4略論企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的發(fā)展(參考版)
2024-09-11 15:45本頁(yè)面
【正文】 三、結(jié) 語(yǔ)總之，在當(dāng)前形勢(shì)下，紀(jì)檢監(jiān)察工作是加強(qiáng)和改進(jìn) 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 黨組織建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)以建立 “ 不想腐敗 ”的教育機(jī)制為基礎(chǔ)，把紀(jì)檢監(jiān)察工作與企業(yè)實(shí)際結(jié)合起來(lái)，不斷創(chuàng)新，防止企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員權(quán)力失控、決策失誤和行為失范，不斷促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大和持續(xù)健康發(fā)展。任何企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中都會(huì)出現(xiàn)一定的風(fēng)險(xiǎn)。每一位領(lǐng)導(dǎo)人員都要根據(jù)責(zé)任制的要求，按照 “ 誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé) ” 的原則，在做好自身廉潔自律的同時(shí)，實(shí)行 “ 一崗雙責(zé) ” ，還要抓好分管部門(mén)及人員的黨風(fēng)廉政工作。并按照有關(guān)規(guī)定建立完善企業(yè) 權(quán)力運(yùn)行制衡機(jī)制、職務(wù)消費(fèi)制度、領(lǐng)導(dǎo)人員任期和薪酬激勵(lì)和約束機(jī)制。完善以職工代表大會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理制度，建立 “ 三重一大 ” （重要人事任免事項(xiàng)、重大項(xiàng)目安排事項(xiàng)、重大決策事項(xiàng)、大額資金運(yùn)作事項(xiàng)）決策制度，對(duì)重大問(wèn)題進(jìn)行集體討論決定，提高各項(xiàng)工作的公開(kāi)性和透明度。并整合監(jiān)督力量，聯(lián)合組織人事、財(cái)務(wù)審計(jì)等部門(mén)的力量共同發(fā)揮監(jiān)督作用。一是創(chuàng)新監(jiān)督機(jī)制。 （四）進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)制。效能監(jiān)察是企業(yè)管理的重要組成部分，是對(duì)國(guó)有企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理的質(zhì)量、效果、效率、效益等進(jìn)行的一系列監(jiān)督活動(dòng)，對(duì)于加強(qiáng)企業(yè)管理、堵塞漏洞、防止國(guó)有資產(chǎn)流失等具有積極的作用，也是紀(jì)檢監(jiān)察工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合的最直接、最根本的體現(xiàn)。企業(yè)的本質(zhì)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織，根本任務(wù)是發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，多創(chuàng)效益，企業(yè)的任何管理
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