副科級干部暨優(yōu)秀青年干部個人黨校學(xué)習(xí)黨性分析材料(參考版)
2024-09-20 00:46本頁面
【正文】 。今后工作中，我將把同志們對我的殷切期望作為自己干好工作的不竭的精神動力，努力改變工作方法，改善工作作風(fēng)，堅持高起點、高標準、高要求，自強不息，爭創(chuàng)一流。堅持從實際出發(fā)，實事求是的思想路線，深入 基層，調(diào)查研究，時刻牢記黨的宗旨，不斷加強黨性鍛煉，做敢于負責(zé)、善于團結(jié)的模范，做聯(lián)系黨內(nèi)干部、廉潔奉公的模范，清清白白從政、堂堂正正做人、扎扎實實辦事。 （三）樹立楷模的理念，做廉潔自律的表率。 （二）樹立發(fā)展的理念，做解放思想的表率。其次是帶頭學(xué)習(xí)和運用中國特色社會主義理論體系，學(xué)深一些，學(xué)透一些，努力掌握貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，做到 “ 真學(xué)、真懂、真用 ” 。今后工作中，我要努力當(dāng)好表率： （一）樹立學(xué)習(xí)的理念，做先進理念宣傳的表率。 以上是思想、紀律、作風(fēng)等方面存在的問題，分析造成的原因，盡管是多方面的，但還是自己的世界觀、價值觀、人生觀有問題，還是自己的黨性觀念和黨性修養(yǎng)有差距。工作上有時還有急躁 情緒，存在急于求進、應(yīng)付以求過關(guān)的想法，對問題作深層次的分析，思考不深刻，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。工作抓細、抓實、抓具體和 “ 一竿子 第 6 頁 共 8 頁 插到底 ” 的實干精神還不夠強。高標準、嚴要求、高質(zhì)量的意識還不夠強，平時有些工作只求過得去、不求過得硬，甚至放低標準，當(dāng) “ 差不多先生 ” 。沒有做到深入實際，調(diào)查研究，統(tǒng)計分析材料的深度遠遠不夠。風(fēng)風(fēng)活活、雷厲風(fēng)行干事業(yè)的勁頭還不足，只爭朝夕、 “ 任務(wù)但是夜 ” 的要求還未到達，工作效率還需提高。 （三）工作作風(fēng) 上有差距，效率意識需提高。再者就是自我滿足狀況時有發(fā)生，認為自己業(yè)務(wù)功底扎實，無論如何也差不到哪去?；仡櫩偨Y(jié)過去，雖然總體上我在政治上對自己要求較高，在政治原則、大方 向和立場上能與黨持續(xù)一致，但政治理論學(xué)習(xí)的確有所松懈。黨性問題是黨員干部思想政治建
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1