4農(nóng)村黨員教育管理工作交流材料(參考版)
2024-08-27 03:56本頁面
【正文】 今年以來，全縣共有 50 多名黨員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，帶回資金 2200 余萬元，新辦實體 61 個，開發(fā)基地 3000多畝，新建農(nóng)莊 13 個，吸納農(nóng)村勞動力近萬人，為促進我縣農(nóng)村經(jīng)濟建設發(fā)揮了積極作用。把流動黨員教育管理與黨員 “ 雙建雙帶 ” 活動有機結(jié)合起來，積極采取優(yōu)惠政策，在企業(yè)用地、手續(xù)辦理、子女就學等方面，千方百計為他們解決實際問題，鼓勵外出黨員回鄉(xiāng)建公司、建基地。根據(jù)外出黨員經(jīng)過市場洗禮、能力強、思路新、闖勁足的特點，創(chuàng)新村干部選人用人機制，敢于壓擔 子，近年來就大膽啟用 31 名思想好、黨性強、有作為的外出黨員擔任村級主職干部，同時把 110 名外出黨員選入村級班子。二是推進觀念創(chuàng) 第 8 頁 共 8 頁 新，使黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)有位。通過編制《投資指南》、《返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)指南》和在外出黨員集中的武漢、溫州、廣州等地，舉辦鄉(xiāng)情懇談會、老鄉(xiāng)聯(lián)誼會、茶話會等形式，增強外出務工人員的鄉(xiāng)情觀念，激發(fā)外出黨員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的強烈愿望和參與家鄉(xiāng)經(jīng)濟建設的積極性。 打造平臺，讓流動黨員 “ 回得來 ” 。有效發(fā)揮流動黨組織作用，積極為流動黨員解決實際困難，切實維護流動黨員的合法權(quán)益。到目的地后，及時組織黨員參加流動黨支部（黨小組）的組織活動 ，掌握流動黨員的思想動態(tài)，始終使流動黨員保持自律上的先進性。二是行為有約束。以縣鄉(xiāng)兩級黨校和小池新世紀職業(yè)技術(shù)學校為依托，大力加強黨員的實用技能培訓。 提供保障，讓流動黨員 “ 立得住 ” 。三是為外出黨員排憂解難。二是有組織送出去。一是鼓勵黨員 走出去。 三、著眼管好，加強服務，擴大教育管理成效 在推行 “ 四制雙聯(lián) ” 工作中，我們始終堅持以流出地黨組織教育管理為主，實施 “ 外出務工 建功立業(yè) 回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè) ” 的三步走戰(zhàn)略方針，堅持把教育好、服務好和引導好流動黨員放在第一位，努力使流動黨員奮發(fā)有為，確保流動黨員出得去、立得住、回得來。在評議過程中，我們堅持外出黨員回鄉(xiāng)評議制度，對因客觀原因不能回家參加評議的，由聯(lián)系責任人通報其外出情況，反饋評議結(jié)果。 推行民主評議制，把黨員形象樹立好。根據(jù)外出黨員的實際情況，我們有針對性地確定年度工作目標，通過交任務、壓擔子，最大限度地調(diào)動和激發(fā)流動黨員的積極性。全縣共確定
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