【正文】 。 婦女教育培訓(xùn)要從娃娃抓起。要在全社會(huì)形成遍布城鄉(xiāng)的婦女教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，既有學(xué)歷教育、各類崗前職業(yè)技術(shù)教育以及職后繼續(xù)教育，又有適合女性特點(diǎn)的專門教育，如化妝美容、足療按摩保健服務(wù)等。在全縣范圍內(nèi)，把女性人才分為黨政領(lǐng)導(dǎo)人才、專業(yè)技術(shù)人才、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才等，不定期舉辦不同層次的培訓(xùn)班、組織考察、觀摩等，使婦女不斷充實(shí)自己，更新自身知識(shí)結(jié)構(gòu)，破除 “ 憑一技之長(zhǎng)，端一輩子鐵 飯碗 ” 的傳統(tǒng)就業(yè)觀念，使自身的能力既能側(cè)重又有全面的發(fā)展，成為在專業(yè)基礎(chǔ)上不斷進(jìn)行創(chuàng)新的復(fù)合型人 才；把自己培養(yǎng)成為具有自尊，自信，自力，自強(qiáng)精神和職業(yè)道德良好，專業(yè)技術(shù)過(guò)硬，參與競(jìng)爭(zhēng)能力強(qiáng)的新一代職業(yè)女性。如何搞好培訓(xùn)，筆者認(rèn)為： 建立女性人才庫(kù)，因材施教。 只有學(xué)習(xí)，才能與時(shí)俱進(jìn)，不落后于時(shí)代的發(fā)展。新經(jīng)濟(jì)是知識(shí)的經(jīng)濟(jì)，核心是科技，關(guān)鍵是人才，基礎(chǔ)是教育。培訓(xùn)學(xué)習(xí)是婦女發(fā)展的基礎(chǔ)。我縣創(chuàng)辦職教春蕾班，創(chuàng)新資助形式，使我縣 “ 春蕾計(jì)劃 ” 工作由小學(xué)、初中、高中到職業(yè)教育全面覆蓋，提高女童素質(zhì)，提高未來(lái)母親素質(zhì)；在兩新組織中建立婦聯(lián)組織，以黨建帶婦建，拓寬婦聯(lián)工作領(lǐng)域；成立婦女商會(huì)，為創(chuàng)業(yè)女性提供交流與合作的平臺(tái)，充分發(fā)揮婦女建設(shè)新沭陽(yáng)主力軍作用。為廣大婦女投身社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)增長(zhǎng)技能。 四、做好婦聯(lián)工作，必須開拓創(chuàng)新爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。在各項(xiàng)工作中，更多的是要強(qiáng)調(diào)婦女的積極性，挖掘她們的潛能，讓婦女走到前臺(tái)唱主角，真正成為工作的主體。對(duì)基層的工作不要求面面俱到 ，而讓工作特色在考核中占大頭。變機(jī)關(guān)化、行政化的辦公為深入基層、服務(wù)基層的工作模式，減少工作的布置，深入基層、指導(dǎo)幫助。通過(guò)報(bào)紙、電視臺(tái)、網(wǎng) 絡(luò)等媒體，采訪報(bào)道婦女創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型的創(chuàng)業(yè)故事，以她們的艱辛經(jīng)歷和成功來(lái)鼓勵(lì)引導(dǎo)廣大婦女積極創(chuàng)業(yè)。 三、做好婦聯(lián)工作，必須圍繞中心服務(wù)大局。隨著婦女經(jīng)濟(jì)地位的不斷上升，文化素質(zhì)的不斷提高，婦女的政治地位也隨之上升，維權(quán)的意識(shí)和能力也隨之提高。一般說(shuō)來(lái)是坐在辦公室等著接待來(lái)訪，整天處理一些家庭瑣事，調(diào)解矛盾糾紛，成為婦女告狀的娘家；所謂的婦女先進(jìn)典型，大多數(shù)以男性為發(fā)展主體，女性為附屬角色，整天圍著灶臺(tái)、孩子轉(zhuǎn)。婦聯(lián)工作職能是一手抓維權(quán)，一手抓發(fā)展。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，婦聯(lián)各項(xiàng)工作近年來(lái)獲得長(zhǎng)足發(fā) 展。我縣縣委、縣政府歷來(lái)對(duì)婦聯(lián)工作給予高度重視和關(guān)心，經(jīng)常召開婦女工作會(huì) 第 17 頁(yè) 共 21 頁(yè) 議，研究婦女工作，研究制定 “ 九五 ” 、 “ 十五 ” 《 XX 縣區(qū)婦女發(fā)展規(guī)劃》、《 XX縣區(qū)兒童發(fā)展規(guī)劃》，加大婦女教育培訓(xùn)力度，加大婦幼保健衛(wèi)生事業(yè)投資力度。