6縣機關(guān)效能建設(shè)動員大會上的致辭(參考版)
2024-09-22 23:31本頁面
【正文】 我聽后特別感動，由此我想 第 5 頁 共 5 頁 到，作為一個機關(guān)公務(wù)員，對這個社會應(yīng)該充滿著一個感恩之心，如果沒有這個感 。前不久，縣里召開了一次女干部座談會，其中人事局的一位同志談到，她在搞公務(wù)員招考時，面對那么多的英才，幾十個人爭一 個位置，就感到什么叫公務(wù)員，什么叫 “ 榮譽感 ” ，公務(wù)員的 “ 含金量 ” 有多重。 [page] 從微觀來看，作為一個國家的公務(wù)員，自身應(yīng)該具備兩種心態(tài)。剛才，丁縣長的報告中羅列的現(xiàn)象是存在的，提出的要求也是中肯的，而這些問題的解決也直接影響我 們下一輪的經(jīng)濟社會的運行質(zhì)量，直接影響著我們這個地域經(jīng)濟發(fā)展的速度。還有就是這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革，也體現(xiàn)出了我們的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員較好的素質(zhì)。從廬江整個公務(wù)員隊伍來看，應(yīng)該說總體上還是可以的，從今年幾項大的工作，我有切身的感受。一個不稱職的公務(wù)員，一是進不了這個隊伍，二是即使進去了也會被淘汰出局。我覺得對公務(wù)員的要求，應(yīng)該首先立足于做人和做事，否則你就不是一個合格的公務(wù)員。 二、如何打造一流的公務(wù)員隊伍 節(jié)約和效能以及不斷學(xué)習(xí)新知識、注入新
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