【正文】 有些領(lǐng)導干部心理不平衡，總認為別人對不起他，認為某某干部是他提拔的，應感謝他、報恩他、“朝拜”他。有一位在信陽工作過的老領(lǐng)導一生堅持16個字，“嚴以律己，寬以待人；己所不欲，勿施于人”，他是這樣說的，也是這樣做的。一個不善于與人相處的人，是有很大性格缺陷的人；一個不善于團結(jié)共事的干部，是能力有很大缺陷的干部。要學會容讓，搞好團結(jié)。知彼要寬厚容人。可有塵瑕須拂拭，敞開心扉給人看。我國著名的翻譯家傅雷先生說：“一個人只要真誠，總能打動人的，即使人家一時不了解，日后總會了解的。知彼要真誠對人。我們每一名同志,無論何時何地,必須保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,時刻擺正自己的位置,不鄙人之短,不恃己之長,既容人長,又容人短,虛心向周圍的同志學習,要多看到別人的長處，多查找自己的不足，努力提高自己。能夠正確對待別人的人，其道德修養(yǎng)、人格修養(yǎng)就能達到一個較高境界。第二，知彼就是要正確對待同志。“天行健，君子以自強不息。知己要提高自己。我們要心底無私，心懷赤誠，在任何時候都要堅定信念，堅守原則。因此，做人必須慎欲，做官必須淡泊名利，抵得住誘惑。知己要管住自己。每個人的成績和進步,往往都是各種因素綜合作用的結(jié)果?，F(xiàn)在個別領(lǐng)導干部老是覺得自己比別人強,離了自己工作就不能運轉(zhuǎn),職務調(diào)整沒有自己就埋怨,看不到自己的不足，往往只看到自己比別人強，缺乏對自己的正確認識。《呂氏春秋》講:“存亡安危,勿求于外，務在自知。一個人不論做人、做事,還是做官,只有正確對待自己,實事求是地評價自己,辯證地看待自己的長與短、得與失、成與敗,才有可能做好人、做成事、做清官,才有可能取得政治上的進步和事業(yè)上的成功。第一，“知己”就是要正確對待自己。分析領(lǐng)導干部墮落犯罪的心理，多由不能正確認識自己，不能正確對待組織和他人所致。（一）要知己知彼。被譽為“中興第一名臣”的曾國藩為了“不忝于父母之所生，不愧于天地之完人”，為了能夠躋身圣賢之域，成就名垂千史之業(yè)，終生置身煉獄，靈魂備受煎熬，真是“功名兩個字，用破一生心”。而它喜歡的東西實在太多了，結(jié)果不堪重負，最后一命嗚呼。文中說一種昆蟲，長得十分弱小，它本應該有自知之明，知足常樂。三、安職守，常棄非分之想古人說，“罪莫大于多欲，欲不除，如蛾撲火，粉身乃止；貪無了，如猩嗜酒，鞭血方休”，“貪如火，不遏則燎原；欲如水，不遏則滔天。江蘇省徐州市前建設局局長趙某在看守所給自己算了“七筆賬”：一算“政治賬”，自毀前程；二算“經(jīng)濟賬”，傾家蕩產(chǎn)；三算“名譽賬”，身敗名裂；四算“家庭賬”，夫離女散；五算“親情賬”，眾叛親離；六算“自由賬”，身陷牢籠；七算“健康賬”，身心交瘁。害國，給國家造成重大損失。害家，家破人亡，多少年經(jīng)營的家庭散了。有了貪欲，一是害己，二是害家，三是害人，四是害國，五是害黨。成克杰、王寶森、胡長清、慕綏新、馬向東等等，追求低級趣味，社會生活庸俗化，沉湎于燈紅酒綠，流連于聲色犬馬，最后都是家破人亡。一份調(diào)查報告顯示，領(lǐng)導干部腐敗60%以上跟“包二奶”有關(guān)系，被查處貪官中95%的人有情婦。一旦有了這種心理，很多問題就會接踵而至。河北省原常務副省長叢?？鼏适叛觯瑹嶂杂跓惆莘?，索取、非法收受賄賂936萬元，被判處死緩。