公司保潔員管理制度5篇【精選】(參考版)
2024-09-14 07:42本頁面
【正文】 十、完成服務(wù)中心主管交辦的其他任務(wù)。堅持把責(zé)任區(qū)域、責(zé)任人、考核評分定期公開，廣泛接受業(yè)主監(jiān)督。 七、經(jīng)常檢查商場、店鋪，落實門前 “ 三包 ” 責(zé)任，嚴(yán)禁隨地擺攤設(shè)點(diǎn)，占道經(jīng)營。安排好員工節(jié)日期間的探親活動，確保住宅區(qū)內(nèi)保潔工作有條不紊。 五、嚴(yán)格本部門考勤制度。 三、合理配置住宅區(qū)內(nèi)垃圾桶數(shù)量、分布地點(diǎn)，垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)車，清掃工具數(shù)量及保管場所，合理配備物業(yè)保潔人員，住宅區(qū)內(nèi)不留衛(wèi)生死角。具體崗位職責(zé)如下： 一、熟悉住宅區(qū)樓宇結(jié)構(gòu)、單元戶數(shù)、樓座排列、車行道、人行道分布及面積，綠化地分布及面 積。 1 分； 3 分 ； 故損壞工具者，除照價賠償外扣除考評分 1 分； ，扣除考評分 2 分，并在本年內(nèi)不得參加任何評優(yōu)獎勵； ，扣除考評分 2 分； ，扣除考評分 5 分；連續(xù)三次不執(zhí)行者，取消組長資格。 (三 )考核細(xì)則 ，以績效工資 500 元為基數(shù)，每 1 分為 5 元。 (一 )定期考核制度 環(huán)衛(wèi)所依據(jù)所制訂的作業(yè)服務(wù)規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、道路清掃保潔作業(yè)要求每周五進(jìn)行定期檢查和考核，同時根據(jù)月評比的辦法進(jìn)行獎優(yōu)罰劣，在當(dāng) 月工資中得到體現(xiàn)。管理 。 公司保潔員管理制度精選篇 4 (一 )定期考核制度 環(huán)衛(wèi)所組織人員對試用期環(huán)衛(wèi)工人進(jìn)行考核，在考核期內(nèi)不能達(dá)到雇用標(biāo)準(zhǔn)的工人，將不與之簽訂勞動合同。 墻裙、天花板無灰塵、蜘蛛網(wǎng)。 (三 )公共走道、消防通道 地面衛(wèi)生清潔、無灰塵、無水跡，通道內(nèi)不堆放任何雜物，保持走道暢通無阻 。 墻壁整潔，無蛛網(wǎng)、無灰塵。 定期 消毒除垢，無亂涂畫、無蚊蠅、無尿堿、無異味。 (二 )衛(wèi)生間 門窗清潔、玻璃明亮。 安全出口的燈罩要保持清潔，無灰塵。 樓梯門窗要保持清潔，窗臺、窗框無灰塵污物，無蜘蛛網(wǎng)，玻璃窗要干凈透明、無灰塵。 樓梯欄桿保持清潔、光亮、手摸上去無污物。 遵守 “ 誰使用、誰保管、誰損壞、誰負(fù)責(zé) ” 的原則。 共用工具使用后立即歸還，使用期間若有人為故意損壞或丟失情況應(yīng)照價賠償。 按時參加每月后勤例會，及時完成上級主管部門交辦的其它任務(wù)。每周至少檢查消防栓、逃生
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