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正文內(nèi)容

公司微信群管理制度(參考版)

2024-10-01 06:15本頁面
  

【正文】 安徽商會金融服務(wù)部2015年 9月17日。不相關(guān)人員禁止入群。對活動通報、群內(nèi)信息等敏感信息嚴禁轉(zhuǎn)發(fā)給非相關(guān)人員。操作方法:進入微信群后,點擊屏幕右上角圖標,在打開的菜單中對“我在本群的昵稱”進行修改即可。二、適用范圍本制度適用于安徽商會所建立的微信群。第六條本辦法自印發(fā)之日起試行。群成員應(yīng)加強手機管理,上網(wǎng)運行時應(yīng)設(shè)置相關(guān)安全防范措施,防止丟失、失密。禁止發(fā)布下列信息:(一)反對憲法所確定的基本原則的;(二)危害國家安全,泄露國家秘密,顛覆國家政權(quán),破壞國家統(tǒng)一的;(三)損害國家榮譽和利益的;(四)煽動民族仇恨、民族歧視,破壞民族團結(jié)的;(五)破壞國家宗教政策,宣揚和封建迷信的;(六)散布謠言,擾亂社會秩序,破壞社會穩(wěn)定的;(七)散布穢、賭博、兇殺、恐怖或者教唆犯罪的;(八)侮辱或者誹謗他人,侵害他人合法權(quán)益的;(九)含有法律、行政法規(guī)禁止的其他內(nèi)容的。群主負責(zé)、微信工作群成員的準入、準出,負責(zé)對本群群內(nèi)成員聊天內(nèi)容的監(jiān)督、違規(guī)處理等;每周要檢查群內(nèi)成員,對不應(yīng)加入或未實名加入人員予以剔除出群;對群成員發(fā)布非工作性質(zhì)等相關(guān)內(nèi)容有權(quán)予以制止,及時終止不合時宜的話題和言語;對群成員發(fā)布的有利于全局性工作的信息、意見建議,要及時做好記錄并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。第一章總則第一條為方便委內(nèi)部信息交流,提高辦公效率,同時確保、微信工作群的合理利用及規(guī)范管理,特制定本辦法。、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。禁止詆毀公司及其各部門和員工形象,上班時間嚴禁在群內(nèi)發(fā)布跟工作無關(guān)的信息,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按照相關(guān)條例進行處罰。⑸、領(lǐng)導(dǎo)人在群里下達的當天需要完成或者解決的問題,相關(guān)責(zé)任人必須在網(wǎng)絡(luò)暢通的情況下馬上予以回復(fù)確認,即使當時難以解決,也要即使在群里作出回應(yīng)或給出可解決的實施辦法,如超過30分鐘依然沒有回應(yīng)或解決的,則按照公司相關(guān)條例進行處罰。例如:“銷售部張三”。操作方法:進入微信群后,點擊屏幕右上角圖標,在打開的菜單中對“我在本群的昵稱”進行修改即可?;疽螈拧⒅付ㄎ⑿湃好?,明確應(yīng)加人員、微信發(fā)布內(nèi)容及群管理員。公司微信群管理規(guī)定范文目的為更好的加強部門之間的溝通聯(lián)絡(luò),提高工作效率,特制定本制度。、未經(jīng)群主或管理員同意,不得擅自拉人進群。、不得發(fā)布帶有煽動性、過激性的信息,違者直接清退出群。.對群成員發(fā)布非本群應(yīng)發(fā)容有權(quán)制止,并指導(dǎo)其發(fā)布相應(yīng)的內(nèi)容,有權(quán)終止不合時宜的話題和言語。(三)微信群管理規(guī)則,執(zhí)行微信群管理規(guī)定,負責(zé)群成員實名制、聊天監(jiān)管、違規(guī)處理等。、不提倡政治話題出現(xiàn),所有管理員均有權(quán)隨時終止政治話題。、允許發(fā)圖,圖片內(nèi)容健康,不得有反動、等內(nèi)容,不可惡意刷屏。、可以發(fā)廣告,但同樣內(nèi)容僅限發(fā)布一次。、發(fā)布衣車和縫配件行業(yè)相關(guān)新聞,新工藝新產(chǎn)品報到。(二)信息發(fā)布要求、效率、正面,重在價值分享。、群成員一律實名制。,禁止散播負面信息。.