婦聯(lián)是在黨領(lǐng)導(dǎo)下的群團(tuán)組織，婦聯(lián)工作是黨的工作不可缺少的一部分。面對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇，如何做好婦 聯(lián)工作，筆者結(jié)合實(shí)際作了如下幾 點(diǎn) 。 第 16 頁(yè) 共 21 頁(yè) 參考文獻(xiàn)： [1]鄧頻聲 .岳麓廉政研究論叢 [c].長(zhǎng)沙：湖南大學(xué)出版社，2024 [2]孫金全 .紀(jì)檢監(jiān)察辦案策略與藝術(shù) [m].北京：中國(guó)方正出版社， 2024 注釋： [g].北京：人民出版社， 第五篇：新形勢(shì)下如何做好婦聯(lián)工作文章標(biāo)題：新形勢(shì)下如何做好婦聯(lián)工作 當(dāng)前，我縣正朝著建設(shè)現(xiàn)代化中等城市，建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，在 “ 十一五 ” 末實(shí)現(xiàn)在全市 “ 三分總量有其一，躋身蘇北前三強(qiáng) ” 的發(fā)展目標(biāo)而闊步前進(jìn)。具體來(lái)講，就是要干部選拔任用制度科學(xué)化、敏感事務(wù)辦事制度公開化、廉政道德行為規(guī)范制度化、家庭財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度法制化。完善煙草企業(yè)黨內(nèi)監(jiān)督制度體系，依據(jù)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》盡快制定一部極具強(qiáng)制性和約束力的《企業(yè)黨內(nèi)監(jiān)督條例》，在《企業(yè)黨內(nèi)監(jiān) 第 15 頁(yè) 共 21 頁(yè) 督條例》的基礎(chǔ)上，配套制定若干專項(xiàng)的實(shí)施細(xì)則，并且嚴(yán)格按照《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系 20242024 年工作規(guī)劃》要求，把反腐倡廉建設(shè)貫穿于社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)各個(gè)領(lǐng)域，體現(xiàn)在黨的建設(shè)各個(gè)方面 ，既發(fā)揮服務(wù)和促進(jìn)作用，又推動(dòng)懲治和預(yù)防腐敗體系逐步完善。三是培養(yǎng)制度約權(quán)意識(shí)，嚴(yán)格有效地防止 和消除權(quán)力異化和權(quán)力腐敗現(xiàn)象。一是培養(yǎng)制度權(quán)威意識(shí)，確立 “ 制度畏懼 ” 感。但是，隨著形勢(shì)任務(wù)的不斷變化，煙草企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)需要在繼承中發(fā)展，在創(chuàng)新中提高，需要從實(shí)際出發(fā)，將實(shí)踐證明可行、管用的做法進(jìn)行提煉，積極開展制度創(chuàng)新。表現(xiàn)為督查部門職能模糊、專職機(jī)關(guān)缺乏權(quán)威、工作人員督查意識(shí)不強(qiáng)等。 制度要想得到嚴(yán)格執(zhí)行，必須進(jìn)行跟蹤檢查。 煙草企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)是在探索的基礎(chǔ)上前進(jìn)，很多都是在某一問題發(fā)展成為帶普遍性的問題或趨勢(shì)性的腐敗現(xiàn)象時(shí)，才會(huì)形成一個(gè)治理的辦法或制度。表現(xiàn)為重德治輕法治思想、官本位和特權(quán)思想根深蒂固、精確思維習(xí)慣先天不足。具體分析，主要是： 制度文化是文化的具體與個(gè)別，從某種程度上講，制度建設(shè)就是制度文化的培養(yǎng)與建設(shè)。 （二）原因分析 造成以上問題的原因是多方面、多層次的。不僅對(duì)不執(zhí)行制度的單位和個(gè)人檢查不嚴(yán)，而且檢查 出來(lái)以后，也存在著比較普遍的好人主義，批評(píng)教育的多，缺乏運(yùn)用必要的紀(jì)律或法律手段進(jìn)行懲罰。 （一）存在問題