20xx年下學期宿管部工作計劃(參考版)
2024-10-03 12:13本頁面
【正文】 。部長職責負責本部門的組織建設和活動方案策劃和活動通知方面，以及對外交流及會場布置方面和加強與各部的溝通交流、。招新要求：具有責任意識和合作意識以及團隊精神；具有創(chuàng)新意識能夠為活動想出富有新意的創(chuàng)意；工作踏實為人謹慎；具有良好的口才和溝通組織能力；招新安排：本著公平公正公開的原則選擇符合上述任意一條的優(yōu)秀人才；會通過提問（包括對生活部的認識，活動設想，其特長等方面）選拔人才通過問題的回答來考察同學們的各種素質二、管理部員培養(yǎng)定期和部員交流工作經(jīng)驗，讓部員盡快熟悉團學聯(lián)的工作以及各項基本本領；帶領部員學習學生會的各項規(guī)章制度，加強管理；積極帶領大家準備活動，共同商量活動策劃做到集思廣益完善活動；實行責任到人制，強化分工，增加每個人的責任感；定期對團學聯(lián)的活動進行總結，積累經(jīng)驗教訓。成績已屬于過去，事業(yè)永無止境，在今后的工作中他們將繼續(xù)“抓管理，強服務，努力創(chuàng)新，更新觀念”。第三，有些工作明細或急或緩分不清，工作要求重復得多！即將結束這一學期工作了，宿管部各干部將團結合作確保工作順利完成，同時將會把這一份對于工作的熱情延續(xù)到下一期工作中。在第一場演習的火場人數(shù)少而且秩序混亂，同時學習部管理和宣傳部的拍攝都通知得倉促。的各位干部平時也是融工作于生活嚴格要求自己寢室的同時時刻不忘提醒其他同學搞好個人及寢室衛(wèi)生。從學生的安全著想和冬季用電隱患角度考慮，我部門不定期會對各個寢室是否使用大功率用電器情況進行突查，在以批評教育為基礎的前提下視情節(jié)嚴重的申請紀律處分。而院牽頭的晚查寢則有院干部突擊抽查各系宿管干部參與，十點半前開始查，十點半后歸寢的則為晚歸，不歸的記作不歸，同樣上報院學工部并公榜張貼，一周至少一次。其次，計劃得當；順應院工作要求的和部門工作開展需要大家共同制定的衛(wèi)生考勤和查寢方案使結果更加真實工作效率得以提高。但是，其中也不乏涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的干部和事跡讓我們這個部門得以穩(wěn)定而不紊的完成任務進一步得到更多的支持發(fā)展。本學期注定是宿管部發(fā)展的一個關鍵節(jié)點，無論是在部門工作，部門核心價值等方面無不都將決心求發(fā)展，更上一層樓，追求卓越！宿管部部長：2013年2月21日第四篇：2010下學期宿管部工作總結2010下學期宿管部工作總結在院領導的悉心關懷下，在其他兄弟部門的配合下，在廣大同學的支持下，在以創(chuàng)建“安全，健康，衛(wèi)生，舒適，文明”的宿舍環(huán)境的目標下，我部門以實事求是切切實實的精神做好本分日常工作的同時積極開展了消防安全和用電安全宣傳，文明寢室和文明寢室長的評選等活動。（4）新老干事的交替須在本學期完成，我部將根據(jù)上學期高一干事的工作表現(xiàn)，從中挑選出一批有較強能力的干事，以高二舊干事對其進行再培訓，務求讓宿管部完成新老干事交接。（2）加強對舍委與干事的培訓，改正上
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