【正文】 自此以下包括問(wèn)題教訓(xùn)和今后計(jì)劃共三部分，要分出層次來(lái)分析證明主題，這才能條理分明。 （ 3）主題認(rèn)識(shí)。 （ 2）內(nèi)容概括（成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)為主）。用最精練的文字，概括地交待，如主要情況、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事件經(jīng)過(guò)等。 第 19 頁(yè) 共 19 頁(yè) 。如一篇在教職工代 表大會(huì)上述職述廉報(bào)告的稱謂： “ 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、來(lái)賓，全體教職工代表，全校教職工同志們 ” 。稱謂一般采用提行的寫(xiě)法。 “ 各位領(lǐng)導(dǎo)、代表 ” 。 （二）稱謂 稱謂是報(bào)告者對(duì)聽(tīng)眾的稱呼。 。 （一）標(biāo)題 。 第五篇。 三、 （小三號(hào)黑體） 第 18 頁(yè) 共 19 頁(yè) ， 。 二 、 （小三號(hào)黑體） ， ， ， 。 述職述廉情況 一、 （小三號(hào)黑體） ， ， ， 。 主要工作簡(jiǎn)歷（小三號(hào)黑體） 年 月 — 年 月 ； 年 月 — 年 月 ； 年 月 — 。 五、樣式附后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子總結(jié)材料參照此格式設(shè)置，字?jǐn)?shù)在 5000 左右。 小標(biāo)題統(tǒng)一設(shè)為小三號(hào)、 “ 黑體 ” 。正文的字?jǐn)?shù)在 3000 字左右。如黨委委員、副鎮(zhèn)長(zhǎng)等。 “ 楷體 ” 。三號(hào)。 “ 華文中宋（加粗） ” 。 二號(hào)。 雙面打印。 行距。 頁(yè)邊距。 第四篇：述職述廉報(bào)告格式述職述廉報(bào)告格式 一、頁(yè)面設(shè)置： 紙張。要針對(duì)公司的實(shí)際，加快新知識(shí)的學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，扎實(shí)提升工作能力和水平，在工作崗位上做出新的成績(jī)。但是，仍存在很明顯不足，主要包括：結(jié)合實(shí)際自覺(jué)學(xué)習(xí)和深入思考仍然不夠；敢為人先的創(chuàng)新意識(shí)仍然不強(qiáng)。 五、存在不足及整改措施。 積極穩(wěn)妥的加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)，提高員工整體素質(zhì)員工是企業(yè)最大的財(cái)富。對(duì)公司我們堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正、平等的管理氛圍，盡力為員工辦實(shí)事、提高員工待遇。 注重民生，企業(yè)環(huán)境、員工待遇不斷改善 在注重外部環(huán)境營(yíng)造的同時(shí)，公司更加注重員工生活 條件的改善，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來(lái)引領(lǐng)管理好公司。在 2024 第 14 頁(yè) 共 19 頁(yè) 年開(kāi)拓井下鉆探施工業(yè)務(wù)得到了不錯(cuò)的市場(chǎng)。通過(guò)工程施工創(chuàng)造企業(yè)品牌，增強(qiáng)企業(yè)影響力。 公司注重品牌建設(shè)，企業(yè)影響力逐步增強(qiáng)。經(jīng)營(yíng)產(chǎn)值創(chuàng)公司成立以來(lái)最佳經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。 公司 2024 年完成各類工程均達(dá)到設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程要 求。以自己的實(shí)際行動(dòng)，樹(shù)立了領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象，為企業(yè)的發(fā)展，貢獻(xiàn)了自己 的力量。偶爾參加公務(wù)宴請(qǐng)及有關(guān)活動(dòng)， 第 13 頁(yè) 共 19 頁(yè) 但能夠把握分寸，嚴(yán)守大節(jié)。工作中，要求別人不做的，自己首先不做；要求別人做到的，自己首先做到。二是率先垂范，以身作則。切實(shí)筑牢反腐倡廉防線，自覺(jué)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)年度責(zé)任制目標(biāo)，認(rèn)真履行公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的崗位職責(zé)。 三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉 政建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定過(guò)去的一年，在集團(tuán)公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們?nèi)尕瀼芈鋵?shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章，切實(shí)遵守黨章，深入貫徹黨章，自覺(jué)維護(hù)黨章，做到了從源頭上預(yù)防腐敗。 第 12 頁(yè) 共 19 頁(yè) 多理解尊重，把員工的工作、生活需要放在重要的位置；大事講原則，小事講風(fēng)格，全力拓展適合公司發(fā)展的管理思路和方法，竭力將公司的工作推向新的臺(tái)階。通過(guò)多種形式的學(xué)習(xí)，開(kāi)闊了眼界，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，準(zhǔn)確把握勘探行業(yè)改革發(fā)展動(dòng)態(tài)，進(jìn)一步明晰工作思路，正確定位發(fā)展方向。三是主動(dòng)參加公司組織的集中學(xué)習(xí)，共同學(xué)習(xí)，一起討論。 學(xué)習(xí)方法，一是從書(shū)本上學(xué)，讀原著，全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。力爭(zhēng)使自己能夠較多地了解、掌握黨和機(jī)關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。要使企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的激烈競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)展壯大，就得不斷學(xué)習(xí)，經(jīng)常掌握黨的路線方針、法規(guī)政策。歸納為以下幾個(gè)方面，向組織和同志們作一匯報(bào)。我作為公司的董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記、法人代表，也在認(rèn)真地總結(jié)個(gè)人一年來(lái)的學(xué)習(xí)和工作，在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，積極實(shí)施 “ 以勘探為主，相關(guān)多元 ” 發(fā)展戰(zhàn)略，本著以服務(wù)礦井為根本，堅(jiān)持樹(shù)誠(chéng)信、樹(shù)形象、求創(chuàng)新、謀發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理，不斷創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)機(jī)制，感受到在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助、同事們的支持下自己取得進(jìn)步的喜悅，感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因 面對(duì)眾多事務(wù)不 能樣樣做好而留下的遺憾，感受到因能力有限面對(duì)管理工作 第 11 頁(yè) 共 19 頁(yè) 如何更