【正文】 4獎項(xiàng)設(shè)置：設(shè)團(tuán)體獎項(xiàng)第一名、第二名、第三名以及道德風(fēng)尚獎，最佳組織獎八、活動經(jīng)費(fèi)預(yù)算：略九、活動機(jī)構(gòu)顧問：指導(dǎo)老師：活動負(fù)責(zé)：經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會。：由老師為得獎?wù)哳C發(fā)證書、獎狀及獎品。兩人之間只能連續(xù)對話3次。⑤娛樂小游戲：我愛你VS不要臉：聽上去有些“曖昧”，實(shí)際上是個練反應(yīng)的好游戲。(最好是各組所有成員都有參加的表演節(jié)目)③準(zhǔn)備時間結(jié)束后將以小組形式進(jìn)行成果展，并給每個隊(duì)伍打分。：①將所有參加活動的人員分成五組，每組各有兩位組長帶隊(duì)。④拍七令：從199報數(shù)，當(dāng)有人數(shù)到含有“7”的數(shù)字或“7”的倍數(shù)時，不許報數(shù)，要拍下一個人的肩膀，下一個人繼續(xù)報數(shù)。反應(yīng)要快，裁判一說出來錢數(shù)，就要立刻知道分別由幾男幾女的團(tuán)隊(duì)可以達(dá)到要求。請記住動作要快，因?yàn)橘Y源是有限的，人員也很少有機(jī)會能平均分配，所以動作慢的同志可能會因?yàn)樯賻讐K或幾毛錢而慘敗，所以該出手時就出手，看見五毛先下手為強(qiáng)。游戲開始前，大家全站在一起，裁判站邊上。組員再想辦法在不放開手的情況下打開這個結(jié)，最先解開手鏈的組獲勝，其余的失敗的小組將有相應(yīng)的懲罰措施。隊(duì)長喊“地震”，扮演大樹和松鼠的人全部打散并重新組合，扮演大樹的人也可扮演松鼠，松鼠也可扮演大樹，教師或插其他沒成對的人亦插入隊(duì)伍當(dāng)中，落單的人表演節(jié)目。隊(duì)長或臨時人員就臨時扮演松鼠并插到大樹，當(dāng)中，落單的人應(yīng)表演節(jié)目。隊(duì)長或其它沒成對的學(xué)生擔(dān)任臨時人員。2人扮大樹，面對對方，伸出雙手搭成一個圓圈。3依靠各種拓展項(xiàng)目，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部、團(tuán)隊(duì)間的溝通與協(xié)作能力，鍛煉團(tuán)隊(duì)面對機(jī)遇與挑戰(zhàn)時的反應(yīng)與應(yīng)對方式。1通過拓展活動，在集體內(nèi)部營造親情化的氛圍，增進(jìn)集體內(nèi)以及同學(xué)之間的信任感、責(zé)任感，從而改善和增進(jìn)集體內(nèi)各成員的人際關(guān)系。部門活動不能只是停留在“吃—玩—唱”的簡單老套模式，應(yīng)該再有多突破，做到“有創(chuàng)意更要有心意”，讓每位參與者在參與活動的同時達(dá)到鍛煉自己的目的。這些都是當(dāng)代大學(xué)生難以突破的瓶頸。這些能力也是被全球1600多家企業(yè)在招聘公司經(jīng)理所關(guān)注的關(guān)鍵因素。基于以上幾點(diǎn)，經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系團(tuán)總支學(xué)生會計(jì)劃開展一次學(xué)生會干事培訓(xùn)，給予大一新干事們一定的指導(dǎo)和要求。一個干事的能力和綜合素質(zhì)是至關(guān)重要的，是老師的得力助手，是老師和學(xué)生的紐帶和橋梁。隊(duì)長喊“大樹”，松鼠不動，扮演“大樹”的人就必須離開原先的同伴重新組合成一對大樹，并圈住松鼠，隊(duì)長或臨時人員就應(yīng)臨時扮演大樹，落單的人應(yīng)表演節(jié)目。隊(duì)長喊“松鼠”，大樹不動，扮演“松鼠”的人就必須離開原來的大樹，重新選擇其他的大樹。一人扮松鼠，并站在圓圈中間。三、活動宗旨：“在溝通中學(xué)會合作，在集體中感受親情”四、活動對象全體大一新生干事五、活動時間 待定六、活動地點(diǎn)團(tuán)隊(duì)成果展：體育館4樓團(tuán)體游戲:操場七、活動流程：：①松鼠與大樹：事先分組，三人一組。