公司黨委書記在某年黨風廉政建設工作會議上的致辭(參考版)
2024-09-20 00:09本頁面
【正文】 。從 制度的角度嚴格規(guī)范個人的行為，使不同級別、不同崗位人員能堅持原則、遵章守紀，同時 第 6 頁 共 6 頁 管好自己的親人和身邊的工作人員，對自己負責，對家人負責，對崗位負責，對 x 負責，做忠誠、干凈、擔當?shù)暮萌恕? 三是強化長效問責機制。要強化日常監(jiān)督執(zhí)紀，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀四 種形態(tài)，規(guī)范審計、招標、采購等監(jiān)督工作，對苗頭性問題第一時間提出告誡、提醒和引導，盡可能把問題解決在萌芽狀態(tài)，防止小錯鑄成大錯。 二是認真開展執(zhí)紀工作。堅持抓節(jié)點、抓具體、抓以上率下，經(jīng)常擺擺表現(xiàn)、找找差距，關注四風問題新表現(xiàn)新動向。 第 5 頁 共 6 頁 第四點：重 監(jiān)督，進一步深化作風建設 一要堅持整治四風問題。公司黨委要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)黨政辦、紀檢等部門，通過多種形式的宣傳活動與教育活動，加強品德素養(yǎng)教育，加強社會主義核心價值觀氛圍營造，引導黨員干部職工堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。不管是在工作中，還是在生活中，品德都是一個人立足的最基礎條件。公司紀檢監(jiān)察室組織開展警示教育，是真心地希望大家能從靈魂深處進行反思反省，真正從中 得到經(jīng)驗教訓。同時持續(xù)開展以案促改警示教育，通過發(fā)生在我們身邊的典型案例，進行深刻的警示教育，以典型案例的深刻剖析與深刻教訓，培養(yǎng)黨員干部職工遵紀守法的自覺性。 二要抓好廉
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