在黨風(fēng)廉政建設(shè)會上的講話(參考版)
2024-09-02 18:45本頁面
【正文】 同志們，事業(yè)成敗關(guān)鍵在黨，國稅發(fā)展關(guān)鍵在人。事情上要抓小，不論是前臺人員，還是后臺人員，都要從大處著眼、小處 著手、小事抓起。預(yù)防上要抓早，及時發(fā)現(xiàn)傾向性的苗頭，盡可能的提前介入，防止小事情變成 “ 大案件 ”。 堅持問題導(dǎo)向，保持 “ 反腐倡廉工作始終在路上 ” 的恒心。我們每一名黨員，不論職務(wù)高低、資歷深淺，都必須把人民的利益放在首位，在任何場合都不能忘記自己的黨員身份，都必須自覺 遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。遵守黨的規(guī)矩、執(zhí)行黨的紀律打不得半點折扣，這是底線也是紅線。強調(diào)：紀律面前一律平等，黨內(nèi)不允許有不受紀律約束的特殊黨員。在監(jiān)督 責任方面，紀檢監(jiān)察部門不能存在思想顧慮，遇到難題繞著走，要堅持有案必查、有腐必懲，決不讓有問題者心存僥幸。為此，必須強化對 “ 反腐是一場輸不起的戰(zhàn)爭 ” 的認識，增強憂患意識，對錯誤言論和傾向，要撥清迷霧，加強引導(dǎo)。 增強憂患意識，強化 “ 反腐是一場輸不起的戰(zhàn)爭 ” 的認識。 三、強化責任擔當，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)新要求 政貴有恒，治貴有常。目前，我局的專職、兼職監(jiān)察員已經(jīng)有了 8 個人，可以說在全宜昌市范圍內(nèi)也排前面，基礎(chǔ)好，底子厚，為黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效、持續(xù)開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。堅決克服不想監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不敢得罪人的思想，做責任的擔當者 、紀律的守護者、他律的模范者，始終聚焦紀檢監(jiān)察部門的主業(yè)主責，有效解決 “ 自己查、查不了，別人查、受不了 ” 的問題。 重履職，確保主業(yè)主責。從事紀檢監(jiān)察的人員，必須與時代同步，不斷學(xué)習(xí)，更新知識結(jié)構(gòu)，提高理論水平，正面引導(dǎo)干部職工自覺走上清正廉潔的道路。 重學(xué)習(xí)，打造紀律鐵軍。 (六 )清廉自律，履行過硬的監(jiān)察隊伍之職 省市局明確，今年在監(jiān)察隊伍的建設(shè)上，就是要實行 “ 一增一減一提升 ” ，加強履職能力建設(shè)。組織干部職工開展微電影、微小品、漫畫、動畫、詩詞、書畫、攝影等廉政文化創(chuàng)作活動，利用宜都國稅微信號、辦公網(wǎng)等，打造 “ 互聯(lián)網(wǎng) +網(wǎng)絡(luò)廉政 ” 文化平臺，將廉政格言、警句進走廊、進辦公室。 積極營造向善向上氛圍。廣泛收集系統(tǒng)內(nèi)外對履職盡責情況的評價，全面了解社會各界對整風(fēng)肅紀情況的獲得感，解決 “ 懶政、怠政、庸政、慢政 ” 問題。組織領(lǐng)導(dǎo)對分管范圍內(nèi)的重點工作，開展點題測評 。召開特邀監(jiān)察員座談會，開展集中測評 。 周密實施五方測評活動。重點整治違規(guī)發(fā)放獎金、濫發(fā)津補貼、違規(guī)插手涉稅中介、違規(guī)從事盈利性經(jīng)營活動、違規(guī)用車等五大突出問題 。持續(xù)鞏固群眾路線 教育實踐活動、 “ 三嚴三實 ” 專題活動、 “ 四項整治 ”和 “ 三項治理 ” 成果。 我們要持續(xù)鞏固幾年來各項專題活動成果，用向善向上的文化，加強干部職工的社會公德、職業(yè)道德、家族美德和個人品德教育，做到思想上先進、行動上科學(xué)、形象上儒雅。完善特邀監(jiān)察員定期通報機制，在宜都市各層次的人員中，選定負責任、有擔當、敢作為的特邀監(jiān)察員，形成外部監(jiān)督合力。完善與宜都市紀委的聯(lián)席會議機制，不定期舉行聯(lián)席會議，明確反腐倡廉重點和方向 。 完善外部協(xié)作機制。堅持民主集中制原則，在稅務(wù)稽查、優(yōu)惠政策落實、個體戶定調(diào)稅、注銷清算、資格確認、發(fā)票領(lǐng)購以及政府采購、資產(chǎn)處置過程中，嚴格按制度辦理、依程序操作，監(jiān)督權(quán)力在陽光下運行。采取召開通報會、專題會、討論座談等方式，互通黨風(fēng)廉政建設(shè)信息，推行部門聯(lián)合檢查，加強內(nèi)控機制管理信息系統(tǒng)與執(zhí)法信息系統(tǒng)的信息比對與交換，使反腐倡廉工作信息無漏洞、 無死角。 完善信息交換機制。我們處在改革的前沿，有著改革引領(lǐng)、爭先進位的優(yōu)勢，但同時也帶來很多不可預(yù)知的風(fēng)險。建立回訪教育制度，加大對苗頭性、輕微違紀問題的處置力度，運用批評教育、誡勉談話、行政處分等多樣化的處理方式。 加大違法案件查處力度。嚴肅線索處置紀律，對隱瞞線
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