品。工會(huì)應(yīng)當(dāng)將會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)全部用于會(huì)員活動(dòng)支出。第十二條其他收入。第十條工會(huì)所屬的企業(yè)上繳的收入。第八條上級(jí)工會(huì)的補(bǔ)助。第三章收入范圍第六條工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)（%）。（七）民主管理原則。（六）勤儉節(jié)約原則。（五）服務(wù)職工原則。（四）預(yù)算管理原則。（三）經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則。（二）依法獲取原則。第五條工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理要貫徹以下原則:（一）遵紀(jì)守法原則。第二章管理原則第三條認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于勤儉節(jié)約的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)決制止奢侈浪費(fèi)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理,堅(jiān)決制止奢侈浪費(fèi),合理有效地使用資金。第五篇：工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理辦法XXX公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理辦法第一章總則第一條為切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理，依法依規(guī)、合理有效使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)，更好地服務(wù)職工群眾、工會(huì)工作和企業(yè)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、中華全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的通知》(總工辦發(fā)【2014】23號(hào))、省級(jí)總工會(huì)《關(guān)于貫徹落實(shí)全國(guó)總工會(huì)加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的若干規(guī)定》、《關(guān)于印發(fā)的通知》(XXXX【xxxx】xxx號(hào)）等文件精神，結(jié)合公司實(shí)際，制定本辦法。七、凡向本會(huì)提供贊助經(jīng)費(fèi)或捐款的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、會(huì)員或其他人士，均出具正規(guī)收據(jù)并以商會(huì)名義發(fā)給證書，以資紀(jì)念。繳費(fèi)時(shí)間是：新會(huì)員在入會(huì)時(shí)繳納，老會(huì)員在召開年會(huì)時(shí)繳納。商會(huì)經(jīng)費(fèi)遵循“來自社會(huì)、服務(wù)會(huì)員”和“勤儉節(jié)約，合理使用”的原則進(jìn)行管理。屬上述范圍的日常經(jīng)費(fèi)開支，額度分別由商會(huì)分管副會(huì)長(zhǎng)（經(jīng)辦人）簽字，常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)審核、會(huì)長(zhǎng)審批后入賬。根據(jù)本會(huì)章程，本會(huì)經(jīng)費(fèi)來源主要為：會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)（會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)1萬元/年、常務(wù)理事3000元/年、會(huì)員200元/年），在批準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動(dòng)和服務(wù)的收入，有關(guān)企業(yè)的捐贈(zèng)，政府資助，利息及其它合法的正當(dāng)收入等。二、經(jīng)費(fèi)管理委員會(huì)在會(huì)員大會(huì)閉會(huì)期間，依據(jù)本會(huì)章程和工作計(jì)劃負(fù)責(zé)本會(huì)經(jīng)費(fèi)的籌集及管理事務(wù)，并每年向會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)提出報(bào)告，交會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)審議，審議結(jié)果向全體會(huì)員通報(bào)。第四篇：經(jīng)費(fèi)管理辦法經(jīng)費(fèi)管理辦法一、加強(qiáng)商會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理，做到合理