【正文】 。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)一把手要帶好頭，要親力親為，充分發(fā)揮?班長(zhǎng)?的表率作用。實(shí)踐中使我感到：領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)必須在服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中找準(zhǔn)立足點(diǎn)。三、要把作風(fēng)建設(shè)的成效體現(xiàn)在為員工辦實(shí)事、謀利益上 胡錦濤總書(shū)記指出：?人民群眾既是先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化的創(chuàng)造者，又是其成果的享有者?。我們認(rèn)為良好的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)是保證。我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央紀(jì)委七次全會(huì)精神，特別是對(duì)照胡錦濤總書(shū)記在中央紀(jì)委七次全會(huì)上提出的八個(gè)方面的良好作風(fēng)的要求，以想事、干事、干成事為標(biāo)準(zhǔn)，查找我們?cè)谧黠L(fēng)上的差距；組織黨委中心組成員學(xué)習(xí)《細(xì)節(jié)決定成敗》、《忠誠(chéng)勝于能力》、《團(tuán)隊(duì)精神》等書(shū)籍，撰寫(xiě)了學(xué)習(xí)體會(huì)和論文20多篇；在學(xué)習(xí)中始終堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，研讀原文與座談會(huì)討論相結(jié)合，學(xué)習(xí)理論與聯(lián)系企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際相結(jié)合，做到學(xué)以致用。隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的加快和國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，國(guó)有企業(yè)改革進(jìn)入了現(xiàn)代企業(yè)制度的新階段，伴隨著這一轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)尤為重要，必須常抓不懈，抓出成效。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部的品行和形象至關(guān)重要，直接關(guān)系著員工群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的認(rèn)同，對(duì)企業(yè)的感情，影響著各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、號(hào)召力，甚至影響著黨組織的威望和黨的形象。二、要把作風(fēng)建設(shè)的成效體現(xiàn)在樹(shù)立領(lǐng)導(dǎo)干部的優(yōu)良品行和良好形象上領(lǐng)導(dǎo)干部的品行和形象是理想、信念、道德修養(yǎng)和生活情趣的直觀反映。定下來(lái)的事情就要雷厲風(fēng)行，抓緊實(shí)施；部署了的工作就要督促檢查，一抓到底。要深入基層，正視矛盾，靠前指揮，下功夫破解企業(yè)改革發(fā)展中面臨的難題。專(zhuān)心謀事，勇于任事、踏實(shí)干事。思路清晰，目標(biāo)明確，關(guān)鍵是抓好落實(shí)。提出了?以‘三個(gè)代表’重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)為主線，以推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度下黨建思想政治工作創(chuàng)新為動(dòng)力，大力加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司持續(xù)、快速、健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、組織保證?的黨建工作新思路。大發(fā)展小困難，小發(fā)展大困難，不發(fā)展最困難?？茖W(xué)發(fā)展觀第一要義是發(fā)展，以人為本是核心，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)是基本要求。一、要把作風(fēng)建設(shè)的成效體現(xiàn)在加快企業(yè)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)和諧山橋的事業(yè)上黨的十六大以來(lái)，以胡錦濤同志為核心的黨中央創(chuàng)造性地運(yùn)用鄧小平理論和?三個(gè)代表?