一些人沽名釣譽，掛空頭銜，搞假文憑，大搞形象工程，想方設法往自己臉上貼金，到頭來還是搬起石頭砸了自己的腳。全市各級領(lǐng)導干部一定要謹記毛澤東同志的教誨“我們的權(quán)力是人民給的，各級干部都是人民的勤務員”，要想著人民，為著人民，絕不能利用職權(quán)，貪圖享受，絕不能利用職權(quán)往上爬。山西省一名副省長想當省委常委，到處發(fā)信息、打電話、拉選票，結(jié)果被查處通報。平頂山某區(qū)委書記為達到個人升遷目的不惜以惡劣手段陷害攻擊他人，干擾換屆選舉工作，受到了嚴肅查處。這類例子不勝枚舉。濫用職權(quán)，貪婪地追求金錢，不擇手段去得到，無異于一磚一磚地給自己建造監(jiān)獄。然而，她不知足，瘋狂地進行權(quán)錢交易，在其身陷囹圄時，才明白權(quán)力與金錢相結(jié)合，會孵化出許多害人的毒蛇?！鄙钲谀茉醇瘓F董事長的勞德容，因以權(quán)謀私、貪污受賄而淪為階下囚。”當記者追問“要是不進來，會不會再把那個箱子的錢弄滿？”李真說：“也許會的，人的欲望就是這樣無度。河北省原國稅局局長李真被判處死刑前有記者對他進行專訪，當記者問及關(guān)于精神支柱徹底坍塌后成了什么樣子時，李真說：“我進來之前，也就是風聞上面要查我時，就想把一個箱子里的錢轉(zhuǎn)移到香港，但一看箱子里的錢不滿，我就通過朋友通知一個工程承包商說，‘讓他先送來50萬元人民幣，等工程合同簽完后，再從里面扣，否則我就要把工程承包給別人。（一）貪財者身敗。我國的語言很形象，把“欲”比喻成“火”，說“欲火焚身”，充分體現(xiàn)了“貪欲”之害。古人說，“邪生于無禁，欲生于無度”。但我們也必須看到，人性是有弱點的，邪惡的、卑劣的欲望則是墮落犯罪的根源。這樣，一個人的魅力就得到了升華。在這個問題上，要嚴之再嚴。領(lǐng)導干部現(xiàn)在待遇已經(jīng)很好了，要知足常樂，拿了別人的東西，幾十年奮斗最終都會付之東流，怎么向家人、向朋友交待呀！有貪欲，德行是修不好的；受賄賂，法不容，理不容，德不容。領(lǐng)導干部要是做到廉字當頭、廉字為真，大家敬你三分。（四）以清廉的品格修德行。領(lǐng)導干部尤其是一把手要帶著大家干，推著大家干，引著大家干，促著大家干，逼著大家干。實干就沒有爭議，沒有是非。以實干推動發(fā)展，以實干團結(jié)干部，以實干凝聚人心，以實干引領(lǐng)發(fā)展。信陽近幾年有變化，是干出來的；去年我們工作有成績也是干出來的；我們的未來還是落腳在“干”上。一個地方的發(fā)展史，一個人的成長史，都是靠干寫就的。毛澤東同志曾經(jīng)號召全黨要把革命氣概和實際精神結(jié)合起來，告誡全黨同志要老老實實地辦事。電視連續(xù)劇《上將許世友》中：將軍與三名退伍士兵打撲克，身為大軍區(qū)的司令員輸了，照樣臉上貼紙條，鉆桌子，完全置身于普通的戰(zhàn)士中，更顯得平易近人、和藹可親。長期下去，就會脫離群眾、失去群眾，成為不受群眾歡迎的人。我們領(lǐng)導干部大部分都來自普通百姓，是從基層干上來的，老百姓心里想什么，嘴里叨念什么、真心擁護什么、反對什么，我們都應該知道。要善謀大事，一個單位領(lǐng)導不謀大事不行。行事要思萬民之憂樂，立身要先天下之憂而憂，后天下之樂而樂。以平民的心態(tài)修德行，是實現(xiàn)人性化、平等化、民主化的道德需要。從今年起，縣區(qū)書記、縣區(qū)長對群眾來信都要做到每封必讀。