4勞動(dòng)人事局關(guān)于行風(fēng)建設(shè)情況的匯報(bào)-人事局和勞動(dòng)局(參考版)
2024-08-27 16:16本頁(yè)面
【正文】 使人勞社保干部永葆公道正派的本色。凡是符合政策的要即時(shí)辦理，對(duì)不符合政策（本文原自秘書家園，秘書家園版權(quán)所有）要解釋清楚，對(duì)不是我們職權(quán)范圍內(nèi)的事項(xiàng)，明確告知來(lái)辦事人員，不出現(xiàn)弄權(quán)行為。 四是把樹立公道正派的人勞社會(huì)干部形象活動(dòng)引向深入。深入學(xué)習(xí)兩個(gè)《條例》認(rèn)真執(zhí)行黨的四大紀(jì)律八項(xiàng)要求，把諾廉、述廉、考廉、評(píng)廉規(guī)范化、制度化。同時(shí)，對(duì)收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序、辦理期限建立申報(bào)表格示范文本，明示內(nèi)容和要求，給前來(lái)辦事的職工群 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 眾提供方便。認(rèn)真貫徹實(shí)施《行政許可法》，按要求對(duì)行政審批項(xiàng)目進(jìn)行清理 ，規(guī)范審批行為。以廣大基層 職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題為切入點(diǎn)，對(duì)干部任免、技術(shù)職稱評(píng)聘、勞動(dòng)用工、勞動(dòng)仲裁、社會(huì)保險(xiǎn)、再就業(yè)等熱點(diǎn)工作的程序、標(biāo)準(zhǔn)、辦結(jié)時(shí)限，通過(guò)多種形式進(jìn)行公開承諾，坦誠(chéng)接受社會(huì)的全程監(jiān)督；召開行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員座談會(huì)，實(shí)行走訪制度，定期匯報(bào)工作，面對(duì)面地聽取他們對(duì)我局工作的意見和建議，提高行風(fēng)建設(shè)的整體水平；開展問(wèn)卷調(diào)查活動(dòng)，向全縣機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位發(fā)放行風(fēng)建設(shè)征求意見函，最廣泛的接受社會(huì)各方面的信息，努力尋找行風(fēng)建設(shè)的中的盲點(diǎn)。 第 5 頁(yè) 共 6 頁(yè) 三、狠抓落實(shí)，保證效果 今后， x 縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局將按照縣行風(fēng)辦的統(tǒng)一安排和部署，依據(jù)年初制定的措施，進(jìn)一步狠抓落實(shí)，努力尋求部門工作與全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局的最佳結(jié)合點(diǎn)，確保行風(fēng)建設(shè)收到實(shí)效，為我縣 “ 走在全省前列，力爭(zhēng)全市上游 ” 這一奮斗目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。
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