7優(yōu)秀黨員干部事跡材料范文(參考版)
2024-09-25 23:48本頁面
【正文】 2024 年，針對部分農(nóng)村黨員黨性意識差，不作為、亂作為突出問題，他提出開展處置農(nóng)村 “ 五不 ” 黨員的工作措施并在全省推廣。 XX 縣區(qū)委書記申玉娥稱贊說，由于他善于學(xué)習(xí)、善于思考，工作中總能提出新思路、新舉措。在他的辦公桌、書柜、床頭上都堆滿了書。 “ 由于他善于學(xué)習(xí)、善于思考，工作中總能提出新思路、新舉措。 6 個月后又因工作成績突出，被提名為鄉(xiāng)長任職人選。賈建章吃住在村，沒日沒夜地和干部群眾一起調(diào)樹苗、搞種植、做養(yǎng)護(hù)，樹苗成活 率高達(dá) 90%以上，在全縣遙遙領(lǐng)先。得到激勵的賈建章把全部精力都放在了工作上。決定下來后，他一時轉(zhuǎn)不過彎來，感覺自己這輩子再也沒有希望了。 ” 王彥生不僅舉賢任能，對有過錯的干部也 會采取組織措施，但絕不是簡單一處了之，而是幫助他們認(rèn)識問題、改正錯誤、迎頭趕上。我們幾個一塊提拔的干部想請王部長吃頓飯，王部長謝絕 第 3 頁 共 4 頁 了。多年來，經(jīng)他推薦的許多干部都是在不
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