把這些事解決好了，過幾年他就可能走上致富路，就會振作精神，增強生活的信心，就會對我們黨永懷報恩之心。有位處級領(lǐng)導干部說，群眾來信沒有什么大不了的事兒。我們從老百姓中來，還要回到老百姓中去，就應該站到老百姓立場修身立德，為老百姓辦事。以平民的心態(tài)修德行，是體現(xiàn)干部平民本色的現(xiàn)實要求。（二）以平民的心態(tài)修德行。因此，任何時候、任何情況下都不忘“老祖宗”、不丟“主心骨”，在理想信念上不猶疑、不含糊、不動搖。共產(chǎn)黨員信仰的大道理，要旗幟鮮明地講，理直氣壯地講，毫不含糊地講。所以說，理想信念是思想和行動的“總開關(guān)”、“總閘門”。”但也有一些人經(jīng)不起錯誤思潮的沖擊，對社會主義、共產(chǎn)主義悲觀失望，產(chǎn)生馬克思主義“還靈不靈”，共產(chǎn)主義“還講不講”，社會主義“還行不行”的疑問；有的經(jīng)不起現(xiàn)實生活的誘惑，經(jīng)不起腐朽東西的影響，走上了腐化墮落、違法違紀的道路。胡總書記指出，“崇高的理想信念，始終是共產(chǎn)黨人保持先進性的精神動力。理想是一個人對未來的向往、寄托和追求。全市各級黨員干部要模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，自覺加強道德修養(yǎng)，永葆共產(chǎn)黨人的高風亮節(jié)。中國共產(chǎn)黨歷來高度重視黨員干部思想道德建設，毛澤東同志指出，治國就是治吏，禮義廉恥，國之四維，四維不張，國將不國；鄧小平同志要求黨員尤其是黨的高級干部要身體力行共產(chǎn)主義理想和共產(chǎn)主義道德；江澤民同志提出了“以德治國”的思想?！笨鬃釉唬骸盀檎缘拢┤绫背?，居其所而眾星共之。讓我們以高度的政治責任感和歷史使命感，以與時俱進的思想觀念、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和真抓實干的工作作風，不斷開創(chuàng)全市黨風廉政建設的新局面，為推動全市經(jīng)濟社會跨越發(fā)展、實現(xiàn)“融入哈爾濱、建設大雙城”目標做出新的更大的貢獻！第四篇：在紀委二次全會上的講話在市紀委二次全會上的講話一、重操守，常修為政之德注重修身是中華民族的傳統(tǒng)。要保持公正無私、剛直不阿，敢于堅持、敢于碰硬，樹立新時期紀檢監(jiān)察干部良好形象。要提升業(yè)務能力，勤學習、勤思考、勤研究，努力成為懂經(jīng)濟、會協(xié)調(diào)、業(yè)務強的復合型人才。加強反腐倡廉建設，需要一支過硬的紀檢監(jiān)察干部隊伍。要正確處理推動發(fā)展與廉政建設的關(guān)系，準確把握政策界線，做到寬嚴相濟，區(qū)別對待，保護和調(diào)動干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，旗臶鮮明地保護改革者、支持干事者，形成風清氣正、團結(jié)奮進的良好局面。要加強對反腐倡廉工作的指導、協(xié)調(diào)和檢查，督促有關(guān)部門履行職責、抓好落實。（二）強化組織協(xié)調(diào)，抓好監(jiān)督問責。各單位主要領(lǐng)導要嚴格落實黨風廉政建設責任制，認真履行第一責任人的職責，做到重要工作親自部署、重要措施親自落實、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，做到經(jīng)濟建設、業(yè)務工作覆蓋到哪里，黨風廉政建設職責就延伸到哪里。