2在活動過程中，激發(fā)各團(tuán)隊(duì)成員的進(jìn)取精神，培養(yǎng)成員的領(lǐng)導(dǎo)意識與管理才能，為將來的工作成為一名主動而積極的社會成員打下基礎(chǔ)。二、活動目的和意義：通過體驗(yàn)式培訓(xùn)，強(qiáng)調(diào)“知行合一”，進(jìn)而達(dá)到激發(fā)潛能，學(xué)習(xí)管理技能、大團(tuán)隊(duì)的建立、組織整體的完善的目的。2016最新學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃書策劃書 策劃方案。這些都是當(dāng)代大學(xué)生難以突破的瓶頸。這些能力也是被全球1600多家企業(yè)在招聘公司經(jīng)理所關(guān)注的關(guān)鍵因素?；谝陨蠋c(diǎn)，經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系團(tuán)總支學(xué)生會計(jì)劃開展一次學(xué)生會干事培訓(xùn)，給予大一新干事們一定的指導(dǎo)和要求。一個干事的能力和綜合素質(zhì)是至關(guān)重要的，是老師的得力助手，是老師和學(xué)生的紐帶和橋梁?；顒咏Y(jié)束后，及時做好通訊及新聞發(fā)布工作，并認(rèn)真總結(jié)本次活動，寫成書面活動總結(jié)，交由秘書處存檔。每次培訓(xùn)時，對到場人員做好登記。標(biāo)語內(nèi)容從 班級拔河比賽 學(xué)生會納新 中任選其一，新聞報道內(nèi)容從 建國六十周年圖片展 話劇表演 先進(jìn)事跡報告會 中任選其一。（3）講解制作條幅的宣傳標(biāo)語設(shè)計(jì)的特點(diǎn)和各種方式，以及每次活動后，擬寫新聞報道的具體格式及寫作技巧。課后，宣傳部每人設(shè)計(jì)兩張電子宣傳海報（彩色和黑白各一張），于12月6日前交至負(fù)責(zé)人處。主講人：吳迪（第1部分）、吳佳蔚（第2部分）、潘東旭（第3部分）活動內(nèi)容：（1）培養(yǎng)干事的人際交往能力、溝通能力等，講解外聯(lián)部拉贊助的相關(guān)技巧及注意事項(xiàng)等。（三）第三期培訓(xùn)活動活動時間：20xx年12月6日14：00 17：00參加人員：宣傳部、外聯(lián)部干事須全體參加，其他人員可自愿參加。課后，到場干事須每人完成一份 第二期培訓(xùn)活動 的活動總結(jié)書，于12月6日前交至負(fù)責(zé)人處。（4）培養(yǎng)干事的資料整理能力。課后，宣傳部干事須每人完成一張手繪海報，于12月13日前交至負(fù)責(zé)人處。（3）培養(yǎng)干事的繪畫、設(shè)計(jì)等能力。培訓(xùn)結(jié)束后，到場干事（除宣傳部外）以4人為單位隨機(jī)組團(tuán)，共同完成一份策劃書，于12月6日前交至負(fù)責(zé)人處。（2）培養(yǎng)干事的組織能力。（二）第二期培訓(xùn)活動活動時間：20xx年11月29日14：00 17：00參加人員：秘書處、發(fā)改部、宣傳部、外聯(lián)部、文藝部以及體育部干事須全體參加，其他人員可自愿參加。介紹自己的先進(jìn)事跡及心路歷程，引起同學(xué)共鳴，使之樹立正確的人生觀、價值觀。（2）邀請學(xué)生會主席鄒運(yùn)同學(xué)為大家講解學(xué)生會工作紀(jì)律及規(guī)章制度，包括請準(zhǔn)假制度、獎懲制度、財(cái)務(wù)制度及簽到簽退制度等。三、活動時間：10年11月22日 10年12月6日的每周日14：00 17：00四、活動地點(diǎn)：三教（具體教室待定）五、主辦單位：吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會六、活動安排（一）第一期培訓(xùn)活動活動時間：20xx年11月2（2016最新社團(tuán)巡禮節(jié)策劃書）2日14：00 17：00參加人員：學(xué)生會10級全體干事，09級干部可自愿參加。