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正文內(nèi)容

公司學(xué)協(xié)會(huì)管理辦法[最終版](參考版)

2024-09-21 17:34本頁(yè)面
  

【正文】 第六十一條本制度由行政部負(fù)責(zé)解釋。 第五十九條同時(shí),違反本制度規(guī)定,有下列行為之一者,由行政部責(zé)令其糾正違規(guī)行為,采取整 改措施,并可視情節(jié)嚴(yán)重程度給予經(jīng)濟(jì)處罰: 一、隨地吐痰、亂扔果皮、煙頭、紙屑及廢棄物; 二、垃圾不裝袋、不入桶(箱)隨意棄置的; 第 28 頁(yè) 共 28 頁(yè) 三、施工工地未設(shè)護(hù)欄設(shè)施,竣工后未及時(shí)清理和平整場(chǎng)地,影響廠容和環(huán)境衛(wèi)生的; 四、轉(zhuǎn)運(yùn)生產(chǎn)排放物、工程渣土、建筑材料、散裝產(chǎn)品等,造成泄漏、拋撒的; 五、在廠區(qū)內(nèi)飼養(yǎng)雞、鴨、鵝、兔、貓、狗等家禽動(dòng)物的; 六、占用、損壞環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的; 七、不履行環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)清掃保潔義務(wù)、影響環(huán)境衛(wèi)生的。對(duì)衛(wèi)生做得好的部門(mén)和員工要表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。冰箱要求清潔、無(wú)血水、無(wú)臭味,不得存放私人物 品 第五十七條 遵照各級(jí)愛(ài)委會(huì)有關(guān)滅鼠、滅蠅、滅蟑螂的安排和實(shí)際情況,按照技術(shù)要求在食堂內(nèi)投放鼠藥,噴灑藥水,擺放夾鼠板,做到無(wú)蠅、無(wú)鼠、無(wú)蟑螂。 第五十六條 炊事工用具必須生熟分開(kāi),生、熟菜板應(yīng)有文字標(biāo)識(shí)。 第 27 頁(yè) 共 28 頁(yè) 第五十五條食堂采購(gòu)的原材料必須新鮮,存放的環(huán)境應(yīng)通風(fēng)、干燥,避免霉變。 第五十四條 出售后剩余的飯菜應(yīng)盡可能放置在冷藏柜里,但放置時(shí)間不能超過(guò) 24 小時(shí)。消毒程序必須堅(jiān)持 “ 一洗、二清、三消毒 ” 。 第五十二條出售直接入口的食品必須使用工具,不得用手直接拿取食品。 第五十一條炊事員上班不準(zhǔn)帶戒子、手鐲,也不能涂指甲油。 第四十九條待出售的菜肴、米飯,加蓋防蠅、防塵罩。 第四十七條各種蔬菜加工時(shí),必須嚴(yán)格遵守一摘二洗三切配的程序進(jìn)行。 第四十五條各種飲具、用具(大小塑料菜筐、盆、簾子等)要放在固定位置,擺放整齊,清潔衛(wèi)生,呈現(xiàn)本色。 第四十四條食堂的灶臺(tái)、抽油煙機(jī)、工作臺(tái)、放物架等應(yīng)潔凈,無(wú)油垢和污垢、異味。 第四十二條操作間及其環(huán)境必須干凈、整潔,每餐清掃,保持整潔,每周徹底大掃除一次。新上崗的炊事員必須先體檢后上崗,取得體檢合格證后,進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)教育,并經(jīng)簡(jiǎn)單考核后才能上崗。 第三十九條食堂的環(huán)境衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生,由行政部督導(dǎo),炊事員包干負(fù)責(zé),明確責(zé)任。 第 25 頁(yè) 共 28 頁(yè) 第三十七條設(shè)置在各部門(mén)、辦公室的垃圾箱等,部門(mén)和個(gè)人有責(zé)任和義務(wù)協(xié)助做好保潔工作,不丟失、不人為損壞。 第三十五條任何部門(mén)和個(gè)人不得擅自在道路旁或門(mén)前放置各類垃圾容器。 第三十三條在廠區(qū)內(nèi)運(yùn)輸生產(chǎn)垃圾、散裝產(chǎn)品、生活垃圾、建筑垃圾、工程渣土及廢棄物時(shí),不得灑落和拋撒,如有灑落和拋撒,必須清掃干凈。 第三十一條生產(chǎn)部、化驗(yàn)室、食堂等部門(mén)產(chǎn)生的有機(jī)物、無(wú)機(jī)物垃圾不得任意遺棄,應(yīng)倒入垃圾桶或垃圾堆放容器內(nèi)。 第三十條 各部門(mén)產(chǎn)生的垃圾、廢棄物,應(yīng)當(dāng)按 照行政部規(guī)定的地點(diǎn)、方式倒入垃圾筐或垃圾堆放容器內(nèi)。 第二十八條室內(nèi)禁止停放自行車(chē)。 第二十六條室內(nèi)不準(zhǔn)許隨便存放垃圾,應(yīng)及時(shí)把垃圾倒入垃圾筐內(nèi)。 第二十五條 室內(nèi)應(yīng)保持整潔,做到地面無(wú)污垢、 痰跡、煙蒂、紙屑;桌面、柜上、窗臺(tái)上無(wú)灰塵、污跡,清潔、整齊,窗明幾凈。 第二十三條廠區(qū)內(nèi)的樹(shù)木、花草須加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)和整修,保持鮮活完好,不準(zhǔn)損毀、攀摘或向綠化帶拋棄垃圾,不準(zhǔn)利用樹(shù)木晾曬衣物。 