【正文】 (其它未盡事宜補(bǔ)充條款.)甲方(蓋章簽字) ： 乙方(蓋章簽字) ：年 月 日 年 月 日。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。甲方宣告解散的。隱瞞身體健康情況并影響工作者。不服從分配，有違法、違紀(jì)行為者。九、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的。乙方因擅自離職，玩忽職守、違章違紀(jì)、不誠(chéng)實(shí)守信，給甲方利益、形象造成損害的，甲方有權(quán)主張乙方承擔(dān)賠償責(zé)任，并解除勞動(dòng)合同。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。乙方必須規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，否則按曠工處理，負(fù)責(zé)人應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字，并做好保存，以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。五、工作時(shí)間：乙方在甲方工作期間，執(zhí)行 工時(shí)制度。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任。做到遵章守紀(jì)保證出勤。四、工作職責(zé)：要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按量完成工作。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止。三、用工約定：乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬)。一、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止。第十四條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十二條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。雙方對(duì)不能購(gòu)買社保表示理解，乙方放棄對(duì)甲方主張任何法定權(quán)利。第十條 甲乙雙方約定，甲方為乙方購(gòu)買一張保險(xiǎn)金額為_________元的意外傷害保險(xiǎn)卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。第八條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前____天通知另一方即可，雙方均對(duì)此無(wú)異議，同時(shí)放棄法定權(quán)利。第六條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。第四條 乙方認(rèn)為，根據(jù)已方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。甲方(簽章)：乙方(簽章)：委托代理人(簽章)：委托代理人(簽章)：日期：日期：勞務(wù)合同范本14甲方：乙方：居民身份證號(hào)碼___________________戶口所在地______________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第二十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。(四)甲方被依法宣告破產(chǎn)的。(二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。(四)女職工在產(chǎn)期、哺乳期的。(二)在甲方工作期間患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。第十八條 有下列情形之一的，甲方提前五日以書面形式通知乙方可以解除本合同：(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。(五)因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使本合同無(wú)效的。(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的。第十七條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。(四) 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。(二) 未支付勞動(dòng)報(bào)酬的。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。七、勞動(dòng)合同的解除第十四條經(jīng)甲、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除。乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行自己的勞動(dòng)職責(zé)，并親自完成本合同約定的工作任務(wù)。乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。第十條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第九條甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。第七條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇等按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、法定休假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)工資報(bào)酬。三、勞動(dòng)報(bào)酬第四條 乙方的月工資為:____元(其中試用期間工資為:_/_元)。二、工作時(shí)間和休息休假第二條 乙方所在崗位執(zhí)行__工時(shí)制。一、合同的類型和期限第一條 本合同的類型為：無(wú)固定期限合同。(三)甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十條 雙方約定其他事項(xiàng)第十一條 其它(一)本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行。協(xié)商不成的，可以向本單位工會(huì)尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。(四)本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前 天協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)訂事宜，協(xié)商一致的，續(xù)訂勞動(dòng)合同。甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。(三) 有下列情形之一的，本合同即行終止， 雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)：本合同期滿的。乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。甲方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。第八條 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同。(二)乙方應(yīng)遵守國(guó)家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報(bào)。(二)甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)(一)甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第五條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇(一)甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無(wú)故拖欠乙方工資。