5日常工作紀律制度[最終版](參考版)
2024-09-07 04:12本頁面
【正文】 。 十、作息時間。如有違反者當天按曠工當天處理；累計 3 次的 ，予以警告，累計 5 次的，予以辭退。 七、曠工半天者，扣發(fā)當天的基本工資，每月累計曠工 1 天者，扣發(fā) 2 天的基本工資，；每月累計曠工 2 天者，扣發(fā) 6 天的基本工資，每月累計曠工 3 天者，扣發(fā)半月（ 15 天）基本工資，累計曠工 3 次以予以辭退。提前 30 分鐘以內(nèi)下班者，按早退論處；超過 30 分鐘者，按曠工半天論處。副總經(jīng)理和部門負責人請假，一律由總經(jīng)理批準。 四、嚴格請假制度。 三、周一至周六為工作日，周日為休息日，由副總經(jīng)理統(tǒng)一安排輪休。
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