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辦公室工作簡結(jié)及下一步工作思路(參考版)

2024-09-28 21:04本頁面
  

【正文】 第8頁 共8頁。特別是要加強(qiáng)駕駛?cè)藛T的管理,嚴(yán)格駕駛操作行為的規(guī)范,對容易引起安全事故的不規(guī)范操作行為將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。《關(guān)于印發(fā)〈吐哈石油勘探開發(fā)指揮部oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)管理辦法(試行)〉的通知》,將管理辦法落實(shí)到實(shí)際工作當(dāng)中,充分發(fā)揮oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的管理與服務(wù)職能。二是要有計(jì)劃地舉辦各類培訓(xùn)班,培養(yǎng)一大批高素質(zhì)的技能人才。 加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),注重提高職工素質(zhì)。三是勤奮工作,不斷提高工作質(zhì)量。二是要刻苦學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平。一是牢記宗旨,努力提高思想素質(zhì)。做到“四一、五不讓”,即一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯清茶解渴,一腔熱情辦事;不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,不讓需要辦理的文件在我手中積壓,不讓各種差錯(cuò)在我手中發(fā)生,不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落,不讓辦公室的形象在我這里受到影響。真正做到特事特辦、急事急辦、基層的事隨到隨辦,該答復(fù)的事及時(shí)答復(fù)。 做機(jī)關(guān)的好榜樣。下步工作思路:20xx年,辦公室將繼續(xù)按照“工作要過得細(xì)、工作要過得硬、工作效率要高”的總體要求,在抓好日常工作的同時(shí),有目標(biāo)、有重點(diǎn)地開展好以下工作: ,大膽開展工作。上半年沒有及時(shí)的組織各類培訓(xùn)班,為員工提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。中心辦公自動(dòng)化工作起步較早,但在使用上至今還沒有全面推開,造成了較大的資源浪費(fèi)。 八月上旬,中心領(lǐng)導(dǎo)將《把信送給加西亞》一書送到了每個(gè)員工的手中,辦公室立刻組織部門員工學(xué)習(xí)討論,并要求每個(gè)人寫出深刻的讀書體會(huì),以讀后感的形式進(jìn)行交流學(xué)習(xí),強(qiáng)化員工的敬業(yè)意識,使之努力改變工作態(tài)度,增強(qiáng)信念,盡職盡責(zé),踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作,人人爭做送信人。 中心全體員工圍繞“扶心中之樹、鑄企業(yè)之魂”的主題展開了積極熱烈的討論時(shí),辦公室作為中心工作的樞紐和“窗口”,多次組織討論學(xué)習(xí),上報(bào)思想?yún)R報(bào)書面材料十四份,以黑板報(bào)的形式,表明了樹“窗口”形象、做
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