5省水庫管理局文明創(chuàng)建典型材料_(參考版)
2024-09-12 00:03本頁面
【正文】 。近年來全局各單位及家屬區(qū)治安狀況良好，未發(fā)生任何重大刑事案件和嚴(yán)重違法亂紀(jì)現(xiàn)象，無 “ 黃賭毒 ” 、無邪教活動(dòng)等丑惡現(xiàn)象，無違反計(jì)劃生育行為。堅(jiān)持開展扶貧幫困工作，近三年全局職工用于社會(huì)公益事業(yè)捐贈(zèng)總計(jì) 33 萬余元，僅向 xx 縣十里 塬鄉(xiāng)趙家村扶貧點(diǎn)一處扶 第 9 頁 共 9 頁 貧幫困投資 60 多萬元， 05 年被省政府授予 “ 全省扶貧工作先進(jìn)單位 ” 。組織開展了處級(jí)以上干部結(jié)對(duì)子幫扶、 “ 金秋助學(xué) ” 等工作，切實(shí)幫助困難職工；對(duì)老職工、困難職工或遺屬實(shí)行定期看望慰問制度，每逢重陽節(jié)召開老職工座談會(huì)或進(jìn)行走訪看望，想方設(shè)法解決老干部看病問題，努力做到了醫(yī)療費(fèi)用不拖欠，反映問題及時(shí)解決。 從 “ 以人為本、關(guān)注民生 ” 的高度，按照構(gòu)建和諧社會(huì)、和諧單位的要求，關(guān)注弱勢(shì)群體，關(guān)心職工的困難和疾苦。同時(shí)， xx 縣河務(wù)局獲全國(guó)水利系統(tǒng) “ 模范職工小家 ” 稱號(hào)，渭南河務(wù)局獲 “XX 省工人先鋒號(hào) ” 稱號(hào)。開展離退休先進(jìn)個(gè)人和健康老人評(píng)選活動(dòng)，促進(jìn)離退休同志更加和諧和豐富多彩的生活。堅(jiān)持局務(wù)公開制度，通過公示欄、 “ 職工網(wǎng)上論壇 ” 、《渭河通訊》等途徑進(jìn)行局務(wù)公開，增強(qiáng)政務(wù)透明度。三是加大民主管理和民主監(jiān)督力度，建立《黨政工聯(lián)席會(huì)議制度》。這些制度的實(shí)行規(guī)范了工作行為和程序，提高了工作效率，強(qiáng)化了職工愛崗敬業(yè)精神。江河局非常重視這項(xiàng)工作，將其引入全局工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，落實(shí)到各項(xiàng)目標(biāo)中。為在全局青年中形成 “ 愛讀書，讀好書 ” 的濃厚學(xué)習(xí)氛圍，開展了 “ 讀高雅書，做高尚人 ”為主題的 “ 薦書寄語 ” 讀書活動(dòng)，鼓勵(lì)青年干部學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、勇創(chuàng)新。將職工教育延伸到子弟當(dāng)中。搞好職工學(xué)歷教育，制定職工 教育管理辦法，導(dǎo)入學(xué)習(xí)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，對(duì)晉升本科、碩士學(xué)歷的職工實(shí)行一次性獎(jiǎng)勵(lì)制度。先后與武漢大學(xué)、長(zhǎng)安大學(xué)、西安理工大學(xué)聯(lián)辦工程碩士研究生培訓(xùn)班，并選派優(yōu)秀骨干參加西安理工大學(xué) mba 碩士培訓(xùn)。近年來，先后舉辦了防汛技能大比武、搶險(xiǎn)技能演練、執(zhí)法才智大比拼、水事案件技能比武、安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽等大型活動(dòng)，促使職工在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中成長(zhǎng)，在競(jìng)賽交流中提高。積極倡導(dǎo)將 “ 學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為干部職工終身的最大福利 ” 來抓，開展了大規(guī)模干部職工培訓(xùn)，組織管理干部出外學(xué)習(xí)考察；組織技術(shù)干部參加高層次培訓(xùn)交流，豐富知識(shí)，全面 “ 充電 ” ，通過舉辦專題技術(shù)講座、演講賽、知識(shí)競(jìng) 賽、技術(shù)比武、崗位技能考試等形式，加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)工作。
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