（一）突出責任主體，抓好工作落實。所以，從組織上，要對我們的領(lǐng)導干部嚴格管理，關(guān)口前移，防止出事；從個人上，我們要嚴于律己、自我約束，用好權(quán)，經(jīng)得起利益上的誘惑；在 為民、為公辦好事、辦實事上，要講究方法，按程序辦，該走的程序要走全，該處理的項目要處理好，既要謀事、干事、干成事，也要堅決不出事。主要是有的干部為了工作、為了百姓、為了群眾，在工作過程中程序違法了，明明是好心、是好事，自己也沒得到一分好處，但程序上是違規(guī)了、違紀了。只要我們經(jīng)得起誘惑，能夠做到慎用權(quán)、用好權(quán)，經(jīng)得起利益的誘惑，就不會出現(xiàn)大的問題。所以，一定要淡化自己手中的權(quán)力，經(jīng)得起利益誘惑。因為，級別越高，肯定權(quán)力越大；職位越高，掌控的公共資源就越多。我們的干部受黨培養(yǎng)教育多年，應該說都有一定的自我約束力。組織管理或者說組織教育幫助方面，一定要建立制度、執(zhí)行制度，保證我們這些干部不出問題。我覺得這是對我們干部本身，以及對組織培養(yǎng)干部所付出的代價不負責任。另外，我們平時對這些干部的教育、提示、談話做了多少，有多少人多年沒有受到紀律、組織上調(diào)查或者是組織處理，這個指標對于紀檢監(jiān)察 部門來說很重要。首先，在組織上，要加強管理；在黨風廉政建設上，關(guān)口要前移。但是有一點，每一名領(lǐng)導干部在今天這個崗位上，都在不斷地提高和豐富自己的經(jīng)驗。特別需要指出的是，我們每一個崗位都是領(lǐng)導干部鍛煉、提高的過程。應該說，這給一些干部在工作、思想和精神上都帶來一定影響，甚至帶來一定的壓力。今天，還有幾點想法和大家交流一下。從群眾最不滿意的方面入手，從具體問題入手，深入開展專項整治，認真解決群眾反映強烈的民生問題。要善于從群眾的呼聲中發(fā)現(xiàn)、找出背后的問題，特別是在征地拆遷、棚戶區(qū)改造、扶貧開發(fā)、城鄉(xiāng)建設等涉及群眾切身利益方面，一定要深挖原因，7 屬于體制機制的要及時改革創(chuàng)新，屬于腐敗問題的要嚴肅查處。二要保證各項工作以人為本。要完善決策討論決定機制，嚴格執(zhí)行議事決策規(guī)則，提高議事決策的科學化、民主化、規(guī)范化水平。堅持把維護群眾利益作為作決策、定政策的根本依據(jù)，最大限度防止因決策不當帶來損害群眾利益的問題。要堅持以人為本、執(zhí)政為民，切實解決好損害群眾利益的突出問題。（四）突出抓好為民服務，在切實維護群眾利益上求突破。要 6 充分發(fā)揮企業(yè)和群眾在改善發(fā)展環(huán)境中的監(jiān)督作用，創(chuàng)新評議方法，擴大監(jiān)督范圍，暢通訴求渠道，增強各級各部門的廉政意識，規(guī)范權(quán)力運行與監(jiān)督。三要強化廉政意識。我們必須增強效率意識，切實解決一些行政部門效率低下、推諉扯皮等問題，理順工作流程，簡化辦事手續(xù)，提高工作效率，改善服務質(zhì)量。當前區(qū)域競爭日趨激烈，不進則退，慢進也是退。要以高度的責任感和使命感，超越自我，推動發(fā)展實踐。全市各級干部要時刻牢記責任和使命，把思想統(tǒng)一到干事創(chuàng)業(yè)上，把精力集中到做實事上。