干部作風(fēng)整頓建設(shè)的實(shí)施意見(參考版)
2024-09-23 02:33本頁面
【正文】 要將這次作風(fēng)整頓建設(shè)工作納入年度綜合目標(biāo)管理，逗硬考核，確保這次作風(fēng)整頓建設(shè)收到實(shí)效。 四、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保作風(fēng)整頓建設(shè)取得實(shí)效 為切實(shí)加強(qiáng)全局干部作風(fēng)整頓建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，縣局決定成立干部作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，肖勝安為組長(zhǎng)，李星萬、吳應(yīng)強(qiáng)為副組長(zhǎng)，王濤、梁經(jīng)才、董謙、黃廉、陳渝、黎昌文、龐利、李華倫為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，吳應(yīng)強(qiáng)兼任辦公室主任，黃廉兼任辦公室副主任，黎昌文、杜東升、田成彬?yàn)檗k公室成員。要進(jìn)一步建立和完善作風(fēng)整頓建設(shè)制度，并堅(jiān)持不懈地抓好落實(shí)，鞏固整頓成果，形成長(zhǎng)效機(jī)制，對(duì)有違紀(jì)違法的干部要進(jìn)行嚴(yán)肅處理，縣局就整改情況要認(rèn)真總結(jié)，并向縣委、縣政府 XX 縣區(qū) 第 12 頁 共 12 頁 作風(fēng)整頓建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組寫出書面報(bào)告。縣局要針對(duì)自查和群眾反映的主要問題，逐一制定和落實(shí)整改措施和方法，出重拳、下猛藥，強(qiáng)力整改，突出實(shí)效。對(duì)干部個(gè)人的檢查材料要逐級(jí)進(jìn)行審查，對(duì)檢查不深不夠的要進(jìn)一步檢查；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的檢查材料測(cè)評(píng)度低于 80%，要責(zé)成重新檢查 。縣局要組織干部職工認(rèn)真開展排查，進(jìn)行對(duì)照檢查。通過學(xué)習(xí)，使干部充分認(rèn)識(shí)開展作風(fēng)整頓建設(shè)的重要性和必要性，提高積極參與的自覺性，切實(shí)提高干部的思想政治素質(zhì)。17 ”群體性事件的教訓(xùn)；如何實(shí)施 “ 堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧 *縣 ” 。17” 群體性事件教訓(xùn)，大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)整頓建設(shè)的決定》；市委領(lǐng)導(dǎo)在黨風(fēng)廉政建設(shè)暨干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上講話，縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)在全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)暨干部作風(fēng)建設(shè)整頓動(dòng)員大會(huì)上的講話以及其它必讀篇目?？h局要組建作風(fēng)整頓建設(shè)工作班子，研究制定本單位加強(qiáng)和改進(jìn)干部隊(duì)伍作 第 10 頁 共 12 頁 風(fēng)整頓建設(shè)工作方案；召開本單位加強(qiáng)和改進(jìn)干部隊(duì)伍作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員會(huì)議，安排部署作風(fēng)整頓建設(shè)工作。 三、作風(fēng)整頓建設(shè)的步驟和方法 全局干部隊(duì)伍作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的時(shí)間安排為 3 個(gè)月，從今年 2 月開始至 4 月底基本結(jié)束，分三個(gè)階段進(jìn)行。要嚴(yán)格廉政紀(jì)律，堅(jiān)決貫徹中央、省、市、縣關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任追究制。要嚴(yán)格工作紀(jì)律，認(rèn)真遵守各項(xiàng)工作制度，明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，堅(jiān)持按原則和程序辦事，按時(shí)按質(zhì)完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。干部特別 第 9 頁 共 12 頁 是領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格政治紀(jì)律，在政治上始終與黨中央保持高度一致，真正做到任何時(shí)候、任何情況下都頭腦清醒，立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明，不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國(guó)家的法律法規(guī)以及省、市、縣的重大決策問題，確保政令暢通，令行禁止。對(duì)重大案件、事故等問題不報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要嚴(yán)格追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。我們要實(shí)行開門整頓，以公開舉報(bào)電話，設(shè)立意見箱、舉報(bào)箱，發(fā)征求意見函等形式廣泛聽取群眾的意見，接受群眾的監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守制度，并帶頭抓好督促檢查落實(shí)。要重點(diǎn)抓好崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、辦事公示制、限時(shí)辦結(jié)制、效能考評(píng)制、失職責(zé)任追究制等制度的落實(shí)，以崗位責(zé)任制來明確工作責(zé)任，以承諾制來明確管理和服務(wù)要求，以公示制來推動(dòng)政務(wù)公開，以公開評(píng)議制來強(qiáng)化民主監(jiān)督，以失職責(zé)任追究制來嚴(yán)肅工作紀(jì)律，切實(shí)做到用制度管人、 管事。 （七）健全制度，切實(shí)解決管理不嚴(yán)不力的問題。要嚴(yán)格落實(shí) “ 首問責(zé)任制 ” ，接待群眾時(shí)要做到態(tài)度和藹，服務(wù)周到熱情，辦事不推不拖，認(rèn)真
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