提高新一屆學(xué)生干事在學(xué)生會工作中的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)與活動能力等，培養(yǎng)創(chuàng)新型、復(fù)合型和協(xié)作型優(yōu)秀人才，以便學(xué)生會健康發(fā)展。因此希望通過這次培訓(xùn)，可以使他們進(jìn)一步了解學(xué)生會的工作模式和相關(guān)制度，嚴(yán)正紀(jì)律要求，盡快熟悉相關(guān)工作，并投入到學(xué)生工作中去。,不能做玩手機(jī),睡覺,各新干事可以發(fā)表自己對此次培訓(xùn)的看法和意見,交流自己所學(xué)到的知識,:人力資源部參與者:學(xué)生會主席,各部門部長,全體干事策劃人:郝娟注:如遇特殊情況,人力資源部xx年10月2016最新學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃書一、活動主題：學(xué)生會干事培訓(xùn)活動二、活動目的：隨著學(xué)生會納新活動的順利完成，學(xué)生會又注入了一批新鮮血液。資源需要:已有資源:學(xué)生活動中心310辦公室 需要資源: 宣傳展板，教室,橫幅,主席和各部門部長(在詢問部長們時間安排后再定,如時間不允許,可減少邀請的主席和部長的人數(shù))培訓(xùn)內(nèi)容::包括主席團(tuán),辦公室,人力資源部,外聯(lián)部,學(xué)習(xí)部,校園文化部,女生部,體育部,宣傳部,廣策部,生活部,俱樂部,文藝部.(由主席以及各部門部長做介紹,同時提出對該部門新干事工作的要求以及注意事項(xiàng),以便新干事更好的了解該部門工作,更好地做好自己的本職工作.)要求:（最好準(zhǔn)備ppt），不能走過場,:包括部門職能，該部門工作過程需要的素質(zhì)及工作方法:“做了什么工作”，“什么工作沒能完成”，“部門現(xiàn)狀是什么等等”，每個部門一定要如實(shí)的講述一些經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),，各部長應(yīng)做好充分的準(zhǔn)備。吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會秘書處吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會發(fā)展和改革部xx年11月12日第四篇：2016最新學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃書2016最新學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃書2016最新學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃書活動主題：活動背景: 新學(xué)期,新開始,又一批新干事加入到學(xué)生會這個大家庭中,為了加強(qiáng)新進(jìn)干事對學(xué)生會的全面了解，提升整個新進(jìn)干事的綜合素質(zhì)，特此舉辦xx年浙江理工大學(xué)校學(xué)生會干事培訓(xùn)。評委由常務(wù)委員會及每期活動負(fù)責(zé)人組成，根據(jù)各干事的學(xué)習(xí)情況，對其上交的作業(yè)進(jìn)行點(diǎn)評并打分，最終評選出本次干事培訓(xùn)的優(yōu)秀學(xué)員，并頒發(fā)“優(yōu)秀學(xué)員”榮譽(yù)證書。七、活動預(yù)算礦泉水：24*1=24元榮譽(yù)證書：1*20=20元相關(guān)資料復(fù)印：20元不可預(yù)見費(fèi)用：30元總計(jì)：94元八、其他事項(xiàng)：于活動前一周，通知各主講人，并準(zhǔn)備好所需材料。到場干事須每人擬定3條以上條幅標(biāo)語和寫1篇新聞報道（不得從已有作品中抄襲），于12月13日前交至負(fù)責(zé)人處。宣傳內(nèi)容從