4老干部局關于老干部工作有關情況的匯報(參考版)
2024-09-06 19:34本頁面
【正文】 年十二月四日 。下一步，我們將堅持從老干部實際服務需求出發(fā)，積極實施助老志愿者、工作人員與所內(nèi)離休干部結(jié)對幫扶制度，落實專人負責，積極為他們排憂解難辦實事，努力營造尊老敬老愛老助老的良好氛圍。由于所內(nèi)老干部人員逐漸減少，所內(nèi)環(huán)境較好，目前不再 開發(fā)改造。在下一步工作中，區(qū)老年大學將在規(guī)范化建設上下足功夫，進一步抓好課程設置、師資建設、教材教研等方面工作，不斷強化 軟硬件建設，努力爭創(chuàng)為全市一流的老年人學習家園。多年來，區(qū)老干部活 動中心堅持規(guī)范化建設，在抓好硬件設施建設的同時，重視加強內(nèi)部規(guī)范化管理，大力推進日常管理創(chuàng)新，不斷豐富活動內(nèi)容，每年圍繞重要節(jié)日和重大活動組織舉辦文化下鄉(xiāng)、體育比賽、書畫展、老年藝術節(jié)等一系列活動 30 余次，現(xiàn)日均活動人數(shù)達到 500 余人次。 二、特殊困難離休干部救助幫扶機制建立情況 為了解決我區(qū)困難離休干部生活中存在的問題，我們將在進一步搞
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