【正文】 在學(xué)生時期，我們就要注重工匠精髓，要養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍、刻 苦的習(xí)慣，面對困難要有永不放棄，堅持不懈的精神。其實不然，工匠精神應(yīng)從學(xué)生時期培養(yǎng)。最終脫穎而出，躋身 “ 國寶級 ” 技工行列，成為一個領(lǐng)域不可或缺的人才。一位大國工匠，用他的靈巧雙手，匠心筑夢的故事。這是值得敬佩的。他的工作最能體現(xiàn)出工匠精神，每一次焊接都是那么的嚴(yán)謹(jǐn)，一絲不茍。 孔建偉，一位大國工匠。工匠精神的缺失導(dǎo)致了現(xiàn)在的企業(yè)追求短、平、快，不注重質(zhì)量的提升?，F(xiàn)在的中國就需要這種帶有工匠精神的人或企業(yè)，這樣才能讓中國在偉大的復(fù)興之路上更進(jìn)一步。 那中國呢 ?中國其實技術(shù)人才也很多，但就缺少了工匠精神。這便需要工匠精神了，一種大國工匠精神。 在國外，當(dāng)你看到某見產(chǎn)品上印有： “ 中國制造 ” 時，你定會為其而驕傲，的確 “ 中國制造 ” 現(xiàn)在已經(jīng)遍布世界各地，但是 “ 中國制造 ” 也是每個國人的 `痛，在國外，一想到 “ 中國制造 ” 便是加工，并非是自己獨有產(chǎn)。這個故事生動的證明，僅有踏踏實實做好小事，才有做大事的本 事，僅有兢兢業(yè)業(yè)圓滿完成自我看似微不足道的工作，公司的興旺乃至整個社會的繁榮才有可能實現(xiàn)啊 ! 總之，態(tài)度決定一切，一個人的工作態(tài)度折射著他的人生態(tài)度，僅有用心做事，才能把事情做得出色，才會為企業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。我以往聽了這樣的一個故事，東漢時有一少年名叫陳蕃，自命不凡，一心只想干大事業(yè)。一份職業(yè)，一個工作崗位，是一個人賴以生存和發(fā)展的基本保障。如果不 作奉獻(xiàn)的話，整個公司最終將會失去贏利的機(jī)會，受損失的不僅僅是公司，還有公司的成員，當(dāng)然也包括自我。它可能默默無聞，無私地貢獻(xiàn)著自我的光和熱，從而確保了企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)。而從事一份偉大工作的唯一方法，就是去熱愛這份工作 ” 。 相信大家都和我一樣，對自我所從事的工作進(jìn)行過深層次的思考，到底值不值得全心付出在又苦又累的時候會想：反正都是發(fā)那么多工資，做一天和尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎工作和生活到底怎樣平衡等等 ?? 此書以全新的角度解答了這些問題，并告訴我們，工匠精神不是枯燥機(jī)械的、僵硬死板的，而是一種熱愛工作的精神，是一種精益求精的態(tài)度， 它不只是一種付出，更是一種獲得，擁有工匠精神無論對自我還是和對企業(yè)，都是一種 “ 雙贏 ” 的局面。所以請大家在學(xué)習(xí)生活中做到精益求精，腳踏實地，傳承工匠精神，做一個熱愛集體的成員。比如：在學(xué)習(xí)的時候，我們要用一種執(zhí)著、精益求精的工匠態(tài)度積極的面對學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)中的任務(wù)當(dāng)做工藝品去雕琢。試想，若沒有這種精神，一個集體將會怎樣 ?作為你所在的集體中的一分子，我們都應(yīng)認(rèn)識到 “ 今天我以我所在的集體為榮，明天集體以我為榮 ” ，“ 我是這個集體中的一員，我應(yīng)該對我的集體負(fù)責(zé) ” 。 ” 不可否認(rèn)， “ 工匠精神 ” 是一種奉獻(xiàn)精神。為什么這些長壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國家，是一種偶然嗎 ?他們長壽的秘訣是什么呢 ?研究者發(fā)現(xiàn)他們都在傳承著一種精神 —— 工匠精神 ! “ 在我們的生活中，取得某一方面的異于常人的成就，方能給你帶來真正的滿足感。長久以來，正是由于缺乏對精品的堅持、追求和積累，才讓我們的個人成長之路崎嶇坎坷，這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難，所以，在資源日漸匱乏的后成長時代，重提工匠精神、重塑工匠精神，是生存 、發(fā)展的必經(jīng)之路。它代表著一個集體的氣質(zhì)，耐心、專注、堅持、嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍、精益求精等一系列優(yōu)異的品質(zhì)。改革開放 30 多年來，我國涌現(xiàn)出大批有膽有識、有工匠精神的企業(yè)家，但也有一些企業(yè)家缺乏企業(yè) 家精神 ?? 可以說，企業(yè)家精神的下滑，才是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的隱憂所在。第三，執(zhí)著是企業(yè)家精神的底色。第二，敬業(yè)是企業(yè)家精神的動力。具體而言， 表現(xiàn)在幾個方面：第一，創(chuàng)新是企業(yè)家精神的內(nèi)核。如果說企業(yè)是國家的經(jīng)濟(jì)命脈所在，那么一個以科技創(chuàng)新，技術(shù)進(jìn)步為主體的企業(yè)，就是民族振興的動力源泉，是國家財富增加的源泉所在。 [6] 工匠精神企業(yè)發(fā)展：工匠精神就是要求企業(yè)如同一個工匠一樣，琢磨自己的產(chǎn)品，精益求精，經(jīng)得起市場的考驗和推敲。 農(nóng)業(yè)生產(chǎn)：工匠精神是工業(yè)經(jīng)濟(jì)時代的一種產(chǎn)物，它是一種精 致化生產(chǎn)的要求，它對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)同樣適用。 99%是一個概念。精益管理就是 “ 精 ”“ 益 ” 兩個字。所謂工匠精神，第一是熱愛你所做的事，勝過愛這些事給你帶來的錢 。日式管理最值得學(xué)習(xí)的是一種精神，而不是具體做法。中國的產(chǎn)品質(zhì)量不如日本，重要原因之一就是人家做事比我們更嚴(yán)謹(jǐn)，更具有工匠精神。當(dāng)其他企業(yè)熱衷于 “ 圈錢、做死某款產(chǎn)品、再出新品、再圈錢 ” 的循環(huán)時，堅持 “ 工匠精神 ” 的企業(yè)，依靠信念、信仰，看著產(chǎn)品不斷改進(jìn)、不斷完善，最終，通過高標(biāo)準(zhǔn)要求歷練之后，成為眾多用戶的驕傲，無論成功與否，這個過程，他們的精神是完完全全的享受，是脫俗的、也是正面積極的。 當(dāng)今社會心浮氣躁，追求 “ 短、平、快 ”( 投資少、周期短、見效快 )帶來的即時利益，從而忽略了產(chǎn)品的品質(zhì)靈魂。 曾幾何時，工匠是一個中國老百姓日常生活須臾不可離的職業(yè)，木匠、銅匠、鐵匠、石匠、篾匠等，各類手工匠人用他們精湛的技藝為傳統(tǒng)生活圖景定下底色。工匠們對細(xì)節(jié)有很高要求，追求完美和極致，對精品有著執(zhí)著的堅持和追求，把