8綜治信訪維穩(wěn)中心會議情況記錄(參考版)
2024-09-28 12:17本頁面
【正文】 第8頁 共8頁。 （七）本方案從印發(fā)之日起施行。各級綜治信訪維穩(wěn)部門應(yīng)妥善保存例會記錄、《例會情況通報》等資料，保存期為3年以上。會議記錄全市統(tǒng)一格式，應(yīng)制作相關(guān)不穩(wěn)定因素排查表作為附件。對開好例會、推動工作取得成效的典型，及時總結(jié)推廣；對例會制度落實(shí)不力的，及時通報批評。 （三）督促檢查。 （二）納入考核。例會情況通報中對給予表揚(yáng)、批評、經(jīng)濟(jì)處罰、誡勉談話的，要有具體人員名單。市例會對按時辦結(jié)信訪案件的鎮(zhèn)（街）、成員單位，要給予表揚(yáng)獎勵，并納入年終綜治信訪維穩(wěn)工作考核；工作不到位的，建議市委給予通報批評、經(jīng)濟(jì)處罰、誡勉談話或處分，并按照省市五部委有關(guān)文件要求落實(shí)“一票否決權(quán)制”。 兌現(xiàn)獎懲。市綜治信訪維穩(wěn)督導(dǎo)組牽頭抓好案件的跟蹤督辦。各級例會所形成的案件調(diào)處方案，明確責(zé)任單位和責(zé)任人，限期辦結(jié)并形成書面匯報材料，綜治信訪維穩(wěn)工作部門加強(qiáng)跟蹤落實(shí)。鎮(zhèn)（街）、成員單位《例會情況通報》應(yīng)上報市綜治信訪維穩(wěn)中心。 市例會情況通報由市社會治安綜合治理委員會辦公室編發(fā)，報送市四套班子領(lǐng)成員有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，分送各鎮(zhèn)（街）、成員單位；成員單位例會情況通報以單位辦公室文件編發(fā)，報送單位領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)下屬單位。市、鎮(zhèn)（街）例會、成員單位召開后，要在5個工作日內(nèi)編發(fā)例會情況通報。市例會由市加強(qiáng)信訪工作和維護(hù)社會穩(wěn)定協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總，鎮(zhèn)街及綜治成員單位由信訪室或信訪工作人員匯總。 （三）會后資料整理 匯總核實(shí)。認(rèn)真排查本村（社區(qū)）的矛盾糾紛及社會穩(wěn)定情況，研究矛盾糾紛的調(diào)處方案，落實(shí)調(diào)處責(zé)任人及辦結(jié)時間，對一時無法調(diào)處的矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素及時上報；由主持人對前
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