4某年瑞海技術(shù)中心總結(jié)(參考版)
2024-09-11 14:20本頁面
【正文】 公司正在著手 建立 erp 系統(tǒng)，以期實現(xiàn)了成本管理、原材料采購、生產(chǎn)管理以及庫存管理等生產(chǎn)流程全過程的數(shù)字化管理。技術(shù)中心還加入中國知網(wǎng)等知識信息網(wǎng)站，充分利用國際、國內(nèi)先進的技術(shù)信息助力公司的新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的開發(fā)。實現(xiàn)了流程管理、數(shù)據(jù)共享，有效建立了一致性，使各類公文實時處理、文檔歸類流程化、文件流傳可追查。 四、技術(shù)創(chuàng)新信息化建設(shè)情況。 作為以三廢治理為主營業(yè)務(wù)的資源綜合利用企業(yè)，公司非常重視清潔生產(chǎn)。 2024 年根據(jù)市場需求和行業(yè)的發(fā)展趨勢，技術(shù)中心在科技成果管理上，申請國家發(fā)明專利 7 項，實用新型專利 10 項，獲得國家授權(quán)專利 13 項，承擔(dān)涼山州科技計劃 項目 3 項，鋼城集團科技計劃項目 5 項。 企業(yè)技術(shù)中心研究開發(fā)及實驗的基礎(chǔ)條件 2024 年公 司企業(yè)技術(shù)中心在原有粉體材料實驗室、新型混凝土實驗室、冶金材料實驗室的基礎(chǔ)上，籌建了高性能鑄件材料實驗室和釩與釩制品實驗室，并建立一條冶金材料試驗生產(chǎn)線，為公司的研究開發(fā)和實驗提供了良好的基礎(chǔ)條件。公 司與成都水利水電勘測設(shè)計院涼山分院聯(lián)合開展的高鈦重礦渣混凝土及礦渣砂漿工程應(yīng)用 研究效果明顯，認(rèn)為高鈦重礦渣作為集料完全可制備 c15～c55 強度等級的混凝土應(yīng)用于工業(yè)與民用建筑中，為礦渣混凝土開發(fā)利用提供了技術(shù)基礎(chǔ)。鋼渣摻量可達(dá) 5070%，水化活性指數(shù)可達(dá)一級鋼渣粉的技術(shù)要求。 合作創(chuàng)新情況 技術(shù)中 心為了提高研究開發(fā)能力和自主創(chuàng)新能力，同時根據(jù)企業(yè)目前需要，公司與西華大學(xué)聯(lián)合開展含釩鋼渣復(fù)合微粉研制技術(shù)項目。 ③ 公司設(shè)立的總經(jīng)理獎勵基金，主要頒發(fā)給技術(shù)中心為公司科技進步作出突出貢獻(xiàn)的科技工作者，最高獎勵可以獲得 10 萬元的獎勵。 ② 進入技術(shù)中心的人員比公司其他同等層次人員平均收入高，中心人員的收入除公司員 工正常的各種收入外，還可獲得參與研發(fā)項目的獎勵和報酬分配。為了穩(wěn)定技術(shù)隊伍，進一步調(diào)動廣大科技 人員的積極性、創(chuàng)造性，使技術(shù)人員的報酬逐步與市場勞動力價格接軌，公司自 2024 年以來先后出臺了一系列新的激勵措施： 在工資改革方面，企業(yè)結(jié)合崗位績效工資制的實施，在分配上向高技 術(shù)和關(guān)鍵崗位、高級技術(shù)人員、高級技術(shù)工人傾斜，拉開收入差距。技術(shù)中心負(fù)責(zé)研究開發(fā)投入項目計劃（預(yù)算）編 第 6 頁 共 10 頁 制并積極與公司財務(wù)部門門
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