第二十一條公司內(nèi)(含員工宿舍)禁止飼養(yǎng)雞、鴨、鵝、兔、貓、狗等家禽和動(dòng)物。 第十九條禁止在樹(shù)干、電線桿、建筑物上張貼各種海報(bào)、標(biāo)語(yǔ)及廣告宣傳品(公司統(tǒng)一安排的除外)。 第十七條排水溝應(yīng)經(jīng)常清除污穢,保持清潔暢通。 第十六條公共走道及階梯,至少每日清掃一次,并須采用適當(dāng)方法減少灰塵的飛揚(yáng)。但其他部門(mén)使用后應(yīng)負(fù)責(zé)清掃整潔。 第十三條臨時(shí)占用道路或場(chǎng)地的部門(mén),負(fù)責(zé)占用區(qū)域和占用期間的清掃與保潔。 第 22 頁(yè) 共 28 頁(yè) 第十二條 公司內(nèi)部的施工場(chǎng)地由施工單位負(fù)責(zé)清掃保潔及垃圾清運(yùn)。 第十一條 公司統(tǒng)一使用的建筑物、宣傳設(shè)施、公告欄、廁所由行政部負(fù)責(zé)安排清掃與保潔。 第二章公共區(qū)域的清掃與保潔 第九條公司公共區(qū)域(包括主次干道、公共綠地、員工宿舍外環(huán)境等)的清掃與保潔,由行政部負(fù)責(zé)安排人員進(jìn)行。任何人都應(yīng)當(dāng)尊重環(huán)境衛(wèi) 生工作人員的勞動(dòng)。 第四條 綜合部為公司環(huán)境衛(wèi)生管理的職能部門(mén),負(fù)責(zé)全公司的環(huán)境衛(wèi)生管理工作;公司的基建、綠化、后勤等有關(guān)部門(mén)都應(yīng)當(dāng)按照各自的職責(zé),協(xié)同做好環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。 第 21 頁(yè) 共 28 頁(yè) 第二條本制度適用于本公司辦公環(huán)境的衛(wèi)生設(shè)施的設(shè)置、建設(shè)、管理、維護(hù)和環(huán)境衛(wèi)生的清掃保潔、廢棄物收運(yùn)處理以及食堂的衛(wèi)生管理。 第五篇:公司衛(wèi)生管理辦法(最終版)公司衛(wèi)生管理辦法 為加強(qiáng)公司的環(huán)境衛(wèi)生管理,為員工創(chuàng)建清潔,優(yōu)美的生活環(huán)境,特制定相應(yīng)的管理辦法。如有借款逾期不報(bào)銷者,財(cái)務(wù)部可向其所在部門(mén)口頭或電話催款,催款后仍不報(bào)銷者,由財(cái)務(wù)部通知人事行政部從應(yīng)發(fā)工資中扣還。員工出差結(jié)束后,應(yīng)在 5 個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)辦理報(bào)銷手續(xù) ,結(jié)清借款 。 發(fā)生行李打包費(fèi)、改簽費(fèi)、退票費(fèi)等額外費(fèi)用的。 員工出差期間因工作需要、或遇意外事件等原因,需延長(zhǎng)出差時(shí)間或改變出差行程的 。住宿費(fèi)報(bào)銷時(shí)須提供住宿費(fèi)結(jié)算明細(xì)表(客人賬單或費(fèi)用清單)、出差明細(xì)表(出差明細(xì)表必須體現(xiàn)姓名、職務(wù)、出差地點(diǎn)、出差事由、出差時(shí)間、費(fèi)用類別、金額,人員較多的,不必逐一列示,可另外提供名單,出差明細(xì)表需由經(jīng)辦人簽名。 第十條公司員工出差期間,除上述已明確的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的費(fèi)用項(xiàng)目外,其余費(fèi)用一律不得報(bào)銷。如有特殊情況的,須事先經(jīng)總經(jīng)理室審批同意方可報(bào)銷。 第七條出差期間,若因工作需要而發(fā)生招待費(fèi),應(yīng)當(dāng)單獨(dú)簽報(bào),按照招待費(fèi)報(bào)銷要求執(zhí)行,并在招待費(fèi)項(xiàng)目中列支。 第 19 頁(yè) 共 28 頁(yè) 除車(chē)票船票中綁定的保險(xiǎn)費(fèi)可以與車(chē)船票一同報(bào)銷外,員工出差自行購(gòu)買(mǎi)的航空意外險(xiǎn)等保險(xiǎn),公司不予報(bào)銷。 ( 5)出差天數(shù)的計(jì)算采取算頭算尾的方法,如。但可憑出差地市內(nèi)交通費(fèi)發(fā)票在 20 元 /天標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷。 ( 3)連續(xù)出差時(shí)間達(dá) 1 個(gè)月 以上(含 30 天),如機(jī)構(gòu)蹲點(diǎn)、督導(dǎo)、長(zhǎng)期培訓(xùn)等,出差補(bǔ)助不按以上第六條標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,按人事標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的生活補(bǔ)貼 200 元 /月,住房補(bǔ)貼 500 元 /月執(zhí)行,總額
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