重要思想，提出了科學(xué)發(fā)展觀，黨的執(zhí)政能力建設(shè)、黨的先進(jìn)性建設(shè)和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等一系列創(chuàng)新理論。在中鐵山橋，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部是帶領(lǐng)全體員工完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的領(lǐng)頭人，其作風(fēng)如何關(guān)系著各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo) 1班子的凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力，關(guān)系著廣大員工對(duì)企業(yè)的信心，關(guān)系著對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的人心向背，能力與水平的認(rèn)可，關(guān)系著企業(yè)風(fēng)氣的正邪，關(guān)系生存與發(fā)展，因此，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部能否始終堅(jiān)持黨的根本宗旨，能否始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng)，能否弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抵制各種歪風(fēng)邪氣，靠自身的優(yōu)良作風(fēng)，凝聚人心。良好的作風(fēng)能為抵御消極腐敗現(xiàn)象和保持清正廉潔提供重要保障，不良的作風(fēng)往往是走向消極腐敗墮落的加速器和助推劑。黨的作風(fēng)，即黨風(fēng)，是黨的馬克思主義世界觀在全黨的各級(jí)組織和黨員個(gè)人政治、思想、工作、生活等方面表現(xiàn)出來(lái)的相對(duì)穩(wěn)定的態(tài)度和行為。并提出要在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個(gè)方面的良好風(fēng)氣，這是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求，也是做好新形勢(shì)下的反腐倡廉工作的必然要求。以上就是我參加此次培訓(xùn)的心得體會(huì)，不妥之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、老師不吝賜教。宣傳工作到位了，學(xué)先進(jìn)、做先進(jìn)的良好氛圍自然而然也就形成了。三是要在輿論宣傳上對(duì)工作作風(fēng)好、道德素質(zhì)高的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行宣傳。二是要在選拔任用干部上多考量候選干部的作風(fēng)問(wèn)題。具體可從以下三個(gè)環(huán)節(jié)入手：一是要在制度建設(shè)上加入一些干部作風(fēng)考核的機(jī)制，并適度與效益工資掛鉤。抓作為一方面要求我們的領(lǐng)導(dǎo)干部要有所作為，另一方面我們的領(lǐng)導(dǎo)干部要勇于向大家展示自己的工作成績(jī)，進(jìn)而樹(shù)立自己良好的個(gè)人威望和形象。在思想上，要牢固樹(shù)立“有為才有位，有為才有威”的意識(shí)，敢于承擔(dān)壓力和責(zé)任，善于處理問(wèn)題和矛盾。倡導(dǎo)勤勉并不是要求我們的領(lǐng)導(dǎo)干部做沉默不語(yǔ)的老黃牛，而是通過(guò)這種形式在企業(yè)內(nèi)部營(yíng)造良好的道德風(fēng)尚，領(lǐng)導(dǎo)干部勤奮忘我的工作，其對(duì)下屬的引導(dǎo)性作用遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于勤勉行為本身的效益。工作上要以身作則，勤奮忘我，不怕吃虧，任勞任怨，力爭(zhēng)成為下屬學(xué)習(xí)的榜樣。要做一個(gè)受人稱(chēng)道的正派人,就必須把實(shí)事求是作為立身之本，唯有如此,才能真正無(wú)私無(wú)畏,奉獻(xiàn)大眾,報(bào)效社會(huì),建功立業(yè),正氣長(zhǎng)存。人生活在社會(huì)中,由于社會(huì)生活紛繁復(fù)雜,人也形形色色,人品也多種多樣。其次，要樹(shù)立自身良好的作風(fēng)和個(gè)人形象，還應(yīng)從日常行為表現(xiàn)上入手，要在日常工作中講正氣、倡勤勉、抓作為。個(gè)人修養(yǎng)方面，我認(rèn)為要樹(shù)立自身良好的作風(fēng)和個(gè)人形象，首先應(yīng)從思想覺(jué)悟上入手，堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的理論和大政方針，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)、為一線職工服務(wù)的思想信念，通過(guò)對(duì)主觀世界的不斷改造，在思想覺(jué)悟上找方向、找動(dòng)力、找方法。