殘聯(lián)辦公室系統(tǒng)工作匯報(參考版)
2024-09-30 23:35本頁面
【正文】 辛辛苦苦過一年，忙忙碌碌又一春，在這新春佳節(jié)來臨之際，我代表市殘聯(lián)辦公室全體成員向在座的各位同仁并通過你們向各位家屬拜個早年，祝大家新春快樂、身體健康、合家幸福、萬事如意。 青山遮不住，畢竟東流去。辦公室主任要關(guān)心辦公室人員的思想，做到思想波動時，及時交心談心，談心談話至少每季一次。辦公室人員之間要始終保持一種和諧融洽的關(guān)系，工作中多看別人的長處，尊重別人的勞動，體諒別人的困難，同事之間相互信任、相互諒解、相互提醒，增強整體效能。不斷改善辦公條件，創(chuàng)造舒適溫馨的工作環(huán)境。注重加強集體主義教育，增強辦公室人員的集體榮譽感和團結(jié)協(xié)作精神。對每個人的工作情況加強內(nèi)部監(jiān)督，確保各項工作周密嚴謹。營造“渴求知識、干事創(chuàng)業(yè)”的氛圍。首先，提升隊伍的“內(nèi)動力”。提高網(wǎng)站便民服務(wù)和互動交流功能，通過“領(lǐng)導(dǎo)信箱”、“在線留言”等欄目，傾聽民聲、廣納民意。倡導(dǎo)有條件的縣（市）區(qū)殘聯(lián)建立自己的網(wǎng)站，及時公布殘疾人工作相關(guān)的法規(guī)、政策、辦事程序。其五、在注重辦好網(wǎng)站上下功夫。加快工作節(jié)奏，對定下來的事迅速抓落實，雷厲風(fēng)行，不打折扣。發(fā)揮oa系統(tǒng)的作用，以oa系統(tǒng)規(guī)范辦文程序，提高辦公效率和質(zhì)量。在日常工作中要嚴格執(zhí)行辦公室運作流程，嚴格按照制度、標(biāo)準、程序辦事。根據(jù)市殘聯(lián)印發(fā)的《全省市州殘聯(lián)統(tǒng)計工作評價辦法》開展統(tǒng)計評價工作，各地統(tǒng)計報表按上報時間、數(shù)據(jù)質(zhì)量予以評分，并將考核結(jié)果予以通報。樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，以實現(xiàn)工作的“零差錯”為目標(biāo)，嚴謹細致地做好每一個環(huán)節(jié)的工作。各級殘聯(lián)要重視基層統(tǒng)計臺賬建設(shè)，運用現(xiàn)代化統(tǒng)計手段，實行統(tǒng)計臺賬的電子化管理，逐步實現(xiàn)統(tǒng)計臺賬和年報、快報的一致性。其一、在注重統(tǒng)計質(zhì)量上下功夫。全年督辦事項辦結(jié)率力爭達到xx%，并按時完成各級人大、政協(xié)議案、提案的辦理工作。以強有力的督促檢查推動黨組、理事會各項決策部署的落實，做到領(lǐng)導(dǎo)批辦事項件件有著落，事事有回音。我會今年的信息工作要“保四爭三”，每個縣（市）區(qū)每月要完成5至8篇以上。主動向領(lǐng)導(dǎo)提供有用信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供及時、準確、全面、科學(xué)的依據(jù)。不斷完善信息報送通報制度，開展優(yōu)秀信息、先進信息員評選。各級殘聯(lián)要指定專人，負責(zé)信息報送；要發(fā)動各業(yè)務(wù)科室及時上報信息。信息報送要提高“采用率”。辦公室人員每年撰寫一至二篇以上的調(diào)研報告或理論文章?？朔蕾囆睦?，增強責(zé)任心，減少文稿的“中間環(huán)節(jié)”；調(diào)研工作要提高“轉(zhuǎn)化率”。即文稿起草要提高“認可率”。 工作重點。文明，就是要清正廉潔，行為規(guī)范，光明磊落，韜光養(yǎng)晦。團結(jié)，就是要與人為善，步調(diào)一致，密切協(xié)作，關(guān)心集體。
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