4農(nóng)村集體管理工作調(diào)研報告推薦(參考版)
2024-08-27 04:25本頁面
【正文】 中心工作人員及村組級報賬員的業(yè)務(wù)技能； （五）以稅務(wù)部門為主體，加大對使用違規(guī)票據(jù)的監(jiān)督和處罰力度； 第 5 頁 共 5 頁 （六）加強對農(nóng)村招投標(biāo)工作的指導(dǎo)和檢查，積極培養(yǎng)鎮(zhèn)村兩級招投標(biāo)工作專業(yè)人才； （七）要求設(shè)立村務(wù)監(jiān)督委員會必須有硬性規(guī)定，防止個別村以各種理由不設(shè)立村委監(jiān)督委員會，同時，研究制定《村務(wù)監(jiān)督委員會工作制度》，對村務(wù)監(jiān)督委員會的成立方式、工作職責(zé) 、違規(guī)處理等各個方面做出詳盡而明確的規(guī)定。中心工作人員的穩(wěn)定性，努力提高 quot。管理工作制度和工作流程； （三）建立對村組干部及報賬員的激勵和 約束機制，形成良好的報賬工作規(guī)范； （四）切實保證 quot。管理工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)； （二）實行統(tǒng)一的 quot。 四、工作建議 （一）上級業(yè)務(wù)管理部門應(yīng)切實加強對鎮(zhèn)級 quot。三資 quot。三資 quot。三資 quot。三農(nóng) quot。收據(jù) quot。三資 quot。 （四）設(shè)賬戶，嚴(yán)資金 努力克服各種困難，組織指導(dǎo) 38 個行政村（原來已有
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