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5社保局分析檢查報告(參考版)

2024-09-12 00:40本頁面
  

【正文】 五是營造風清氣正的良 好氛圍,建設廉潔型班子。 四是保持優(yōu)良的作風,建設務實型班子。進一步完 第 17 頁 共 17 頁 善貫徹民主集中制原則的各項具體制度和領導班子的議事決策程序,做到用制度規(guī)范施政行為,用程序保證職責履行。進一步提高駕馭復雜局面的能力,善于破解難題,善于把上級精神與于洪勞動保障實際結合起來,既善于出思路、謀全局、作決策,更善于抓部署、促落實、求實效,不斷增強解決難題的前瞻性、系統(tǒng)性和時效性,創(chuàng)造性地開展工作。堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,著力把握勞動保障發(fā)展規(guī)律,創(chuàng)新發(fā)展理念,轉變發(fā)展方式,破解發(fā)展難題。把理論學習同加強個人修養(yǎng)結合起來,不斷提升領導班子成員的人生品位和精神境界,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,始終擺正權力觀、地位觀、利益觀。 一是注重提高理論素養(yǎng)和執(zhí)政能力,建設學習型班子。 四、加強領導班子自身建設,提升科學發(fā)展水平 為確保學習實踐科學發(fā)展觀活動取得扎實成效,推動勞動保障工作再上新臺階,加強領導班子自身建設至關重要。 二是實施人才保障工程,認真履行部門職能,充分發(fā)揮牽頭帶動作用,進一步明確目標任務、強化督查考核,確保年度重點工作目標任務順利實現(xiàn)。繼續(xù)加大對勞動保障監(jiān)察員、仲裁員的培訓輪訓力度,努力提高勞動保障監(jiān)察員、仲裁員的綜合素質,構建一支公平、公正、高效、廉潔的勞動保障監(jiān)察員、仲裁員隊伍。2024 年勞動監(jiān)察 800 戶,勞動爭議仲裁結案率達 95%以上,勞動合同鑒證率達 100%。嚴格執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法行為,改善執(zhí)法手段,嚴厲查處違反勞動保障法律法規(guī)的行為,繼續(xù)開展執(zhí)行最低工資標準、禁止使用童工、勞動合同簽訂、交納社會保險費、打擊非法職介等專項檢查活動,為構建和諧勞動關系創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。采取多種形式將《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》和《勞動爭議調解仲裁法》、《勞動保障監(jiān)察條例》等有關勞動保障法律法規(guī)廣泛 進行宣傳,不斷規(guī)范用人單位的勞動用工行為。貫徹落實基本養(yǎng)老保險基金的收繳、管理和支付的政策,進一步完善基金監(jiān)管各項規(guī)章制度和審辦流程,加大社會監(jiān)督力度,確?;鸢踩\行。及時準確調整企業(yè)退休職工養(yǎng)老金待遇,確保離退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。深入開展社會保險擴面活動,充分發(fā)揮稽核、監(jiān)察的作用,強化部門聯(lián)動措施,切實加大參保繳費力度。以吸納私營個體、靈活就業(yè)人員和新增就業(yè)人員為參保重點,努力做好社保擴面工作。二是利用基層勞動保障隊伍,開展送政策上門、送服務上門。一是進一步拓展城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會保險參保面。通過加強宣傳,細化目標責任,實行目標考核,形成部門、鄉(xiāng)街聯(lián)動,群眾廣泛參與的工作格局。 堅持五個到位,不斷擴大社會保險覆蓋面 ( 1)全面實施社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作,確保擴面指標目落實到位。充分發(fā)揮他們聯(lián)系市場緊密、獲取信息快捷、組織靈活高效的優(yōu)勢,大力開展農村勞動力的轉移輸出,帶領廣大農民闖市場。根據市場需求,結合我區(qū)勞動者技能現(xiàn)狀,選準勞務品牌,著力培養(yǎng)。把勞務經濟作為一個大產業(yè)、大項目來培育,定期研究解決 工作中存在的突出困難和問題,加強對村級勞動保障工作服務組織的建設、指導和管理,通過村級勞動保障工作站開展農村勞動力資源調查,建立農村人力資源臺帳,及時發(fā)布勞務輸出信息,引導農村勞動力外出務工,以政府的強力推動,促進勞務經濟的快速發(fā)展。 ( 6)圍繞農民增收致富,大力發(fā)展勞務經濟,扶持返鄉(xiāng) 農民工創(chuàng)業(yè)。三是加強培訓的針對性和實用性,充分結合就業(yè)的需求確定培訓工種,達到以培訓促創(chuàng)業(yè)就業(yè)的目的。 一是加強對職業(yè)技能培訓的規(guī)劃和管理,制訂 XX 縣區(qū)職業(yè)技能培訓規(guī)劃, 2024 年完成城鄉(xiāng)統(tǒng)籌培訓 1640 人;農村勞務輸出引導性培訓 3300 人,進城農民工培訓 2150 人。 今年及今后一個時期,將以人力資源市場為載體,深入開展促進農村勞動力、下崗失業(yè)人員、失地農民、大中專技校畢業(yè)生和復退軍人等就業(yè)困難群體的再就業(yè)援助月、春風行動、民營企業(yè)招聘周、大中專畢業(yè)生就業(yè)服務周、返鄉(xiāng)農民工專場招聘會等活動。 第 11 頁 共 17 頁 ( 3)圍繞進一步完善人 力資源市場配置功能,提供優(yōu)質高效的就業(yè)服務。三是實施中心 XX 縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合開發(fā)項目與全面開發(fā)就業(yè)崗位的互動。二是實施重大工業(yè)項目、擴大內需項目建設帶動戰(zhàn)略與促進就業(yè)互動。緊緊盯住重大工業(yè)項目、城鄉(xiāng)綜合開發(fā)項目、擴大內需項目建設,實現(xiàn)三個方面的良性互動: 一是實施加快發(fā)展個體、私營企業(yè)和股份制企業(yè)等吸納勞動力強的企業(yè)項
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