4某礦治理“三違”的典型經(jīng)驗(yàn)材料_(參考版)
2024-09-06 17:48本頁(yè)面
【正文】 。首場(chǎng)全礦公開(kāi)追查會(huì)于８月２５日在礦燈光球場(chǎng)舉行。礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)率先垂范、帶頭下井查 “ 三違 ” 。 三、領(lǐng)導(dǎo)帶頭全面查 “ 三違 ” ，認(rèn)真落實(shí) “ 三違 ” 治理實(shí)施細(xì)則。本單位以外人員在井下生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)抓到 “ 三違 ” 時(shí)，當(dāng)班班長(zhǎng)、跟班區(qū)長(zhǎng)、瓦安員一并參加 “ 三違 ” 座談分析，并給予 “ 三違 ” 人員同等標(biāo)準(zhǔn)的處罰。每抓一個(gè)嚴(yán)重 “ 三違 ” ，對(duì)其嘉獎(jiǎng)１０００元。６、嚴(yán)格考核 “ 三違 ” 指標(biāo)。５、三違 ” 人員必須過(guò) “ 十關(guān) ” 。除嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司５８號(hào)文件要求以外，對(duì)因違章造成事故的，由礦長(zhǎng)組織，分管領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)處長(zhǎng)和工會(huì)主席及相關(guān)單位的職工參加， 第 4 頁(yè) 共 5 頁(yè) 運(yùn)用系統(tǒng)追問(wèn)或刨根法在全礦進(jìn)行公開(kāi)追查。其他管理干部抓 “ 三違 ” 工作也都明確指標(biāo)，嚴(yán)格考核。３、層層分解了抓 “ 三違 ” 指標(biāo)。礦領(lǐng)導(dǎo)及安監(jiān)部、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)在全礦范圍內(nèi)抓 “ 三違 ” 。發(fā)揮現(xiàn)場(chǎng)工人的監(jiān)督作用，管理人員違章指揮，工人必須堅(jiān)決抵制，鼓勵(lì)職工舉報(bào) “ 三違 ” ，設(shè)置 “ 三違 ” 舉報(bào)箱和舉報(bào)電話。賦予驗(yàn)收員獨(dú)立的驗(yàn)收把關(guān)權(quán)，現(xiàn)場(chǎng)有權(quán)停頭停面。１、建立了 “ 三違 ” 制衡機(jī)制。提出從科學(xué)生產(chǎn)決策、創(chuàng)建可靠安全生產(chǎn)環(huán)境、合理組織生產(chǎn)、減少
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