安全意識(shí)(參考版)
2024-10-10 20:17本頁(yè)面
【正文】 切實(shí)發(fā)揮好親情助安全、技術(shù)保安全、教育促安全、協(xié)作助安全等安全保障作用，不斷增強(qiáng)干部職工的安全意識(shí)，促進(jìn)干部職工從要我安全的保護(hù)型升華到我要安全的自覺(jué)型，構(gòu)建安全防范長(zhǎng)效機(jī)制，真正從自身做起，從點(diǎn)滴做起，為安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)為了我們的家人和親人有一張歡樂(lè)的笑臉，請(qǐng)珍惜和尊重我們的生命，讓我們時(shí)刻牢固樹(shù)立“安全第一”的思想，始終牢記安全才能生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全，讓安全生產(chǎn)始終銘記于我們每一位員工的心中。安全行為意識(shí)在一般情況下，無(wú)論是有無(wú)文化、無(wú)論是干部職工，在任何時(shí)候做任何事情時(shí)都存在著僥幸和懶惰心理，安全意識(shí)薄弱，于是在日常的生產(chǎn)生活中逐漸形成習(xí)慣性的潛意識(shí)違章行為。安全意識(shí)決定著人們的安全行為，通過(guò)提高安全意識(shí)達(dá)到糾正危險(xiǎn)行為是安全工作的重要任務(wù)。所以，輕視自我和他人價(jià)值是造成安全意識(shí)淡薄的根本原因。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，安全意識(shí)的淡薄與濃厚決定著我們?nèi)粘９ぷ髦械陌踩栊?。有人認(rèn)為意識(shí)不是安全的決定性因素，因?yàn)槊磕甓紩?huì)開(kāi)展眾多的安全系列活動(dòng)。追根溯源，不難發(fā)現(xiàn)有法不依、有章不循、管理失嚴(yán)、措施不力等問(wèn)題因素，認(rèn)真分析問(wèn)題實(shí)質(zhì)，大都總歸于“安全意識(shí)淡薄”。我們?cè)诠ぷ髦薪?jīng)常會(huì)看見(jiàn)高高興興上班來(lái)，平平安安回家去等安全提示標(biāo)語(yǔ)，也經(jīng)常會(huì)開(kāi)展安全檢查整治活動(dòng)，可以說(shuō)，安全話題無(wú)處不在。我們要克服“員工干慣了、干部看慣了、大家習(xí)慣了”的思想，提高安全意識(shí)，自覺(jué)遵守規(guī)章制度去營(yíng)造一個(gè)良好的生產(chǎn)環(huán)境，促進(jìn)員工安全意識(shí)培養(yǎng)和提高，確保安全生產(chǎn)順利運(yùn)行。不斷使員工認(rèn)識(shí)到安全不僅是企業(yè)的事，也是自己的事，好的會(huì)受到表彰，不好就會(huì)受到制度的 懲罰，我們的員工也要樹(shù)立正確的安全觀，不僅僅是對(duì)你自己負(fù)責(zé)，還是對(duì)你的家庭負(fù)責(zé)。發(fā)揮好班組長(zhǎng)的作用，班組長(zhǎng)是與班組人員接觸最多，了解的情況最詳細(xì)，掌握的各種風(fēng)險(xiǎn)因素也最全面，是最有發(fā)言權(quán)的，同時(shí)要加強(qiáng)班組長(zhǎng)的安全監(jiān)督意識(shí)，讓他們?cè)趰徫徊僮髦谐浞职l(fā)揮好安全監(jiān)督作用。學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件，針對(duì)近期的工作重點(diǎn)學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，對(duì)本班組的安全情況進(jìn)行分析、總結(jié)。良好全面的二三級(jí)安全教育，在新進(jìn)員工頭腦中留下深刻的印象，使其在今后的工作中會(huì)對(duì)安全生產(chǎn)有足夠的重視。因此安全管理部門的水平高低決定員工安全意識(shí)的重視程度。決定了工作過(guò)程的安全性。，在工作上存在僥幸心理，往往認(rèn)為工作中做這樣那樣的措施太麻煩，等到檢查的來(lái)了再說(shuō)，不去履行必要的安全程序，從思想上放松了警惕，工作中就出現(xiàn)違章，久而久之就難免會(huì)出現(xiàn)人身傷害、設(shè)備損壞的問(wèn)題。這種心理狀態(tài)的人，工作必然是被動(dòng)的，工作準(zhǔn)備不充分，甚至工作過(guò)程中就會(huì)存在這樣那樣的漏洞。意識(shí)是對(duì)客觀現(xiàn)實(shí)的反映，安全管理工作就必須以“預(yù)防為主”的方針進(jìn)行，即在事故發(fā)生之前，就需要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、并采取解決措施進(jìn)行有效防范或制止。一、加強(qiáng)職工安全意識(shí)的重要性安全生產(chǎn)是企業(yè)生存發(fā)展過(guò)程中的主題，是職工身心健康、安全和效益的保障。總之，企業(yè)人員安全意識(shí)提高了，人的不安全行為就會(huì)進(jìn)一步得到遏制，措施制度的落實(shí)、安全隱患的查處、施工過(guò)程中對(duì)安全的“三檢”、抵制“三違”等等就會(huì)變成自覺(jué)的行為
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