華南理工工商學(xué)院—粵工業(yè)設(shè)備公司發(fā)展戰(zhàn)略研究調(diào)查問(wèn)卷(參考版)
2025-06-18 17:36本頁(yè)面
【正文】 (1)我們的技術(shù)水平在逐步下降 (2)選拔、考核、激勵(lì)下屬是公司各級(jí)管理者的責(zé)任 (3)在評(píng)定一個(gè)人的地位的時(shí)候，他個(gè)人素質(zhì)和能力不重要，重要的是現(xiàn)在擔(dān)任什么職務(wù) (4)管理人員承擔(dān)了責(zé)任，但并沒(méi)有相應(yīng)的權(quán)力和收入 (5)在公司里晉升的惟一路徑就是提拔為干部 (6)是否服從上級(jí)命令不是重要的，重要的是服從某些人的命令 (7)協(xié)調(diào)事務(wù)最有效的方法是直接找上層領(lǐng)導(dǎo) (8)哪個(gè)學(xué)校畢業(yè)對(duì)能否得到重視有比較大的關(guān)系 (9)學(xué)歷高的人，不論能力如何，總是能得到更多的重視 (10)公司過(guò)分看重硬件建設(shè)，人力資源開(kāi)發(fā)不足 (11)因人設(shè)崗現(xiàn)象比較多 39您對(duì)公司管理層的信任： (1)逐步下降 (2)逐步增強(qiáng) (3)沒(méi)什么變化 310您認(rèn)為現(xiàn)任公司領(lǐng)導(dǎo)班子的劣勢(shì)是： (可多選 ) (1)決策優(yōu)柔寡斷，改革力度 不夠 (2)缺乏經(jīng)營(yíng)能力／經(jīng)驗(yàn) (3)受各種條件制約，不能獨(dú)立決策 (4)整體年齡偏大，對(duì)接班人培養(yǎng)不足 (5)沒(méi)有劣勢(shì)，非常優(yōu)秀 (6)其他： 311公司將根據(jù)變化引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，您對(duì)此的態(tài)度： (1)主動(dòng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，迎接挑戰(zhàn) (2)干一天算一天，到時(shí)候再說(shuō) (3)國(guó)家不會(huì)讓我們沒(méi)工作，總會(huì)管我們的 (4)想辦法另謀出路 (5)其他： 四、人力資源問(wèn)題 41您參加過(guò)哪些方面的培訓(xùn)？ (1)新員工培訓(xùn) (公司歷史／規(guī)章制度等 ) (2)外派學(xué)習(xí) (3)技術(shù)知識(shí)培訓(xùn) (4)管理技能培訓(xùn) (5)銷(xiāo)售技能培訓(xùn) (6)具體工作中所需特殊技能培訓(xùn) (7)從來(lái)沒(méi)有參加過(guò)任何培訓(xùn) (8)其他： 42您覺(jué)得培訓(xùn)次數(shù)足夠嗎 ? 廣東省工業(yè)設(shè)備發(fā)展戰(zhàn)略研究調(diào)查問(wèn)卷 機(jī)密 華南理工大學(xué)企業(yè)戰(zhàn)略管理研究中心廣東省工業(yè)設(shè)備項(xiàng)目組 2020726 (1)足夠 (2)勉強(qiáng)可以 (3)不夠 (4)從未沒(méi)有參加過(guò)任何培訓(xùn) 43您迫切需要哪些方面的培訓(xùn) ? (1)新員工培訓(xùn) (公司歷史 /規(guī)章制度等 ) (2)技術(shù)知識(shí)培訓(xùn) (3)管理技能培訓(xùn) (4)組織協(xié)調(diào) /溝通方面的培訓(xùn) (5)其他 (6)具體工作中所需特殊技能培訓(xùn) 44您認(rèn)為培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)對(duì)實(shí)際工作幫助大嗎 ? (1)比較大 (2)一般 (3)有些作用 (4)沒(méi)什么作用 45您認(rèn)為在公司衡量個(gè)人成功的主要標(biāo)志是： (單選 ) (1)職務(wù)高低 (2)收入多少 (3)技術(shù)水平高低 (4)工作得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同 (5)其他： 46您認(rèn)為自己的才能在目前崗位是否得以發(fā)揮 ? (1)完全沒(méi)有發(fā)揮 (2)有些方面沒(méi)有發(fā)揮 (3)發(fā)揮尚好 (4)已充分發(fā)揮 47您是否希望接受對(duì)您難度更大、責(zé)任更大、壓力更大約工作挑戰(zhàn) ? (1)不希望 (2)無(wú)所謂 (3)希望但沒(méi)信心 (4)希望又有信心 48您是否愿意在某公司長(zhǎng)期工作 ? (1)非常愿意 (2)愿意 (3)不大愿意 (4)肯定不會(huì) 49與公司其他人相比，您對(duì)目前的收入水平滿(mǎn)意嗎 ? (1)很滿(mǎn) 意 (2)比較滿(mǎn)意 (3)不滿(mǎn)意 (4)很不滿(mǎn)意 410與您在外單位的同學(xué)、朋友相比，您對(duì)目前的收入水平滿(mǎn)意嗎 ? (1)很滿(mǎn)意 (2)比較滿(mǎn)意 (3)不滿(mǎn)意 (4)很不滿(mǎn)意 411與您的工作付出相比，您對(duì)目前收入滿(mǎn)意嗎 ? (1)很滿(mǎn)意 (2)比較滿(mǎn)意 (3)不滿(mǎn)意 (4)很不滿(mǎn)意 412您認(rèn)為工作努力一點(diǎn)松懈一點(diǎn)對(duì)月底獎(jiǎng)金 /年底獎(jiǎng)金自己的收入會(huì)有影響嗎 ? (1)影響很大 (2)影響比較大 (3)影響不大 (4)沒(méi)影響 413您認(rèn)為個(gè)人的價(jià)值要得到承認(rèn)，必須成為管理人員嗎 ? (1)非常同意 (2)基本同意 (3)不同意 (4)非常不同意 414您認(rèn)為下列哪些方式能夠更好地提高您的積極性和創(chuàng)造性 ? (限選三個(gè) ) (1)福利改善 (2)職位晉升 (3)挑戰(zhàn)性的工作 (4)培 訓(xùn)機(jī)會(huì) (5)上司認(rèn)可 (6) 收入提高 (7)其他： 415假設(shè)現(xiàn)在讓您重新選擇工作，您認(rèn)為下面哪五個(gè)因素比較重要 ? (只選五個(gè)，按重要程度由強(qiáng)到弱寫(xiě)在橫線上 ) (1)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人魅力 (2)工作挑戰(zhàn)性 (3)職業(yè)穩(wěn)定性 (4)公司名氣 (5)民主氣氛 廣東省工業(yè)設(shè)備發(fā)展戰(zhàn)略研究調(diào)查問(wèn)卷 機(jī)密 華南理工大學(xué)企業(yè)戰(zhàn)略管理研究中心廣東省工業(yè)設(shè)備項(xiàng)目組 2020726 (6)公司發(fā)展前途 (7)收入水平 (8)晉升機(jī)會(huì) (9)充分發(fā)揮自己才能 排序： 416您認(rèn)為您的個(gè)人前途與公司前途 ? (1)非常相關(guān) (2)比較相關(guān) (3)不大相關(guān) (4)沒(méi)什么關(guān)系 417您認(rèn)為目前下列人員的工資／獎(jiǎng)金水平： (請(qǐng)?jiān)诿恳贿x項(xiàng)后的括號(hào)內(nèi)打圈 ) 低 合適 高 a．研發(fā)人員 ( 1 ) ( 2 ) ( 3 ) b．科室職員 ( 1 ) ( 2 ) ( 3 ) c．工人 ( 1 ) ( 2 ) ( 3 ) d．營(yíng)銷(xiāo)人員 ( 1 ) ( 2 ) ( 3 ) e．其他中層以上管理人員 ( 1 ) ( 2 ) ( 3 ) 418您認(rèn)為物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)是否能起到 對(duì)員工充分的
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