宿舍管理員工作心得(參考版)
2024-09-16 06:51本頁面
【正文】 爭(zhēng)取在下學(xué)期寄宿管理規(guī)范化、制度化，更上一層樓。這樣，班主任對(duì)寄宿生的管理成了班級(jí)管理的主要內(nèi)容之一，大大激發(fā)了班主任參與公寓管理 的工作熱情。根據(jù)每周的得分累計(jì)，每月評(píng)一個(gè)文明房間，張掛文明房間流動(dòng)紅旗。為了大家 做的規(guī)范，每年新生軍訓(xùn)都有公寓內(nèi)務(wù)整理的訓(xùn)練內(nèi)容和要求。管理員天天要對(duì)照這些要求一一檢查，并納入宿舍考評(píng)。 六、學(xué)校通過行政領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，多方面結(jié)合制訂了《常墳中學(xué)公學(xué)生寓管理制度》，張貼在每個(gè)房間門的反面，便于學(xué)生天天看到，從而更好地對(duì)照?qǐng)?zhí)行。到了就寢時(shí)間，所有公寓馬上關(guān)燈，管理員帶領(lǐng)學(xué)生自律部成員一起檢查就寢紀(jì)律，收集寢室長清點(diǎn)本房間的學(xué)生就寢人數(shù)的報(bào)告單。下午上課鈴聲一響，管理員吹哨子催促學(xué)生起床進(jìn)教室 。十點(diǎn)鐘以后，在每座公寓的公示欄里公布檢查結(jié)果。上午，學(xué)生進(jìn)教室后，專職干事召集管理員開工作例會(huì)，了解上一天宿舍管理情況，解決疑難問題并強(qiáng)調(diào)有關(guān)事項(xiàng) 。 五、管理員的工作內(nèi)容和工作職責(zé)都很分明。 四、培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力。 三、學(xué)生能自覺遵守離校請(qǐng)假制度。學(xué)生發(fā)病，甚至重病，及時(shí)護(hù)送醫(yī)院，并與班主任、家長取得聯(lián)系，管理員晚上堅(jiān)持值班制度，確保安全。 二、安全工作責(zé)任重于泰山，不可絲毫放松。建立各寢室的寢室長、組長、班長、各班聯(lián)絡(luò)員的管理網(wǎng)絡(luò)。共同管理好學(xué)生。確保學(xué)生的身體健康，提高素質(zhì)教育質(zhì)量。團(tuán)結(jié)互助、相互關(guān)心的道德風(fēng)尚 。 宿舍管
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