6物資工作中不和諧因素調(diào)查分析與對(duì)策(參考版)
2024-09-25 21:19本頁(yè)面
【正文】 第6頁(yè) 共6頁(yè)。只有這樣，對(duì)群眾許多思想問(wèn)題才能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)排解，才能夠有效減少和化解不和諧的因素。要堅(jiān)持具體問(wèn)題具體分析，因人、因事、因地、因時(shí)而異，防止和克服簡(jiǎn)單化、模式化、絕對(duì)化?！耙话谚€匙開(kāi)一把鎖”，是我們黨思想政治的好傳統(tǒng)，也是符合思想政治規(guī)律的好做法。思想政治的復(fù)雜性、艱巨性進(jìn)一步增強(qiáng)，必須在做深、做細(xì)、做實(shí)上下功夫。我們要用矛盾分析的方法看構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，積極主動(dòng)地正視矛盾、化解矛盾，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，要做的很多，每個(gè)方面的都很重要。貫徹執(zhí)行物資中的各項(xiàng)規(guī)章制度，使各種權(quán)力在監(jiān)督中可控下進(jìn)行，要求每個(gè)員工要以廉潔自律規(guī)范自己，慎微、慎初、慎獨(dú)，不論在八小時(shí)以內(nèi)，還是八小時(shí)以外，在任何場(chǎng)合都要自警，自覺(jué)遵紀(jì)守法，強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)。加強(qiáng)職工的事業(yè)心，減少社會(huì)化用工的比例，強(qiáng)化綜合管理、監(jiān)督專業(yè)管理。三是發(fā)揮工會(huì)、青年團(tuán)員的橋梁紐帶作用，把廣大群眾團(tuán)結(jié)凝聚在黨支部周?chē)?，增?qiáng)廣大人民群眾對(duì)黨支部的信任度。黨員在中要當(dāng)好宣傳員、聯(lián)絡(luò)員、服務(wù)員。教育引導(dǎo)在黨員在中接受監(jiān)督，就是要自覺(jué)接受黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督。加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與管理。 四、以黨建為核心，夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)，發(fā)揮黨組織的組織領(lǐng)導(dǎo)作用。一是妥善化解人民內(nèi)部矛盾；牢固樹(shù)立“第一道防線”的觀念，加強(qiáng)對(duì)新 形勢(shì)下內(nèi)部矛盾的研究和分析，建立預(yù)警機(jī)制切實(shí)做到早發(fā)現(xiàn)、早解決；二是維護(hù)物資的安全有序；進(jìn)一步加強(qiáng)群防群治，建立從源頭上
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