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對(duì)個(gè)人評(píng)價(jià)不足之處(參考版)

2024-09-02 14:16本頁(yè)面
  

【正文】 看過(guò) “ 個(gè)人評(píng)價(jià)不足之處 ” 的人還看了: 。 (六 )關(guān)心干部職工,營(yíng)造良好工作氛圍。從廣大干部反映的突出問(wèn)題抓起,既要嚴(yán)防腐敗,又要堅(jiān)決反對(duì)官僚主義。 (五 )堅(jiān)持抓好落實(shí)。 (四 )深入調(diào)查研究。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策法律法規(guī),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、理清工作思路,提高工作本領(lǐng),解決突出問(wèn)題。特別要健全民主集中制,努力做到 大事共同決策,小事相互通氣,出了問(wèn)題自己負(fù)責(zé),解決問(wèn)題齊心協(xié)力 ,集思廣益,科學(xué)決策。 (二 )加強(qiáng)制度建設(shè)。 三、整改意見(jiàn) (一 )加強(qiáng)思想政治教育工作。雖也拿出一些精力和時(shí)間深入到基層隊(duì)組,但一些具體問(wèn)題、具體事例多是聽(tīng)經(jīng)辦人的匯報(bào) ,根據(jù)情況做出決策,還沒(méi)有真正做到沉下子。 (三 )具體工作多,深入基層不夠,與群眾感情逐漸疏遠(yuǎn) 日常工作過(guò)程中,因?yàn)楣ぷ髫?fù)擔(dān)重。想問(wèn)題、干事情起點(diǎn)低,就事論事的時(shí)候多,政治敏銳性和鑒別力弱,因而在抓具體的工作中就缺乏一種政治自覺(jué)性和歷史緊迫感,缺乏力度和深度。 (二 )執(zhí)政意識(shí)不強(qiáng),思考問(wèn)題高度不夠 中國(guó)共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨。對(duì)一些純理論的東西,認(rèn)為是 理論家、專家的事,與己無(wú)關(guān)。 二、存在問(wèn)題的原因分析 (一 )理論學(xué)習(xí)欠缺,造成工作方法不多,思路不開(kāi)闊 由于業(yè)務(wù)工作繁忙,靜下心來(lái)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)不多,運(yùn)用馬克思列寧主義,唯物主義辯證法解決工作中具體問(wèn)題的水平不高,造成了日常工作中常規(guī)性動(dòng)作多,創(chuàng)新思維不夠。對(duì)職工出現(xiàn)的問(wèn)題有時(shí)批 評(píng)教育不到位,從而導(dǎo)致其它職工覺(jué)得賞罰不明,做多做少一個(gè)樣。尤其近年來(lái),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、研究創(chuàng)新工作少了,抓落實(shí)部署差了,有一定的敷衍塞責(zé)、應(yīng)付了事的思想傾向。在具體工作中,有一定的因循守舊思想。在培訓(xùn)教育方面,工作力度較小,對(duì)職工培 訓(xùn)缺乏積極性、主動(dòng)性和系統(tǒng)性,組織外出學(xué)習(xí)考察也少,這對(duì)于我們干部職工成長(zhǎng)、對(duì)干部職工視野擴(kuò)大、全面素質(zhì)的提高帶來(lái)不利的影響。在繁重的工作任務(wù)下,職工健康有益的活動(dòng)開(kāi)展不多。除了按照上級(jí)的統(tǒng)一安排開(kāi)展交心談心外,其它基本沒(méi)有再開(kāi)展。細(xì)細(xì)想來(lái),作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要堅(jiān)持 兩個(gè)務(wù)必 ,養(yǎng)成良好的 生活作風(fēng),自覺(jué)防腐倡廉,拒腐防變,才能永保先進(jìn)性。隨著整體經(jīng)濟(jì)狀況的好轉(zhuǎn)和生活水平的提高,勤儉節(jié)約的精神少了,貪圖享受的欲望多了。有時(shí)礙于情面,沒(méi)有拒絕請(qǐng)吃、請(qǐng)喝。一是謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)不夠。堅(jiān)持 兩個(gè)務(wù)必 在新時(shí)期新形勢(shì)下尤為重要。沒(méi)有堅(jiān)持長(zhǎng)期深入基層進(jìn)行扎實(shí)有效的工作,只停留在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,工作不夠扎實(shí)。二是存在 走馬觀花 的傾向。很多工作是 知其然,不知其所以然 。 工作不深入,抓落實(shí)不到位。在一定程度上存在著形式主義問(wèn)題,對(duì)貫徹上級(jí)指示精神,滿足于會(huì)議開(kāi)過(guò)了,文件傳達(dá)了,卻并沒(méi)有很好地結(jié)合自己的實(shí)際,把他們具體化,上下一般粗,對(duì)待工作敷衍了事,做事處理方法簡(jiǎn)單。 (二 )在推進(jìn)銷售工作超跨發(fā)展的過(guò)程中抓落實(shí)做得不夠,工作作風(fēng)有待進(jìn)一步扎實(shí) 火車跑得快,全
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