全體員工必須學(xué)會并靈活使用微信,以保證公司指令傳達到位,無故不接、推諉將追究各部門負責(zé)人責(zé)任。.對于公司對外分享的信息,每個群的成員都有義務(wù)分享到朋友圈,增加活動效果或公司影響力。.嚴禁在群內(nèi)發(fā)布、賭博、病毒鏈接,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),予以警告處分。.嚴格保守公司秘密,對業(yè)務(wù)通報、群內(nèi)信息、工作內(nèi)容等敏感信息嚴禁轉(zhuǎn)發(fā)給非相關(guān)人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按相關(guān)條例進行處罰。、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。如果群內(nèi)成員不停從群管理、執(zhí)意退群,則以警告處分,退群帶來的后果個人承擔(dān)。禁止在群內(nèi)發(fā)布不良傾向、賭博、病毒鏈接、無關(guān)商業(yè)廣告及其他有害信息。嚴格保守公司機密,對業(yè)務(wù)通報、群內(nèi)信息、工作內(nèi)容等敏感信息嚴禁轉(zhuǎn)發(fā)給非相關(guān)人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按照相關(guān)條例進行處罰。命名規(guī)則:部門+姓名。群成員一律實名制。第四篇:2021年公司微信群管理制度2021年公司微信群管理制度目的為更好的加強部門之間的溝通聯(lián)絡(luò),提高辦公效率,特制定本制度。五、附則本制度由綜合辦公室制定并負責(zé)解釋。非群管理員授權(quán),禁止群內(nèi)成員私自成立下屬群組,以便于群管理者統(tǒng)籌資源、合理分配,確保公告及發(fā)布信息的權(quán)威及正確性。惡意干擾群內(nèi)聊天(包括但不限于聚眾挑釁滋事、濫發(fā)廣告。進行人身攻擊或漫罵、言語攻擊其他成員。反對公司確定的基本原則,損害公司榮譽和利益。四、群內(nèi)容要求群內(nèi)發(fā)言規(guī)定禁止在群內(nèi)(包括群空間各欄目)發(fā)布、傳播或從事一切含有下列與工作無關(guān)的、負面的不健康的信息與活動,凡違反以下規(guī)定者,視情節(jié)嚴重作禁言、清理出群等處理。1未經(jīng)群主或管理員同意,不得擅自拉人進群。1不得發(fā)布帶有煽動性、過激性的信息,違者直接清退出群。1對群成員發(fā)布非本群應(yīng)發(fā)容有權(quán)制止,并指導(dǎo)其發(fā)布相應(yīng)的內(nèi)容,有權(quán)終止不合時宜的話題和言語。晚上23:30至早上07:30休息時間段請勿群聊。允許發(fā)圖,圖片內(nèi)容健康,不得有色情內(nèi)容,不可惡意刷屏??梢园l(fā)廣告,但同樣內(nèi)容僅限發(fā)布一次。發(fā)布項目相關(guān)新聞。二、要求:(一)進群要求(二)信息發(fā)布要求務(wù)實、效率、正面,重在價值分享。對于公司對外的分享信息,每人均有義務(wù)分享到朋友圈增加活動效果和公司影響力。領(lǐng)導(dǎo)人在群里下達的當天需要完成或者解決的問題,相關(guān)責(zé)任人必須在網(wǎng)絡(luò)暢通的情況下馬上予以回復(fù)確認,即使當時難以解決,也要即使在群里作出回應(yīng)或給出可解決的實施辦法。例如:“銷售部張三”。公司微信群管理制度9一、制定目的為更好的加強部門之間的溝通聯(lián)絡(luò),提高辦公效率,特制定本制度。微信群中不得發(fā)布與工作無關(guān)的個人信息,避免在群內(nèi)進行點對點式的個人頻繁對話,僅雙方兩人的溝通交流應(yīng)私下進行;同事間應(yīng)團隊友愛、相互幫助,信息溝通應(yīng)以尊重、信任、耐心的態(tài)度進行,應(yīng)避免沖突,以基于事實、出于工作目的和解決問題為主,嚴格要求對事不對人。三、微信群使用規(guī)則凡本公司員工均應(yīng)根據(jù)工作需要加入相應(yīng)的微信群,進群時必須將個人昵稱設(shè)置為“部門+
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