城管執(zhí)法人員的個人工作總結(參考版)
2024-09-21 18:08本頁面
【正文】 。 規(guī)范的執(zhí)法文書是法定程序是否合法的依據，也是保證文明執(zhí)法的前提和條件。注重與各相關部門的聯系協調，積極爭取相關部門的配合支持，才能使我們的工作順利進行并使工作效率得到提高。 七是增強協調能力，提高執(zhí)法工作效率。 執(zhí)法過程中，只要思想工作做得好、做得細致，做到了行 政相對人的心坎上，許多問題都會迎刃而解。這樣將自由裁量量化、細化做出的行政處罰才能體現出行政執(zhí)法的公平公正性，才能被當事人接受，才能被公眾認可。 行政處罰自由裁量權如不合理行使，會造成行政處罰 “ 同案異罰 ” 現象，客觀上會影響行政執(zhí)法的公正性和廉潔性。 “ 說好一段話，記住一段準確的法律條款，做好每一次取證紀錄 ” ，我們才能在工作中游刃有余，才能把文明執(zhí)法落到實處。反過來說文明執(zhí)法是保護自身安全的 “ 防彈衣 ” 。這就要求我們在執(zhí)法過程中要更加注意自己的言行舉止，改變以往衣著不整，行為不端莊，滿嘴粗話的陋習，在市民心目中樹立城管行政執(zhí)法隊伍的新形象。 執(zhí)法隊
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