一要強化責任意識。環(huán)境是生產(chǎn)力、競爭力。要嚴肅查處不認真執(zhí)行、不及時執(zhí)行和拒不執(zhí)行制度等行為，維護制度的嚴肅性和權(quán)威性，形成制度面前人人平等、制度面前沒有特權(quán)、制度約束沒有例外的社會氛圍。有了制度不執(zhí)行，違反制度不追究，造成的后果比沒有制度更嚴重。要發(fā)揮黨內(nèi)、人大、政協(xié)和輿論監(jiān)督作用，形成監(jiān)督制度執(zhí)行的合力。組織、人事、財政、審計、住建等部門，要按照“誰主管、誰制定、誰監(jiān)督”的原則，切實加強對管轄范圍內(nèi)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。貫徹執(zhí)行制度，要靠自律，更要靠他律。全市各級領(lǐng)導干部特別是“一把手”，要切實增強執(zhí)行制度的意識，以先于、高于、嚴于一般干部的標準要求自己，帶頭學習制度、自覺維護制度，做制度執(zhí)行的表率，只有這樣才有資格教育別人，有底氣監(jiān)督別人，有膽量處罰別人，有能力帶好隊伍。一要健全制度執(zhí)行保障機制。制度帶有規(guī)范性、約束性，具有治本、防范和保障功能，但再好的制度，不執(zhí)行也形同虛設。重點加大對“一免兩補”、農(nóng)機具補貼、扶貧開發(fā)和各類社會保障等惠民資金的發(fā)放使用，棚戶區(qū)改造、農(nóng)村泥草房改造、“三供兩治”、城鄉(xiāng)公共基礎(chǔ)設施建設等重點民生工程實施，以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)、教育衛(wèi)生、公共文化等各項惠民政策措施落實情況的監(jiān)督檢查力度，確?；菝?4 政策落到實處，把好事辦好、實事辦實。各部門要增強監(jiān)督意識，自覺主動地邀請紀檢監(jiān)察機關(guān)進行監(jiān)督指導。以推動項目落實為目標，加強對重點產(chǎn)業(yè)項目、基礎(chǔ)建設項目的監(jiān)督檢查，做到項目運行實施到哪里，監(jiān)督檢查的觸角就跟蹤延伸到哪里，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改到位，確保項目建設優(yōu)質(zhì)安全、資金運行規(guī)范高效。要圍繞“兩城、五區(qū)”建設，以及保障改善民生等重大決策部署的落實情況開展監(jiān)督檢查，通過執(zhí)法監(jiān)察、效能監(jiān)察和廉政監(jiān)察，堅決糾正有令不行、有禁不止、變相不執(zhí)行或執(zhí)行不力的問題，確保市委、市政府各項決策部署得到全面貫徹落實。政令暢通是貫徹落實黨的方針政策、推動跨越發(fā)展的重要前提。我們必須時刻把服務發(fā)展作為第一要務，通過強化監(jiān)督檢查，推動加快發(fā)展實踐。（一）突出抓好監(jiān)督檢查，在服務保障中心工作上求突破。二、圍繞中心，服務大局，全面推進黨風廉政建設工作深入開展按照中央和省市紀委要求，今年黨風廉政建設任務更重、標準更高、要求更嚴。如果任由這些不良風氣蔓延，就會渙散干部隊伍的斗志，破壞黨和群眾的血肉聯(lián)系，損害雙城良好的對外形象，影響干部的成長。我市黨風政風和社會風氣總體是好的。第三，加強黨風廉政建設是端正黨風政風的必然要求。落實市六次黨代會精神、實現(xiàn)跨越