其他工資形式。(二)乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，實(shí)行計(jì)時(shí)工資。(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作 8 小時(shí)(不超過(guò)8小時(shí))，每周工作 40 小時(shí)(不超過(guò)40小時(shí))，每周至少休息一日。(二)乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第二條 工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容(一)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的 (工作地點(diǎn))從事 (崗位、工種)工作。第一條 合同期限合同期限自 年 月 日到 年 月 日，其中試用期為兩個(gè)月，至 年 月 日止。本合同一式二份，自雙方簽字蓋章后生效。六、因甲、乙雙方不屬于勞動(dòng)合同關(guān)系，故甲方除依本合同向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬之外，無(wú)需為乙方承擔(dān)其他任何費(fèi)用，在雙方勞務(wù)關(guān)系解除時(shí)，甲方應(yīng)據(jù)實(shí)結(jié)算乙方未結(jié)的勞務(wù)報(bào)酬，并一次性付清給乙方。四、工作規(guī)范及要求：乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理，盡職盡責(zé)完成本崗位工作。二、乙方崗位：為甲方單位的 ，如甲方根據(jù)單位工作需要，可調(diào)整乙方崗位。甲方根據(jù)本單位的實(shí)際需要，需外聘勞務(wù)人員完成臨時(shí)性勞務(wù)工作，乙方自愿為甲方提供勞務(wù)服務(wù)。甲方(蓋章簽字) ： 乙方(蓋章簽字) ：年 月 日 年 月 日勞務(wù)合同范本11甲方： ，法定代表人：。自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效，雇傭期滿，結(jié)清所有費(fèi)用后自行失效。在履行合同過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)本著平等、實(shí)事求是、互諒互讓的原則及時(shí)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)提請(qǐng)當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)仲裁解決。具體程序如下：乙方離職時(shí)應(yīng)按規(guī)定交還公司洗凈的完好的工作服等，直到離職手續(xù)完成為止，公司才發(fā)放當(dāng)月工資，如離職時(shí)沒(méi)有完成歸還甲方財(cái)、物等離職手續(xù)而離開，甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下，扣除乙方的部分工資、其他報(bào)酬及報(bào)銷費(fèi)用，以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng)、費(fèi)用等及/或以作為其他合法用途。本協(xié)議到期或過(guò)期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。此時(shí)，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。對(duì)于因乙方過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。如乙方違反甲方規(guī)章制度、安全工作規(guī)定等或不服從甲方管理造成安全事故，乙方應(yīng)負(fù)全責(zé)。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。五、用工要求：乙方的工作崗位由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行安排和調(diào)整。乙方作為勞務(wù)人員，在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇，甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。三、勞動(dòng)報(bào)酬：乙方被甲方雇傭期間，工作地點(diǎn)由甲方指定，甲方有工作任務(wù)時(shí)乙方無(wú)條件參與工作，甲方支付乙方工資按乙方的實(shí)際工作日計(jì)算，工資為每天( )元整。二、用工期限：甲方對(duì)乙方的雇傭?yàn)?工作的臨時(shí)性用工。甲、乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。第39條合同份數(shù)：本合同正副本共叁份，甲方持兩份，乙方壹份。第38條合同生效與終止：本合同自雙方簽字之日起生效。九、其他第36條甲方與乙方簽定的《安全協(xié)議》、《材料協(xié)議》、《施工隊(duì)管理?xiàng)l例》、《施工隊(duì)生活費(fèi)支取規(guī)定》等與施工生產(chǎn)活動(dòng)有關(guān)的管理規(guī)定、補(bǔ)充文件及協(xié)議都視為本合同附件與合同具有同等效力。乙方無(wú)條件退場(chǎng)，甲方不支付乙方任何費(fèi)用(即施工工程量視為零)。八、違約責(zé)任第35條以上合同內(nèi)容經(jīng)簽字確認(rèn)生效后，任何不遵守或違背合同內(nèi)容規(guī)定的都視為違約。第33條乙方負(fù)責(zé)所承包工程施工的安全防護(hù)工作，配備安全員，對(duì)操作工人的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。第32條甲方給乙方簽訂的合同價(jià)款已包含乙方每人六十萬(wàn)元的人身意外險(xiǎn)費(fèi)用。七、安全及文明施工第31條乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，對(duì)其施工人員進(jìn)行安全教育及安全交底，采取嚴(yán)格的安全防護(hù)措施。說(shuō)明：乙方施工人員(工頭、班組長(zhǎng)及工人)不得來(lái)甲方辦公地點(diǎn)索要工程款，否則視為乙方違約，甲方有權(quán)扣除總工程5%的違約金。完成施工總量的60%支付合同價(jià)款的30%，即工程完工未結(jié)算支付至合同價(jià)款的70%，即元。延期一天扣除總施工費(fèi)的5%。五、工期約定第27條施工過(guò)程中，如遇下列情況應(yīng)順延工期：由于人力不可抗拒、設(shè)計(jì)重大變更引起的工藝或工程量變化、非乙方原因造成的其他情況，但必須在工期順延的當(dāng)天，由乙方提出書面申請(qǐng)，甲方簽字認(rèn)可。乙方有義務(wù)在甲方的要求和協(xié)助下與總包核對(duì)實(shí)際施工面積及項(xiàng)目。第26條乙方必須在年月日前完成全部施工。由此造成的工期延誤及材料損失，由乙方負(fù)責(zé)。乙方自行承擔(dān)施工人員生活費(fèi)及其他與工程施工相關(guān)費(fèi)用等。否則后果乙方全部自行承擔(dān)，甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任，并賠償給甲方造成的損失。第21條乙方必須是以公司的名義與甲方簽訂合同，并把所屬公司的相關(guān)資質(zhì)、執(zhí)照等相關(guān)證明文件的復(fù)印件(加蓋公章并注明原件存放處及授權(quán)范圍)、以及乙方公司法人開具給乙方代表的授權(quán)委托書等相關(guān)文件。第19條乙方負(fù)責(zé)分包工程的成品保護(hù)工作，并保證不損壞其它施工方的已完項(xiàng)目。第18條乙方必須接受甲方的不定期抽檢。第16條乙方現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)常駐工地現(xiàn)場(chǎng)隨時(shí)檢查工程進(jìn)度及施工情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，重要問(wèn)題上報(bào)甲方主管領(lǐng)導(dǎo)并備案，協(xié)調(diào)