20xx年民政局年度工作計劃與20xx年民政局民生保障工作重點匯編(參考版)
2024-10-10 17:55本頁面
【正文】 加強黨對社會組織的領(lǐng)導，擴大社會組織黨的組織和工作覆蓋，推行黨員“一方隸屬、多重管理、全程作用”發(fā)展模式，創(chuàng)新活動載體，完善黨建機制，加大社會組織黨組織組建力度，擴大黨的工作覆蓋面，力爭黨的工作覆蓋率達到100%。積極探索社會組織管理體制改革和登記管理方式創(chuàng)新，逐步建立登記管理、備案管理與分類管理相結(jié)合的社會組織管理方式。堅持政社分開，社企分開，轉(zhuǎn)變政府職能，通過社會組織自我管理和約束，促進其健康有序發(fā)展。堅持培育發(fā)展和管理監(jiān)督并重，促進社會組織健康有序發(fā)展，真正發(fā)揮好社會組織在社會管理和公共服務(wù)中的重要作用。落實老干部政治待遇和生活待遇“兩個待遇”，加強軍休所內(nèi)部規(guī)范化管理，開展文娛活動，積極爭創(chuàng)“星級軍休所”和“和諧軍休家園”，全面提升軍休服務(wù)水平。穩(wěn)步推進優(yōu)撫對象住房保障制度建設(shè)，大力實施危房改造工程，努力解決優(yōu)撫對象的“住房難”。創(chuàng)新醫(yī)療保障機制，推廣醫(yī)療救助“一站式”服務(wù)，強化分類施保力度，切實解決優(yōu)撫對象“醫(yī)療難”。加快推進敬老幸福園新、擴、改項目建設(shè)，創(chuàng)新服務(wù)機制，改進服務(wù)方式，加強敬老幸福園的管理，打造五保老人幸福樂園。完善社會救助標準動態(tài)調(diào)整機制和居民家庭收入核對信息系統(tǒng)，強化分類施保，做到發(fā)放資金有升有降、低保對象有進有退，實現(xiàn)動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保，應(yīng)退進退。積極發(fā)揮民政“兜底”保障職能，加強對城鄉(xiāng)困難群眾的管理，讓應(yīng)享受到社會救助的群體充分納入救助范圍，對已納入社會救助范圍的困難群體，以公平化、均等化、法制化服務(wù)作為有效的管理方式，合理分配社會救助資源，保障社會困難
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