5篇一：自查自糾工作情況總結(jié)(參考版)
2024-09-12 02:37本頁面
【正文】 （五）嚴(yán)格按照醫(yī)院管理制度和績效考核方案規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任，并與年度評先評優(yōu)工作結(jié)合。 （四）、積極采取措施增加查詢方式。結(jié)合 “ 三好一滿意 ” 和 “ 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)“ 教育活動(dòng)，提高服務(wù)的主動(dòng)性和 優(yōu)質(zhì)率，增強(qiáng)干部職工自覺抵制不正之風(fēng)意識，筑牢思想道德和法紀(jì)防線（醫(yī)務(wù)科、辦公室）， （三）、申報(bào)?？扑幤穲?bào)銷品種目錄。開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員合理診斷、合理治療、合理用藥，經(jīng)常性開展處方點(diǎn)評工作，對于不合 格處方，及時(shí)提出指導(dǎo)意見，把合理用藥處方點(diǎn)評納入績效管理（醫(yī)務(wù)科）。 （七）、還沒有實(shí)行一日清單制，費(fèi)用查詢方式單一。 （五）、個(gè)別職工存在對病人態(tài)度冷漠，存在生、冷 、硬、 第 13 頁 共 14 頁 推現(xiàn)象。 （四）、個(gè)別醫(yī)生法律意識不強(qiáng)，抵制歪風(fēng)邪氣能力不夠。 （二）少數(shù)醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識淡薄，對待病人態(tài)度生硬，影響了醫(yī)院整體形象。 四、存在的問題 （一）在診療過程中，由于部分醫(yī)生用藥不合理，存在門診次均費(fèi)用超標(biāo)偏高的現(xiàn)象。 收費(fèi)項(xiàng)目嚴(yán)格執(zhí)行下發(fā)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，以及新型農(nóng)村合作 醫(yī)療限價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，無自立項(xiàng)目、分解收費(fèi)項(xiàng)目、重復(fù)計(jì)費(fèi)等問題。 （二）醫(yī)療服務(wù)及收費(fèi)方面 醫(yī)療服務(wù)中無濫檢查，開單提成、收受或索要 “ 紅包 ” ， 接受醫(yī)藥生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)單位贊助的學(xué)術(shù)、外出考察等情況。 無個(gè)人或少數(shù)人確定本院用藥品種和規(guī)格，隨意采購未 經(jīng)備案藥品的現(xiàn)象。對各科室部門開展自查自糾和建立健全 第 11 頁 共 14 頁 長效機(jī)制各個(gè)階段工作開展情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查，對措施不到 位、工作不得力、消極應(yīng)付甚至搞保護(hù)的，加強(qiáng)了督促和指導(dǎo)， 確保各項(xiàng)整改措施落到實(shí)處。認(rèn)真查找監(jiān)管中的漏洞和薄 弱環(huán)節(jié)，提出整改措施。按照自查自糾工作要求，認(rèn)真組織、 開展自查自糾，廣泛開展了談心活動(dòng)，積極開展了服務(wù)承諾活動(dòng)。暫未發(fā)現(xiàn)突出問題存在?，F(xiàn)將我院開展專項(xiàng)治理工 作自查情況匯報(bào)如下： 一是發(fā)放自查自糾表。專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組明確分 工，緊緊圍繞工作重點(diǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，定期開展了督導(dǎo)檢查， 并通過設(shè)立意見箱、發(fā)征求意見表、設(shè)舉報(bào)電話等多種方式接受 第 10 頁 共 14 頁 社會(huì)監(jiān)督，針對發(fā)現(xiàn)的問題，嚴(yán)格追究了相關(guān)科室和個(gè)人責(zé)任。 并組織全院職工召開了動(dòng)員大會(huì)，使職工認(rèn)識到開展此項(xiàng)工作的 重要性，從而確保了活動(dòng)的順利開展。 一、基本情況 （一）提高認(rèn)識，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步把安全管理工作向深度和廣度上拓展，逐步建立、完善安全監(jiān)督管理工作機(jī)制，為本公司的發(fā)展壯大保駕護(hù)航。公司安全生產(chǎn)的責(zé)任主體更加明確、社會(huì)責(zé)任感進(jìn)一步加強(qiáng)、公司員工的安全意識有了明顯的提升，在全公司范圍內(nèi)形成了人人講安全的良好的工作氛圍。一旦發(fā)生事故，要認(rèn)真執(zhí)行事故報(bào)告制度，要逐級及時(shí)上報(bào)，對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的工程要按照 “ 四不放過 “ 的原
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