張老師所講的內(nèi)容主要是2012年集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)的主要任務(wù)和問(wèn)題，下面我將要重點(diǎn)分析的作風(fēng)建設(shè)只是領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)四個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容之一，但作風(fēng)建設(shè)事關(guān)一個(gè)單位的風(fēng)氣，事關(guān)安全穩(wěn)定的大局，在當(dāng)前形勢(shì)下，作風(fēng)建設(shè)是確保企業(yè)健康、和諧、科學(xué)發(fā)展的重要保障，值得我們對(duì)這一問(wèn)題進(jìn)行更加深入的思考。歡迎訂閱知遠(yuǎn)防務(wù)電子報(bào)第四篇：領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)2012年6月6日，我有幸參加了集團(tuán)公司組織的新提任處級(jí)干部培訓(xùn)班，在為期3天的學(xué)習(xí)過(guò)程中，老師們利用生動(dòng)的語(yǔ)言和內(nèi)容充實(shí)的課件將“公交基層矛盾問(wèn)題分析及對(duì)策”、“企業(yè)戰(zhàn)略思維”等內(nèi)容講解得十分精辟和透徹。我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須充分認(rèn)識(shí)到自己在黨的作風(fēng)建設(shè)中的關(guān)鍵地位，對(duì)黨和國(guó)家前途命運(yùn)的重大責(zé)任，以如履薄冰、如臨深淵的小心和謹(jǐn)慎，對(duì)待自己的一言一行、一舉一動(dòng)。黨的作風(fēng)，體現(xiàn)著黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系黨和國(guó)家的生死存亡。作風(fēng)，說(shuō)到底是主體在實(shí)踐過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的素質(zhì)、精神和品格。如果永遠(yuǎn)墨守陳規(guī)、率由舊章，跟著前人或他人亦步亦趨，就永遠(yuǎn)不會(huì)有什么出息，就永遠(yuǎn)談不上有什么實(shí)效，就永遠(yuǎn)不會(huì)有又好又快的發(fā)展。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。因此，“好”必須居于首位。要把握質(zhì)與量的辯證法。在工作中如果有了錯(cuò)誤，絕不能文過(guò)飾非、諉過(guò)于人，要虛心聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，認(rèn)真進(jìn)行自我批評(píng)，勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，堅(jiān)決改正錯(cuò)誤。要堅(jiān)決反對(duì)為了彰顯“政績(jī)”而盲目決策，給國(guó)家和人民生命財(cái)產(chǎn)造成損失的做法。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。越過(guò)了這條底線，就不成其為共產(chǎn)黨員。為此，必須堅(jiān)持廉潔奉公、勤政為民，反對(duì)以權(quán)謀私、貪污受賄；堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，反對(duì)好逸惡勞、揮霍浪費(fèi)；堅(jiān)持高尚操守、健康情趣，反對(duì)燈紅酒綠、驕奢淫逸。馬克思說(shuō)：無(wú)產(chǎn)階級(jí)只有解放全人類(lèi)，才能最后解放自己。要做到心系群眾，服務(wù)人民，領(lǐng)導(dǎo)干部就必須堅(jiān)持在人民群眾的火熱斗爭(zhēng)中不斷錘煉自己，鑄就崇高品德。要做到心系群眾，服務(wù)人民，領(lǐng)導(dǎo)干部就必須牢牢把握社會(huì)主義的本質(zhì)，朝著“解放生產(chǎn)力，發(fā)展生產(chǎn)力，消滅剝削，消除兩極分化，最終達(dá)到共同富?！钡母痉较蚯斑M(jìn)。在任何時(shí)候，任何情況下，都不能顛倒主人與公仆的關(guān)系，要時(shí)刻牢記：是“民為父母”而不是“為民父母”，我們手中的權(quán)力是人民賦予的，只有運(yùn)用權(quán)力為人民服務(wù)的義務(wù)，沒(méi)有濫用權(quán)力謀取私利的權(quán)利。要做到心系群眾，服務(wù)人民，領(lǐng)導(dǎo)干部就必須牢固樹(shù)立歷史唯物主義觀點(diǎn)。他們看不到人民群眾的偉力，對(duì)人民群眾缺少感情；相反，卻把自己看成高居于人民群眾之上的“父母官”，為了貪圖享樂(lè)而和一些“大款”們打得火熱。